PortalContabilitate.ro
Consultanta specializata
pentru CONTABILI
Cauta articol   Tip articol
 Domeniu Camp

...sau foloseste motorul de cautare avansata
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
Legislatia UE: Prin autentificare, sunt de acord cu faptul ca site-ul PortalContabilitate.ro poate seta module cookie in browserul meu.
Username:
Parola:
Tine-ma minte
 

Mareste font Micsoreaza font Font default


Codul muncii


     » Documente necesare pentru coasigurat 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 30-Nov-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Avem o salariata care are un membru de familie (sot/parinte) somer (fara nici un fel de venit). Ce documente sunt necesare pentru a putea deveni coasigurat?[mai mult]

 
     » Salarizarea in acord. Modalitate de stabilire  
     de Rodica Mantescu, valabil la 06-Dec-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: In cadrul societatii noastre, pentru muncitori, salariul tarifar orar se stabileste pe ora prin impartirea salariului de incadrare la norma de timp stabilita Modul de calcul a drepturilor salariale pentru muncitori expus mai sus este corect si care este baza legala (act normativ)?[mai mult]

 
     » Acordarea repausului saptamanal 
     de Dani Cucu, valabil la 17-Nov-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Referitor la intrebarea: Conform prevederilor art 137 alin. (1) din Codul Muncii, repausul saptamanal este compus, de regula, din zilele de sambata si duminica ale fiecarei saptamani. In situatia in care conform alin. (2) si (3) ale aceluiasi articol angajatorul si angajatul, de comun acord, stabilesc ca repausul saptamanal sa fie in prima saptamana in zilele de luni si marti iar in a doua ... [mai mult]

 
     » Munca in ture si pontajul salariatilor. Sporul de noapte si repausul saptamanal 
     de Gabriela Dita, valabil la 04-Nov-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Firma are ca obiect de activitate paza unor obiective. Agentii de paza lucreaza in ture 12/24 la un obiectiv si 24/48 la alt obiectiv. Exista posibilitatea ca intr-o luna sa nu acopere norma de lucru iar in alta luna sa o depaseasca. Este corect si ce trebuie trecut in contractul de munca la ore/norma de timp (cadru legal)? Ce sporuri sau alte beneficii trebuie obligatoriu acordate in astfel de ... [mai mult]

 
     » Implicatiile acordarii repausului saptamanal. Codul muncii 
     de Dani Cucu, valabil la 07-Nov-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Conform prevederilor art 137 alin. (1) din Codul Muncii, repausul saptamanal este compus, de regula, din zilele de sambata si duminica ale fiecarei saptamani. In situatia in care conform alin. (2) si (3) ale aceluiasi articol angajatorul si angajatul, de comun acord, stabilesc ca repausul saptamanal sa fie in prima saptamana in zilele de luni si marti iar in a doua saptamana in zilele de sambata ... [mai mult]

 
     » Poprire salariu 
     de Dana Hristu, valabil la 15-Oct-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Un salariat care are CIM (functia de baza,program de 4 ore) primeste si tichete si realizeaza un venit net de 664 lei/luna. Are o poprire pentru amenzi neplatite la primarie. Ce sume ar fi legal sa-i popresc pentru a nu-i lua din veniturile necesare existentei? [mai mult]

 
     » Recuperare cheltuieli de formare profesionala 
     de Irina Dumitrescu, valabil la 03-Oct-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: In conditiile in care firma a achitat un curs de perfectionare dar angajatul demisioneaza inainte de perioada pentru care a semnat act aditional la contractul de munca in legatura cu acel curs cum i se poate retine suma pe care o are de rambursat catre firma pentru cursul respectiv? Care sunt documentele necesare si monografia contabila? [mai mult]

 
     » Implicatii munca in zi de repaus saptamanal 
     de Gabriela Dita, valabil la 17-Sep-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Avem angajati care lucreaza si sambata pana la ora 14. Ce trebuie specificat in CIM? Cu cat se platesc aceste ore (programul este de la ora 08:00 - 14:00)? Daca nu se acorda zile libere pentru ziua de sambata lucrata cum se va proceda (remunera)? [mai mult]

 
     » Munca de noapte. Conditii compensare cu program redus 
     de Gabriela Dita, valabil la 15-Sep-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Un angajat peste 18 ani poate lucra 100% din timpul sau de lucru - munca de noapte (in conditii normale, functia ingrijitor animale)? Practic lucreaza de luni pana vineri intre orele 22-5 (7 or)e insa va fi pontat si retribuit pentru 8 ore. In acest caz nu va beneficia de spor de noapte. Este corect?[mai mult]

 
     » Concediere disciplinara pentru abatere savarsita prin neprezentare 
     de Gabriela Dita, valabil la 14-Sep-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: In situatia in care doi angajati sunt pontati absent nemotivat incepand cu data de 01.02.2016 care sunt riscurile neinchiderii acestor CIM in ReviSal si aparitiei pe statul de plata a acestor doi angajati? Care este procedura de lichidare a acestor CIM? [mai mult]

 

Pagina:  1 2 3 4 5 6 7 8 9 »