Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 9 Octombrie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
portalcontabilitate.ro Consultanta specializata pentru CONTABILI
Seminare online
vezi aici toate evenimentele >>>

Concediu medical neinregistrat. D112

valabil la 14 Aug 2024Conform legislatiei in vigoare!
Mugur Durgheu Raspuns oferit de
Mugur Durgheu

Expert Contabil

Intrebare: Un angajat al societatii noastre prezinta in luna august 2024 doua concedii medicale: unul initial pentru perioada 29.07.2024-31.07.2024 si un concediu medical in continuarea acestuia pentru perioada 01.08.2024-11.08.2024, cu cod de indemnizatie 01. Angajatul a anuntat ca este in concediu medical dupa data de 07.08.2024. Salariile pentru luna iulie au fost platite la data de 01.08.2024 si declaratia D112 a fost depusa in data de 06.08.2024. Astfel, concediul medical pentru luna iulie nu a fost inregistrat si declarat in D112 pentru luna iulie, salariile fiind deja platite.

1. Cum procedam in aceasta situatie in legatura cu CM pentru luna iulie? Este posibil sa nu inregistram acest CM, avand in vedere ca exista continuitate in luna august si CM-ul pentru luna august va fi inregistrat?

2. Cum calculam zilele suportate de angajator si cele suportate de CNAS, avand in vedere situatia prezentata si modificarile din anul 2024?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: 11-50 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 5229

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 14 aug 2024.

Login utilizator

De ce sa ma inregistrez?

  • 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 130257 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
  • NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter portalcontabilitate.ro

Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Intrebari similare din categoria Salarii

29Sep2024

Calcul indemnizatie de mobilitate

de Anca Bilas valabil la 29 Sep 2024
Intrebare: O societate cu CAEN de constructii doreste sa ofere salariatilor o indemnizatie de mobilitate. Clauza de mobilitate se inregistreaza si in REVISAL? Rog o monografie contabila si un calcul pentru plata indemnizatiei de mobilitate neimpozabile pentru luna august, la un salariu brut de 4582 lei.De asemenea, in ceea ce priveste declaratia 112, sumele oferite pe baza acestei clauze trebuie sa fie ...
19Sep2024

Contravaloarea transportului la si de la locul de munca. Completare D112

de Nicolae Liviu valabil la 19 Sep 2024
Intrebare: Avem un salariat angajat cu salariul minim pe economie, caruia, conform regulamentului de ordine interioara, i se deconteaza transportul la si de la locul de munca, intrucat salariatul locuieste in alta localitate. Valoarea abonamentului este de 690 lei.Conform Codului fiscal, art. 76 alin. (4) si (4.1), acesta nu intra in categoria veniturilor neimpozabile care ar trebui declarate in formularul ...
19Sep2024

D112. Indemnizatie de detasare transnationala

de Vera Constantin valabil la 19 Sep 2024
Intrebare: O societate din Romania detaseaza transnational angajati la o firma din UE (Germania). Societatea din Romania plateste salariile si diurna in Romania. D 112 a fost transmisa fara completarea rubricii "Date privind persoane detasate", iar valoarea diurnei a fost declarata la rubrica 8.4.3. indeminizatie delegare neimpozabila.Trebuie sa facem rectificativa la D112 cu completarea datelor de detasare ...
15Sep2024

Bonus dupa incetarea CIM. Tratament fiscal. Declaratia 112

de Rodica Mantescu valabil la 15 Sep 2024
Intrebare: Societatea are de acordat unui fost salariat un bonus. Se declara bonusul in D112? Daca da, in ce sectiune/caseta?
12Sep2024

Activitate in domeniul agriculturii. Salariul minim. Majorare salariu minim dupa 24 luni. Salariat pensionar

de Nicolae Liviu valabil la 12 Sep 2024
Intrebare: O societate pe profit, codul CAEN 0111, cu activitate agricola 100%, are 3 angajati care beneficiaza de facilitatile din agricultura. La sfarsitul lunii august 2024, in momentul generarii salariilor prin programul SAGA, am observat ca pentru 2 salariati exista atentionari, fiind marcati cu rosu. Specialistii de la SAGA mi-au comunicat ca aceasta atentionare este pentru: salariati cu retributia ...
10Sep2024

Fondul special pentru protectia persoanelor cu handicap

de Munteanu Corneliu Stefan valabil la 10 Sep 2024
Intrebare: Daca se hotaraste utilizarea a 50% din fondul de handicap datorat conform legii, prin achizitionarea de servicii de la o unitate protejata, cum se face inregistrarea facturii de la furnizor? Care este monografia contabila? Cum se declara in declaratia 100 fondul de handicap daca 50% va fi utilizat pentru achitarea facturii catre furnizor? In plus, ce documente trebuie sa solicitam de la acest ...
x