Rectificative D112. Functia de baza
valabil la 18 Dec 2025
Intrebare: Avem un angajat, acum cu norma partiala, cu un salariu brut de 700 lei, care, pana in luna iulie 2025, a avut norma intreaga la societatea noastra. Din iulie 2025, acesta s-a angajat cu norma intreaga la o alta societate comerciala, ramanand la noi cu norma partiala. Noi nu am scos copilul aflat in intretinere din Saga, motiv pentru care am depus Declaratia 112 cu sume mai mari, reprezentand taxele calculate ca si cum aici ar fi salariul de baza, retinandu-se contributii mult mai mari decat ceea ce trebuia pentru un salariu brut de 700 lei.
Acum dorim sa facem rectificarea acestor 3 declaratii eronate 112. Cum se realizeaza acest lucru? Facem o singura declaratie 112, bifam „Declaratie rectificativa” cu rectificarea cumulata a celor 3 declaratii eronate sau rectificam una cate una fiecare declaratie eronata? Va rugam sa ne faceti o monografie contabila, atat ca sume, cat si ca inregistrari in contabilitate, si sa ne indicati modul de corectare a acestor erori.
Acum dorim sa facem rectificarea acestor 3 declaratii eronate 112. Cum se realizeaza acest lucru? Facem o singura declaratie 112, bifam „Declaratie rectificativa” cu rectificarea cumulata a celor 3 declaratii eronate sau rectificam una cate una fiecare declaratie eronata? Va rugam sa ne faceti o monografie contabila, atat ca sume, cat si ca inregistrari in contabilitate, si sa ne indicati modul de corectare a acestor erori.
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Fa-ti un CONT de TESTARE GRATUITA completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Click AICI)
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 18 dec 2025.
Informatii la zi oferite de expertii PortalContabilitate.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
Vrei sa vezi si tu TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT! Completeaza formularul de mai jos:
- 125 de Experti iti stau la dispozitie + o Baza de Date cu 137.082 de intrebari si raspunsuri
- Vei gasi Legislatie la zi + Consultanta detaliata de la specialisti
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Procedura de corectare a erorilor contabile"!
Intrebari similare din categoria Salarii
09Ian2026
Tichete cadou ce depasesc suma de 300 lei/persoana. Tratament contabil si fiscal
de
Negoita Oana-Maria
valabil la 09 Ian 2026
Intrebare: Doresc sa va intreb cum se procedeaza in cazul tichetelor cadou pentru angajati. Limita neimpozabila este de 300 lei/angajat si 300 lei/ pentru fiecare copil. Valoarea care depaseste aceasta suma reprezinta avantaj salarial si se impoziteaza.De exemplu, pentru 500 lei tichete cadou/angajat fara copii: 300 lei sunt neimpozabile, iar 200 lei se impoziteaza. In acest caz, angajatul respectiv va ...
08Ian2026
Obligativitate CUI puncte de lucru
de
Vera Constantin
valabil la 08 Ian 2026
Intrebare: Societatea are 12 puncte de lucru deschise in diferite localitati din Romania, inregistrate la ORC ca puncte de lucru fara personalitate juridica. Pentru cele cu peste 5 angajati, societatea a solicitat ANAF, prin depunerea declaratiei 061, inregistrarea pentru plata impozitului pe salarii, aferenta localitatii unde este deschis punctul de lucru.Din anul 2026, care este obligatia societatii?1. ...
07Ian2026
Cod fiscal puncte de lucru
de
Vera Constantin
valabil la 07 Ian 2026
Intrebare: O societate comerciala are sediul social in sectorul 3, Bucuresti, si 5 puncte de lucru deschise in sectorul 6. Fiecare punct de lucru are intre 1 si 4 salariati.1. Ce obligatii are societatea de la 1 ianuarie 2026 in legatura cu obtinerea unui CUI separat pentru fiecare punct de lucru?2. Ce declaratie trebuie sa transmita in acest sens, ce documente se vor atasa la declaratie si care este ...
02Ian2026
Obligatie inregistrare fiscala punct de lucru cu salariati in alta localitate decat sediul social
de
Nicolae Liviu
valabil la 02 Ian 2026
Intrebare: Ce trebuie facut pentru infiintarea unui punct de lucru intr-o alta localitate decat sediul social, conform Legii 245/23.12.2025?
17Dec2025
Decontare cheltuieli gradinita
de
Vera Constantin
valabil la 17 Dec 2025
Intrebare: Am o societate cu un angajat care are 3 copii pentru care plateste la gradinita 1.500 de lei pe luna taxa. Are salariul brut 5.000 de lei pe luna pot sa decontez fara alte contributii toti cei 1.500 de lei pe luna si sunt cheltuieli deductibile?
23Dec2025
Cheltuieli de transport si cazare in delegatie. Plafon. Chirie decontata de angajator. Declaratia 112.
de
Rodica Mantescu
valabil la 23 Dec 2025
Intrebare: Societatea desfasoara activitati de prestari servicii pe teritoriul Romaniei (atat in Bucuresti, cat si in tara), respectiv la terti. Aceste servicii includ: prestari servicii de electricitate si design interior.Pentru deplasarea salariatilor se folosesc ca mijloace de transport: autoturismele proprii, taxiul si avionul. La aceste servicii se adauga si cazarea la hotel pentru o perioada scurta ...
Un produs marca 