PortalContabilitate.ro
Consultanta specializata
pentru CONTABILI
Cauta articol   Tip articol
 Domeniu Camp

...sau foloseste motorul de cautare avansata
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
Legislatia UE: Prin autentificare, sunt de acord cu faptul ca site-ul PortalContabilitate.ro poate seta module cookie in browserul meu.
Username:
Parola:
Tine-ma minte
 

  •   Newsletter GRATUIT
  •   Da, doresc sa ma abonez. Primesc GRATUIT Raportul special "Situatiile financiare 2014. Modificarile legii. Exemple si explicatii." si informatii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului. Nota de informare



Flux RSS PortalContabilitate.ro pe Facebook Twitter Trimite pe Yahoo Messenger Trimite prin email Mareste font Micsoreaza font Font default

1051 ARTICOLE relevante pentru tag-ul contractul individual de munca:

     » Fisa postului contine atributiile postului. Modificarea contractului de munca. Transmitere modificare CIM in Revisal 
     de Gabriela Dita, 2015-03-25
     » Intrebari si raspunsuri » Impozitul pe salarii » Cumul de functii

     Intrebare: O secretara angajata la o microintreprindere cu contract de munca cu timp partial (2 ore pe zi), poate indeplini simultan si functia de casier (cumul de functii) doar ca urmare a unei decizii scrise a administratorului societatii, sau este obligatoriu sa se incheie un nou contract de munca cu aceasta, pentru functia de casier? Se va avea in vedere ca in ambele cazuri, firma ii va intocmi fisa de ... [mai mult]

 
     » Somaj tehnic. Modalitatea in care salariatii se afle la dispozitia angajatorului 
     de Gabriela Dita, 2015-03-23
     » Intrebari si raspunsuri » Impozitul pe salarii » Drepturi salariale

     Intrebare: SRL, intentioneaza sa suspende contracte de munca conform art. 53 alin. (1) din Codul muncii, respectiv somaj tehnic. Pe perioada suspendarii, salariatul trebuie sa fie la dispozitia angajatorului. Ce presupune acest lucru? Poate fi chemat salariatul la serviciu pentru un anumit numar de ore?[mai mult]

 
     » Infirmiera. Conditiile de ocupare a postului. Concedierea pentru necorespundere profesionala 
     de Gabriela Dita, 2015-03-23
     » Intrebari si raspunsuri » Impozitul pe salarii » Incetare CIM

     Intrebare: O firma are incadrate mai multe persoane pentru servicii medicale.Angajarea s-a facut pentru cateva infirmiere in baza adeverintei de studii, emisa de institutia abilitata de formare profesionala.Una dintre infirmiere nu a luat examenul final si nici nu doreste sa-l mai dea.Adeverinta expira la sfarsitul lunii martie. Care este procedura si articolele legale prin care inceteaza contractul de ... [mai mult]

 
     » Bonusul salarial. Actionarea in instanta a angajatorului 
     de Rodica Mantescu, 2015-03-19
     » Intrebari si raspunsuri » Impozitul pe salarii » Drepturi salariale

     Intrebare: Daca in contractul individual de munca este stipulat salariu brut incadrare 3000 ron, dar se pot acorda bonusuri lunare pana la cuantumul sumei de 4000 ron brut lunar, in situatia in care angajatorul nu doreste acordarea intr-o luna a bonusului stipulat in contractul individual de munca sub forma "se pot acorda bonusuri lunare in suma de maxim... " sau " pana la salariu brut de...." angajatul ... [mai mult]

 
     » Calcul indemnizatie concediu de odihna 
     de Irina Coma, 2015-03-19
     » Intrebari si raspunsuri » Impozitul pe salarii » Concediu de odihna

     Intrebare: Daca in contractul individual de munca este stipulat salariu brut incadrare 3000 ron, dar se pot acorda bonusuri lunare pana la cuantumul sumei de 4000 ron brut lunar, aceste bonusuri acordate lunar se iau in calcul la determinarea mediei zilnice la Calcul Concediu Odihna?[mai mult]

 
     » Calculul indemnizatiei de concediu de odihna 
     de Dana Hristu, 2015-03-16
     » Intrebari si raspunsuri » Impozitul pe salarii » Concediu de odihna

     Intrebare: In situatia in care conform contractului de munca, salariul net este 2.000 ron, dar lunar se decide acordarea de premii in suma neta de 1.000 ron, baza de calcul a concediului de odihna, facand media pe ultimele 3 luni este salariul net lunar, inclusiv sporurile neprevazute in contractul individual de munca, sau doar salariul net contractual 2000 x 3 luni/zile lucrate x zile lucratoare luna ... [mai mult]

 
     » Munca suplimentara in constructii 
     de Rodica Mantescu, 2015-03-11
     » Intrebari si raspunsuri » Impozitul pe salarii » Codul muncii

     Intrebare: Muncitorii angajati in constructii lucreaza 10 ore pe zi, cum trebuie intocmite contractele de munca, sau pontajele din punct de vedere fiscal?Exista vreo prevedere la ramura de constructii?[mai mult]

 
     » Delegarea salariatilor 
     de Anca Ivanov, 2015-03-08
     » Intrebari si raspunsuri » Impozitul pe salarii » Impozit pe venit

     Intrebare: Un SRL din Romania pune la dispozitie unui client persoana juridica din Franta, salariati care isi desfasoara activitatea in domeniul constructiilor pe un santier din Franta. Salariul brut care este trecut in contractul individual de munca este de 7.252 lei, de asemenea detinem A1 pentru salariatii care lucreaza in Franta. Care este perioada maxima pentru care salariatii pot fi delegati in Franta ... [mai mult]

 
     » Delegare salariati. Firma de constructii 
     de Elena Garofil, 2015-03-07
     » Intrebari si raspunsuri » Contabilitate » Cheltuieli

     Intrebare: In cazul cand o firma de constructii contacteaza o lucrare in alt judet si are 11 salariati si le da o masa calda pe zi , se mai pune problema de diurna? Masa fiind asigurata de societate este cheltuiala deductibila? Firma presteaza decat manopera, in aceasta situatie care ar fi regimul fiscal in acel judet?[mai mult]

 
     » Cheltuieli sociale. Sponsorizare. Mecenat. Tratament contabil si fiscal 
     de Irina Dumitrescu, 2015-03-06
     » Intrebari si raspunsuri » Contabilitate » Cheltuieli

     Intrebare: 1. In cazul in care un salariat al societatii sufera un accident , societatea pote deconta cv serviciilor medicale ( costul operatiei,costul spitalizarii si a dispozitivului medical montat)? Cum se trateaza cheltuiala din punct de vedere fiscal ( factura sa intocmit pe societate) si ce reprezinta o sponsorizare, o cheltuiala sociala care sa se incadreze in procentul de 2% din fondul de salarii? ... [mai mult]

 

Pagina: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 »