Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Delegarea versus mobilitatea. Dreptul la diurna
valabil la 19 Oct 2016
Intrebare: Salariatii care au clauza de mobilitate inclusa in contractual individual de munca si au spor de mobilitate.
Pot beneficia de indemnizatia de delegare?
Daca da, diurna acordata conform CCM este impozabila in totalitate sau numai ce depaseste suma diurnei neimpozabile legale?
Pot beneficia de indemnizatia de delegare?
Daca da, diurna acordata conform CCM este impozabila in totalitate sau numai ce depaseste suma diurnei neimpozabile legale?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 19 oct 2016.
Login utilizator
De ce sa ma inregistrez?
- 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 122847 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
- NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile"!
Intrebari similare din categoria Clauza de mobilitate
20Feb2015
Soferi transport marfa. Locul de munca. Salarizarea
de
Gabriela Dita
valabil la 20 Feb 2015
Intrebare: Societatea ALFA SRL, transport marfa intracomunitar angajeaza un sofer autocamion cu cod COR 833201, pentru transport marfa intern si intracomunitar incepand cu data de 23.02.2015. 1. Cum sa intocmeasca unitatea ALFA SRL contractul individual de munca pentru sofer la punctul D - Locul de munca - punctul 1) si 2) stiind ca soferul face transport marfa intracomunitar Germania tur-retur? si 2. ...
01Feb2014
Personal trimis in tari nonUE. Decontare cheltuieli deplasare
de
Elena Garofil
valabil la 01 Feb 2014
Intrebare: Salariatii societatii isi desfasoara activitatea in strainatate, intr-o tara non UE la punctul de lucru al firmei cu care avem contract. In CIM avem trecuta clauza de mobilitate societatea noastra neavand punct de lucru in tara iar la sediu se desfasoara activitate de birou. Va rog sa-mi spuneti daca pot deconta cheltuieli cu transportul, cazarea, diurna, telefon,etc si in ce cuantum?
17Sep2013
Contracte de munca pentru angajati detasati in Belgia
de
Popescu Diana
valabil la 17 Sep 2013
Intrebare: Suntem o firma de constructii si efectuam o constructie in Belgia. Pentru efectuarea lucrarii trimitem personal din cadrul firmei noastre.In plus pentru constructia efectuata achizitionam produse din Belgia si le refacturam acestora. Inteleg ca ar trebui sa ne inregistram ca platitori de TVA in Belgia sau sa desemnam un reprezentant fiscal.Intrebarea este: putem sa detasam angajatii si sa ...
02Aug2010
Drepturile salariatilor trimisi in delegatie
de
Gabriela Dita
valabil la 02 Aug 2010
Intrebare: O firma de contructii din Romania are contracte cu parteneri externi (din UE si din afara UE) privind lucrari de constructii.Pe durata contractului firma din Romania isi trimite angajatii la santiere (din UE sau in afara UE) - durata detasarii variaza intre 30 - 90 zile.Pe perioada datasarii angajatii romani primesc lunar salariul din contractul individual de munca, iar la sosire primesc pe ...
28Mai2010
Detasare in strainatate. Documente necesare
de
Gabriela Dita
valabil la 28 Mai 2010
Intrebare: Avem un salariat angajat in ambasada si a fost detasat in strainatate prin solicitarea ministerului de externe.Noi il lasam in continuare pe stat, dar primeste toate drepturile banesti de la minister. Totodata trebuie sa facem o comunicare la ITM Bucuresti. Ce formulare am nevoie pentru ITM?
05Mai2010
Salariati detasati intr-un stat membru UE. Sistemul de securitate sociala aplicabil. Diurna
de
Rodica Mantescu
valabil la 05 Mai 2010
Intrebare: SC A SRL este infiintata in anul 2006 in ROMANIA, inregistrata ca persoana impozabila in scopuri de TVA de la infiintare, domeniul principal de activitate fiin constructii (4120)In 2007 SC A SRL isi deschide sediu secundar in ITALIA, inregistrandu-se la finante cu cod fiscal, respectiv registrul comertului din MILANO. Tot in 2007 angajeaza persoane calificate si necalificate cu contract ...
Un produs marca