Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 28 Martie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
portalcontabilitate.ro Consultanta specializata pentru CONTABILI
Seminare online
vezi aici toate evenimentele >>>

Majorare salariu minim

valabil la 09 Iun 2022
Anca Bilas Raspuns oferit de
Anca Bilas

Expert contabil si Consultant fiscal

Intrebare: O societate comerciala cu activitate principala restaurant are angajati cu contract de individual de munca cu termen de 8 ore/zi si salariul minim de 2.550 lei. Fiecare salariat beneficiaza de spor de weekend acordat in plus fata de salariul minim.

In aceste conditii angajatorul poate majora voluntar salariul minim la valoarea de 2.750 lei si sa beneficieze de scutirile prevazute de OUG 67/2022?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: 11-50 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 5610

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 09 iun 2022.

Login utilizator

De ce sa ma inregistrez?

  • 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 121460 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
  • NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter portalcontabilitate.ro

Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Intrebari similare din categoria Contributii sociale

07Mar2024

Facilitati fiscale in constructii. Angajare architect. Salariul minim

de Gabriela Dita valabil la 07 Mar 2024
Intrebare: O firma cu cifra de afaceri in proportie de 100% din activitate conform codului CAEN 7490 (salariati 5) angajeaza arhitect cu salariu de 4.582 lei (are in obiectul de activitate si astfel de activitate). Presupunand ca nu realizeaza venituri din codul CAEN pe arhitectura, salariatul arhitect beneficiaza de facilitati in constructii?
29Feb2024

Contract de activitate sportiva. Impozit pe venit, CAS si CASS in 2024

de Nicolae Liviu valabil la 29 Feb 2024
Intrebare: O asociatie sportiva a incheiat un contract de activitate sportiva cu un antrenor pentru suma de 3.500 lei venit net/luna. Toate contributiile se retin de catre asociatie. Contractul este incheiat pe perioada 01.07.2023-30.06.2024, deci avem 6 luni din anul 2024.1. Care si in ce cuantum sunt contributiile ce trebuie calculate, retinute si declarate de catre asociatia sportiva in acest caz? ...
13Feb2024

Facilitate neimpozitare 200 lei la salariu

de Gina Popescu valabil la 13 Feb 2024
Intrebare: Pentru salariatii unei societati care desfasoara activitate in industria alimentara, dar nu beneficiaza de facilitati se mai pot calcula cei 200 lei neimpozabili la salariu de la 01.01.2024 la un salariu de baza de 3.436 lei?
05Feb2024

Salariul minim in constructii nu este conditionat de cifra de afaceri

de Gabriela Dita valabil la 05 Feb 2024
Intrebare: O societate care activeaza in domeniul dezvoltarii imobiliare in 2023 a finalizat proiectul imobiliar inceput si a vandut toate imobilele. Mai are insa un proiect inceput, in curs de executie, dar pe care l-a stopat si pe care intentioneaza sa il vanda. Are un salariat care a beneficat de facilitatile fiscale si pentru care salariul brut este 4582 lei. Avand in vedere ca nu va mai avea activitate ...
27Ian2024

Facilitati fiscale in constructii. Salariul minim. Plata CAS in intregime prin optine

de Nicolae Liviu valabil la 27 Ian 2024
Intrebare: Exista posibilitatea ca o firma care activeaza in domeniul constructiilor sa nu aplice facilitatile daca nu doreste, daca temporar nu se realizeaza niciun venit este obligatoriu sa se pastreze salariul minim in domeniul constructiilor? Cum se considera stagiul de cotizare la pensie pentru salariatii care au beneficiat de acesta facilitate? Poate un salariat sa opteze sa achite CAS si sa nu ...
25Ian2024

Contributii sociale la valoarea salariului minim. Desfiintare post

de Gabriela Dita valabil la 25 Ian 2024
Intrebare: O asociatie de proprietari are angajata pe functia de femeie de serviciu o doamna care are contract pe 4h cu salariul de 1.650 lei. Pana la 01.01.2024 salariata mai avea un alt contract de munca cu 4h pe salariul de 1.650 lei, astfel ca la ambele asociatii taxele se plateau la salariul realizat. Incepand cu 01.01.2024 salariata si-a dat demisia la una din asociatii si a adus o decizie de la Casa ...
x