Achizitie apartament pe societate pentru a fi pus la dispozitia angajatilor chinezi
valabil la 01 Apr 2025
Intrebare: Va rugam sa ne acordati opinia dumneavoastra privind avantajele materiale acordate salariatilor cetateni straini. Societatea are angajati cetateni chinezi cu aviz de munca in Romania, cu contracte de munca pe durata nedeterminata, in domeniul vanzarilor de panouri fotovoltaice/invertoare. Se intentioneaza achizitionarea unui imobil/apartament pentru asigurarea cazarii angajatilor cetateni chinezi.
1. Regimul achizitiei imobilului, in ceea ce priveste deductibilitatea TVA si deductibilitatea amortizarii, avand in vedere faptul ca acesta este destinat cazarii angajatilor si nu obtinerii de venituri din activitatea firmei.
2. Regimul de impozitare a salariilor aferent acestei cheltuieli, avand in vedere faptul ca nu va fi o chirie, ci va fi pus la dispozitia angajatilor drept locuinta, precum si utilitatile aferente in timpul locuirii.
1. Regimul achizitiei imobilului, in ceea ce priveste deductibilitatea TVA si deductibilitatea amortizarii, avand in vedere faptul ca acesta este destinat cazarii angajatilor si nu obtinerii de venituri din activitatea firmei.
2. Regimul de impozitare a salariilor aferent acestei cheltuieli, avand in vedere faptul ca nu va fi o chirie, ci va fi pus la dispozitia angajatilor drept locuinta, precum si utilitatile aferente in timpul locuirii.
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Fa-ti un CONT de TESTARE GRATUITA completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Click AICI)
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 01 apr 2025.
Informatii la zi oferite de expertii PortalContabilitate.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
Vrei sa vezi si tu TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT! Completeaza formularul de mai jos:
- 125 de Experti iti stau la dispozitie + o Baza de Date cu 137.082 de intrebari si raspunsuri
- Vei gasi Legislatie la zi + Consultanta detaliata de la specialisti
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Procedura de corectare a erorilor contabile"!
Intrebari similare din categoria Salarii
22Mai2025
Acordare masa salariatilor
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 22 Mai 2025
Intrebare: Administratorul doreste sa dea o masa calda salariatilor.Care este monografia contabila si care sunt conditiile?
15Mai2025
Deducere din fondul de handicap
de
Anca Bilas
valabil la 15 Mai 2025
Intrebare: O societate are in luna aprilie un numar mediu de salariati de 52,27, rezultand un fond pentru handicap in valoare de 8.465 lei. Societatea nu a achizitionat produse/servicii de la unitati protejate. Este obligata sa declare in D100 intreaga suma si sa plateasca 8.465 lei catre stat sau poate folosi 50% din aceasta suma pentru achizitionarea de produse/servicii de la unitati protejate in luna ...
09Apr2025
Delegare salariat in Germania. Dreptul la diurna si cazare
de
Rodica Mantescu
valabil la 09 Apr 2025
Intrebare: Societatea achizitioneaza o autoutilitara din Germania si, in acest scop, trimite un salariat pentru 5 zile in Germania, pentru finalizarea achizitiei autoutilitarei si pentru a o aduce in tara.Pentru aceasta perioada de 5 zile, se poate deconta cheltuiala cu cazarea? Salariatului i se poate acorda diurna de deplasare? Care este valoarea pe zi a diurnei de deplasare pentru aceasta situatie?
03Apr2025
Deductibilitate cazare salariati
de
Vera Constantin
valabil la 03 Apr 2025
Intrebare: O societate comerciala, inregistrata in scopuri de TVA, are deschis un restaurant pe litoral. Pe perioada sezonului, angajeaza personal din alte judete si le asigura cazarea. Cazarea se plateste pe baza unei facturi care se inregistreaza pe cheltuieli sociale (cont 6458) si pentru care se deduce TVA. Cazarea lunara pentru un salariat este in jur de 40% din salariul de baza.Care este venitul ...
14Mar2025
Servicii achizitionate de la unitati protejate
de
Vera Constantin
valabil la 14 Mar 2025
Intrebare: Ne ajutati, va rog, cu inregistrarea contabila pentru deducerea din fondul de solidaritate (persoane cu handicap) a sumelor aferente serviciilor achizitionate de la unitatile protejate?
17Feb2025
Detasare fara documentul portabil A1. Plata contributiilor sociale in Romania. Riscuri
de
Rodica Mantescu
valabil la 17 Feb 2025
Intrebare: Care sunt riscurile la care se expune o societate care detaseaza salariati in domeniul constructiilor fara a obtine documentul portabil A1? Ne intereseaza riscurile legate de TVA, legalitatea inregistrarii acestor venituri si impozitarea lor conform legislatiei din Romania, taxele salariale, legislatia muncii etc., atat in cazul unui control din partea autoritatilor din Romania (ANAF, ITM etc.), ...
Un produs marca 