Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Lipsa stagiu de cotizare pentru concediu medical.
valabil la 22 Nov 2024
Intrebare: Angajatul XX, angajat de doua luni, aduce concediu medical de 15 zile. Nu poate aduce stagiul de cotizare de la alte firme, necesar platii concediului medical.
1. Ce inregistrari trebuie sa facem in contabilitate, tinand cont de faptul ca Casa de Sanatate va refuza plata?
2. Cum va fi trecut pe stat, avand in vedere ca el aduce, totusi, o motivare a absentelor?
3. Daca Casa de Sanatate refuza plata deoarece nu are stagiul de cotizare, eu, ca angajator, sunt obligat sa platesc cele 5 zile?
1. Ce inregistrari trebuie sa facem in contabilitate, tinand cont de faptul ca Casa de Sanatate va refuza plata?
2. Cum va fi trecut pe stat, avand in vedere ca el aduce, totusi, o motivare a absentelor?
3. Daca Casa de Sanatate refuza plata deoarece nu are stagiul de cotizare, eu, ca angajator, sunt obligat sa platesc cele 5 zile?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 22 nov 2024.
Login utilizator
De ce sa ma inregistrez?
- 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 133350 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
- NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile"!
Intrebari similare din categoria Salarii
07Dec2024
Salariat pensionar. Tip de asigurat in declaratia 112
de
Rodica Mantescu
valabil la 07 Dec 2024
Intrebare: In cazul unui salariat incadrat cu contract individual de munca, care este si pensionar pentru limita de varsta, in programul informatic bifez pensionar, iar baza de contributii este egala cu salariul.La tip salariat ce trebuie sa aleg: salariat sau salariat (exclusiv 1.1 si 1.2.) asigurati in sisteme proprii de asigurari sociale de pensii? Cum trebuie sa apara corect in declaratia 112?
07Dec2024
Salariat si PFA. Stagiu cotizare concediu medical
de
Vera Constantin
valabil la 07 Dec 2024
Intrebare: Avem un salariat care a adus 2 concedii medicale: cod 06 pentru primul si cod 01 pentru cel de-al doilea, in continuare pe luna noiembrie. El este angajat la societatea noastra din data de 27.05.2024, deci are un stagiu de cotizare la societatea noastra de 5 luni si 5 zile, insuficient pentru a beneficia de concediu cod 01. In paralel, angajatul a avut si are o PFA, asigurandu-se la CASS prin ...
07Dec2024
Concediu medical. Baza de calcul. Stagiu de cotizare
de
Rodica Mantescu
valabil la 07 Dec 2024
Intrebare: Salariatul prezinta concediu medical pentru perioada 01.11.2024 - 30.11.2024, cod 08. Baza de calcul a concediului se compune din ultimele 6 luni anterioare (127 zile), adica mai-octombrie 2024, dar in luna octombrie 2024 a avut 2 zile de concediu fara plata (motive personale), deci cu 2 zile mai putin.Pentru a calcula corect baza de calcul pentru concediul medical, trebuie sa ma raportez la ...
06Dec2024
Tichete de masa. Contract de mandat
de
Monica Cernea
valabil la 06 Dec 2024
Intrebare: Am un client SRL, inregistrat in scopuri de TVA, platitor de impozit pe profit, si are cheltuieli cu alte categorii asimilate salariilor (2 persoane) in cadrul unui contract de mandat de administrare cu minim pe economie la 8 ore/zi.1. Beneficiaza de tichete de masa pentru fiecare contract de mandat de administrare?2. Daca beneficiaza de tichete de masa, valoarea acestora se adauga la venitul ...
02Dec2024
Cumul de functii. Lipsa stagiului de cotizare la unul dintre angajatori
de
Rodica Mantescu
valabil la 02 Dec 2024
Intrebare: O societate comerciala are o salariatata incadrata cu 4 ore/zi din data de 09.05.2024, salariatata care este incadrata cu 8 ore si la o alta societate. In data de 02.10.2024 depune o copie conform cu originalul al unui concediu medical, cod 08 - sarcina si lauzie, pentru perioada 01.10.2024 - 31.10.2024.Care este modul de calcul al concediului medical? Tinand cont de faptul ca este salariata ...
29Nov2024
Salariati straini neinregistrati in declaratia 112. Necesitate rectificare
de
Rodica Mantescu
valabil la 29 Nov 2024
Intrebare: Societatea a intocmit pentru angajatii cetateni straini: CIM, state de salarii. Pana la obtinerea permiselor de sedere/NIF-uri, le-a platit salariile. Fara NIF, insa, angajatii nu au fost declarati in D112. Pana la obtinerea NIF-urilor, unii angajati au plecat si nu s-au mai obtinut NIF-uri pentru acestia. Societatea are angajatii inregistrati in statele de salarii, contributiile au fost platite, ...
Un produs marca