Pluriactivitate. Statul in care se platesc contributiile sociale se stabileste prin documentul portabil A1
valabil la 15 Nov 2025
Intrebare: Cetatean roman, angajat cu contract individual de munca full time la o societate din Germania (prezenta fizica in Germania pe tot parcursul unui an calendaristic). In august 2025 isi infiinteaza un SRL in Romania. Asociat unic si administrator, opteaza ca societatea sa fie microintreprindere si incheie un contract de administrare cu acest SRL nou infiintat in Romania (activitatea de management si administrare a societatii din Romania efectuandu-se tot din Germania, nefiind necesara prezenta fizica permanenta in Romania).
Anunta angajatorul din Germania ca si-a deschis o societate in Romania si ca are un contract de administrare, cu salariul minim din Romania. In urma acestei discutii, contabilul societatii la care este angajat in Germania incepe procedura de obtinere a formularului A1 si ii solicita din Romania numarul de inregistrare pe care l-a primit SRL-ul din Romania de la Casa Nationala de Asigurari Sociale, numar necesar in vederea completarii cererii de obtinere a formularului A1, format din opt cifre. Mentionam ca societatea din Romania nu are nicio relatie contractuala cu societatea din Germania la care cetateanul roman este angajat full time in prezent.
1. Persoana fizica in cauza poate avea un contract de munca full time cu societatea din Germania (fizic este prezent in Germania) simultan cu un contract de administrare al propriei firme din Romania (fizic se afla in Germania pentru acest management, prezenta fizica in Romania fiind rara)?
2. Este obligatorie obtinerea formularului A1 de catre firma din Germania? Aceasta nu realizeaza o detasare in Romania a persoanei in cauza.
3. Detinerea acestui formular A1 de catre societatea din Romania (societatea din Germania intreprinde demersuri de a-l obtine si de a-l trimite firmei din Romania) reprezinta un beneficiu pentru administratorul firmei din Romania, in sensul scutirii de toate obligatiile datorate bugetului de stat aferente contractului de administrare (CAS, CASS, impozit venit, CAM)?
4. In conditiile in care, in baza formularului A1, administratorul, dar si societatea din Romania, beneficiaza de scutirea obligatiilor datorate bugetului de stat, mai poate fi aceasta microintreprindere? La momentul actual, SRL-ul nu detine un alt salariat, societatea aflandu-se in stadiul de obtinere a autorizatiilor si incheiere de contracte de prestari servicii de transport.
5. Ce numar din opt cifre trebuie sa furnizam societatii din Germania? Am furnizat codul fiscal al societatii din Romania, dar au specificat ca nu este bun. Avem obligatia de a instiinta Casa de Pensii despre acest contract de administrare printr-un alt formular decat declaratia 112?
Anunta angajatorul din Germania ca si-a deschis o societate in Romania si ca are un contract de administrare, cu salariul minim din Romania. In urma acestei discutii, contabilul societatii la care este angajat in Germania incepe procedura de obtinere a formularului A1 si ii solicita din Romania numarul de inregistrare pe care l-a primit SRL-ul din Romania de la Casa Nationala de Asigurari Sociale, numar necesar in vederea completarii cererii de obtinere a formularului A1, format din opt cifre. Mentionam ca societatea din Romania nu are nicio relatie contractuala cu societatea din Germania la care cetateanul roman este angajat full time in prezent.
1. Persoana fizica in cauza poate avea un contract de munca full time cu societatea din Germania (fizic este prezent in Germania) simultan cu un contract de administrare al propriei firme din Romania (fizic se afla in Germania pentru acest management, prezenta fizica in Romania fiind rara)?
2. Este obligatorie obtinerea formularului A1 de catre firma din Germania? Aceasta nu realizeaza o detasare in Romania a persoanei in cauza.
3. Detinerea acestui formular A1 de catre societatea din Romania (societatea din Germania intreprinde demersuri de a-l obtine si de a-l trimite firmei din Romania) reprezinta un beneficiu pentru administratorul firmei din Romania, in sensul scutirii de toate obligatiile datorate bugetului de stat aferente contractului de administrare (CAS, CASS, impozit venit, CAM)?
4. In conditiile in care, in baza formularului A1, administratorul, dar si societatea din Romania, beneficiaza de scutirea obligatiilor datorate bugetului de stat, mai poate fi aceasta microintreprindere? La momentul actual, SRL-ul nu detine un alt salariat, societatea aflandu-se in stadiul de obtinere a autorizatiilor si incheiere de contracte de prestari servicii de transport.
5. Ce numar din opt cifre trebuie sa furnizam societatii din Germania? Am furnizat codul fiscal al societatii din Romania, dar au specificat ca nu este bun. Avem obligatia de a instiinta Casa de Pensii despre acest contract de administrare printr-un alt formular decat declaratia 112?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Fa-ti un CONT de TESTARE GRATUITA completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Click AICI)
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 15 nov 2025.
Informatii la zi oferite de expertii PortalContabilitate.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
Vrei sa vezi si tu TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT! Completeaza formularul de mai jos:
- 125 de Experti iti stau la dispozitie + o Baza de Date cu 137.082 de intrebari si raspunsuri
- Vei gasi Legislatie la zi + Consultanta detaliata de la specialisti
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Procedura de corectare a erorilor contabile"!
Intrebari similare din categoria Salarii
06Dec2025
Prestare ore de sah remunerate in baza unui contract de drepturi de autor
de
Andreea Paunoiu
valabil la 06 Dec 2025
Intrebare: Societatea se ocupa cu organizarea orelor de sah si doreste sa plateasca o studenta care sa tina aceste ore pe baza unui contract de drepturi de autor. Va rugam sa ne spuneti daca este posibil si care ar fi taxele care trebuie achitate pentru acest contract. Mentionam ca studenta nu detine PFA sau SRL.
06Dec2025
Drepturi salariale stabilite prin HJ fara reintegrare. Taxe salariale. Declaratii
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Dec 2025
Intrebare: In urma unei hotarari judecatoresti, un salariat (ale carui drepturi salariale au fost inchise cu un an in urma, prin incetarea contractului de munca) a castigat in instanta dreptul de a primi despagubiri constand in cuantumul salariului cuvenit pe o perioada de 12 luni, insa nu i s-a recunoscut dreptul de a fi reincadrat in munca.As dori sa stiu cum trebuie sa procedez pentru plata acestor ...
06Dec2025
Obligatii privind deplasarea salariatilor
de
Negoita Oana-Maria
valabil la 06 Dec 2025
Intrebare: Aem un proiect intr-o zona diferita fata de sediul social al societatii, iar doi salariati se ocupa de acel proiect. Locul muncii este diferit pentru fiecare: unul are locul de munca la sediul social, iar celalalt intr-un punct de lucru cu CIF. Proiectul dureaza mai mult de 60 de zile. Ce documente ar trebui sa intocmim atat din punct de vedere al legislatiei muncii, cat si fiscal? Se poate ...
04Dec2025
Salariat pensionar la limita de varsta. Contributii sociale
de
Rodica Mantescu
valabil la 04 Dec 2025
Intrebare: Daca am angajat part - time un pensionar (cu decizie de limita de varsta), ce contributii se retin?
30Nov2025
Cumul CIM constructii si prestari servicii
de
Rodica Mantescu
valabil la 30 Nov 2025
Intrebare: La o firma de constructii, salariul minim pe economie este de 4.582 lei. Daca avem un salariat part-time cu o ora/zi, salariul de incadrare este 2.000 lei. Acelasi salariat este angajat la o societate de prestari servicii, cu salariul minim pe economie 4.050 lei (salariul de baza). Salariatul doreste sa isi reduca programul la firma de prestari servicii (unde este angajat cu norma intreaga). Vrea ...
26Nov2025
Angajare pensionar part-time. Plata contributii
de
Georgiana Secan
valabil la 26 Nov 2025
Intrebare: La angajatii pensionari pe limita de varsta care au pensii peste 2000 de lei, dar care sunt incadrati la 4 ore, si nu mai au si alte contracte de munca, ce contributii li se retin?
Un produs marca 