PortalContabilitate.ro
Consultanta specializata
pentru CONTABILI
Cauta articol   Tip articol
 Domeniu Camp

...sau foloseste motorul de cautare avansata
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
Legislatia UE: Prin autentificare, sunt de acord cu faptul ca site-ul PortalContabilitate.ro poate seta module cookie in browserul meu.
Username:
Parola:
Tine-ma minte
 

Mareste font Micsoreaza font Font default


Concediu de odihna


     » Tratament concediu de odihna platit salariatului 
     de Dana Hristu, valabil la 19-Apr-2017
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Avem un angajat venit in companie incepand cu data de 1 ianuarie 2017 iar in luna martie 2017 ii inceteaza contractul si trebuie sa-i platim zilele de concediu neefectuate. Avand in vedere ca indemnizatia de concediu se stabileste prin comparatie intre media veniturilor din ultimele 3 luni si luna curenta cum se calculeaza concediul de odihna neefectuat in cazul lui?[mai mult]

 
     » Salariati care presteaza activitatea in ture. Mod de calcul al indemnizatie de concediu de odihna 
     de Rodica Mantescu, valabil la 12-Feb-2017
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Conform art.150 cuantum si plata indemnizatiei de concediu (Codul Muncii): alin. (2) Indemnizatia de concediu de odihna reprezinta media zilnica a drepturilor salariale prevazute la alin. (1) din ultimele 3 luni anterioare celei in care este efectuat concediul, multiplicata cu numarul de zile de concediu. Daca salariatii lucreaza in schimburi si au sporuri de noapte, duminici, sarbatori legale ... [mai mult]

 
     » Concediu de odihna. Indemnizatii cu caracter permanent 
     de Dana Hristu, valabil la 02-Feb-2017
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: In situatia in care al 13-lea salariul este contractual (este stabilit in contractul de munca individual) se plateste in fiecare an fara exceptii. In ce categorie trebuie incadrat in vederea calcularii concediului de odihna la drept salarial cu caracter permanent sau nu? [mai mult]

 
     » Modul de calcul al indemnizatiei de concediu de odihna 
     de Dani Cucu, valabil la 05-Feb-2017
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Conform contractele de munca, salariatii primesc al 13-lea salariu care se plateste o data pe an respectiv in luna decembrie. In acest caz, al 13-lea salariu se considera spor permanent? Se ia in calcul la indemnizatia de concediu de odihna? [mai mult]

 
     » Durata minima a concediului de odihna  
     de Rodica Mantescu, valabil la 15-Ian-2017
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: La acest moment care sunt actele legislative care reglementeaza concediul de odihna acordat salariatilor? Exista un numar minim respectiv maxim de zile lucratoare ce poate fi acordat? Exista obligativitatea corelarii numarului de zile de concediu cu vechimea in munca a respectivului salariat? [mai mult]

 
     » Compensare concediu de odihna la incetarea CIM 
     de Rodica Mantescu, valabil la 13-Ian-2017
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Avem un angajat care a fost operat si i s-a dat diagnosticul neoplazie. De la data diagnosticarii (aproximativ 01.08.2016) a venit cu concedii medicale pana la sfarsitul anului 2016 si in continuare. In anul 2016 pana la data intrarii in concedii medicale angajatul efectuase din concediul de odihna 10 zile din 30 de zile cat avea dreptul conform CIM. In luna decembrie 2016 se calculeaza si ... [mai mult]

 
     » Calcul concediu de odihna. Institutii publice 
     de Dana Hristu, valabil la 29-Dec-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: La institutiile publice in calcularea concediului de odihna se aplica prevederile art. 150 din Codul Muncii - Legea 53/2003? Conform acestui articol, daca salariul de baza actual cu toate sporurile cu carater permanent este mai mic decat media pe ultimele 3 luni se ia in calcul media pe ultimele 3 luni?[mai mult]

 
     » Compensarea in bani a concediului de odihna 
     de Rodica Mantescu, valabil la 31-Dec-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: La organizatia noastra avem un salariat care s-a pensionat la limita de varsta. Conform codului muncii art.146 alin. (3) i se poate compensa in bani concediu de odihna neefectuat. Sunt restrictii temporare pentru aceasta facilitate? Daca nu sunt restrictii pentru cati ani in urma se poate acorda indemnizatia?[mai mult]

 
     » Concediu de odihna neefectuat. Implicatii fiscale 
     de Dani Cucu, valabil la 02-Ian-2017
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Pentru constituirea provizionului de concediu neefctuate se i-a valoarea valoarea bruta a concediului neefectuat? Pentru constituirea provizionului a concediului neefectuat avem obilgatia sa calculam taxele la buget - taxele aferente unui salariou (CASS, somaj, impozit salariu, fond handicap? [mai mult]

 
     » Concediu de odihna 
     de Dana Hristu, valabil la 19-Oct-2016
     » Intrebari si raspunsuri
     Intrebare: Intreprindere Individuala, infiintata in anul 2009. La 01.03.2016, s-a inceput o activitate cu doi salariati. Incepand cu data de 01.09.2016 sunt trei salariati. Am prevazut ca in cursul anului voi mari numarul de salariati, la trei, conform organigramei. In data de 25.09.2016 am efectuat programarea concediilor de odihna, pentru anul in curs. Avand in vedere ca Art. 148, al. (3) din C.M. ... [mai mult]

 

Pagina:  1 2 3 4 5 6 7 8 9 »