Drepturile acordate administratorului in baza contractului de mandat. Inaplicabilitatea Codului muncii.Tratament fiscal
valabil la 09 Mar 2026
Intrebare: Avem incheiat un contract de mandat cu un administrator. Indemnizatia fixa bruta lunara este de 9.000 lei.
Daca mandatarul solicita concediu de odihna si acesta i se calculeaza, poate depasi valoarea indemnizatiei brute lunare? Daca in contractul de mandat mai sunt prevazute si alte drepturi (telefon de serviciu, laptop, uniforma de serviciu, cadouri in bani de Paste sau Craciun, analize medicale, alte drepturi), acestea se impoziteaza si se retin contributiile sociale? Drepturile inscrise in contractul de mandat sunt aceleasi cu cele din contractul colectiv de munca al salariatilor. Li se aplica aceleasi reglementari ca si salariatilor?
Daca mandatarul solicita concediu de odihna si acesta i se calculeaza, poate depasi valoarea indemnizatiei brute lunare? Daca in contractul de mandat mai sunt prevazute si alte drepturi (telefon de serviciu, laptop, uniforma de serviciu, cadouri in bani de Paste sau Craciun, analize medicale, alte drepturi), acestea se impoziteaza si se retin contributiile sociale? Drepturile inscrise in contractul de mandat sunt aceleasi cu cele din contractul colectiv de munca al salariatilor. Li se aplica aceleasi reglementari ca si salariatilor?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Fa-ti un CONT de TESTARE GRATUITA completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Click AICI)
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 09 mar 2026.
Informatii la zi oferite de expertii PortalContabilitate.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
Vrei sa vezi si tu TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT! Completeaza formularul de mai jos:
- 125 de Experti iti stau la dispozitie + o Baza de Date cu 137.082 de intrebari si raspunsuri
- Vei gasi Legislatie la zi + Consultanta detaliata de la specialisti
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Procedura de corectare a erorilor contabile"!
Intrebari similare din categoria Salarii
20Apr2026
Societate aflata in insolventa. Indemnizatie de somaj angajati
de
Nicolae Liviu
valabil la 20 Apr 2026
Intrebare: O societate intrata in insolventa a trimis angajatii acasa fara a le achita salariile aferente lunii martie. Totul s-a transmis doar verbal, fara nicio instiintare in scris. Ulterior, la presiunea angajatilor, li s-a cerut fie sa accepte concediu fara plata, fie, in caz contrar, lichidarea contractelor de munca.In niciuna dintre situatiile de mai sus angajatii nu vor putea beneficia de somaj? ...
09Apr2026
Salariu si diurne de la companie din Bulgaria, cu rezidenta fiscala in RO si CIM part-time in RO
de
Liviu Sapunaru
valabil la 09 Apr 2026
Intrebare: Persoana fizica care are rezidenta fiscala in RO, dar este salariatul (profesie aviator) unei companii din Bulgaria de unde incaseaza atat drepturi salariale conform contract de munca cat si diurne, are obligatia de a depune DU pentru plata de contributii sociale si impozit? Mentionez ca are si calitate de salariat in RO in parttime de unde realizeaza venituri salariale lunare mai mari de 4050 ...
08Apr2026
Contract de internship. Student nerezident
de
Monica Cernea
valabil la 08 Apr 2026
Intrebare: In cazul unui contract de internship pentru un student din UE (Franta), avand in vedere ca internshipul constituie un venit asimilat salariului, intrebarea este daca, si in cazul studentului strain, este obligatorie retinerea CAS, CASS si impozit, chiar daca studentul a transmis o asigurare de sanatate valabila in Franta, sau daca exista anumite scutiri de care poate beneficia ca student din ...
07Apr2026
Decontare transport, cazare si masa calda in contractul de internship
de
Liviu Sapunaru
valabil la 07 Apr 2026
Intrebare: Avem incheiat un contract de internship si vrem sa stim daca putem deconta transportul si cazarea studentului pe unul din santierele noastre, de asemenea daca acordam o masa calda care este regimul fiscal al mesei calde.
07Apr2026
Tratamentul juridic al CIM incheiat intre IF si unul dintre membrii
de
Nicolae Liviu
valabil la 07 Apr 2026
Intrebare: O intreprindere familiala cu 2 membri are contract individual de munca incheiat cu unul dintre membri, a depus declaratii lunare, a retinut si virat contributiile sociale. Este legal? O IF poate avea salariati membrii familiei sau nu poate avea niciun angajat fara exceptie? Si daca nu, ce se intampla cu acest contract de munca si cu contributiile deja retinute si virate?
12Apr2026
Avantaje de la un tert nerezident fiscal. Tratament fiscal
de
Rodica Mantescu
valabil la 12 Apr 2026
Intrebare: Societatea mama din Italia, organizeaza o petrecere la care sunt invitati toti angajatii din Romania, toate cele 100 de persoane angajate la sediul din Romania. Costurile aproximative se ridica sunt in valoare de 40.000-45.000 euro, unde sunt incluse transportul, cazarea si mancarea pentru perioada de 3 zile.Pentru aceste celtuieli se calculeaza contributii aferente fiecarui salariat?
Un produs marca 