Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 19 Iulie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
portalcontabilitate.ro Consultanta specializata pentru CONTABILI
Seminare online
vezi aici toate evenimentele >>>

Salariul minim in domeniul industriei alimentare de la 1 iulie

valabil la 18 Iun 2024Conform legislatiei in vigoare!
Rodica Mantescu Raspuns oferit de
Rodica Mantescu

Specialist Legislatia Muncii

Intrebare: Suntem o societate in domeniul alimentatiei publice si ITM ne-a pus in vedere sa dam salariul minim pentru aceasta ramura, chiar daca activitatea preponderenta nu este cea de productie (laborator cofetarie,patiserie) si acum cand minimul este de 3.300 lei, noi dam 3.450 lei, dar fara facilitatile fiscale specifice ramurei acesteia (CAS mai mic, impozit pe venit 0). Rezulta un salariu minim net de aproximativ de 1.960 lei. Conform ultimelor reglementari ar trebui sa nu marim salariul minim brut, dar oamenii raman in dezavantaj (salariul net este mai mic decat netul la minimul pe economie) si chiar daca am mari la 3.700, nu cred ca le putem face scutirea legala de 300 lei, avand in vedere ca suntem in aceasta ramura, dar la facilitati nu ne-au incadrat.

Trebuie facuta marirea la salariul minim pe economie, adica 3.700 lei de la 01.07.2024 in cazul nostru si daca aplicam scutirea de 300 lei?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: peste 50 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 1082

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 18 iun 2024.

Login utilizator

De ce sa ma inregistrez?

  • 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 126750 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
  • NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter portalcontabilitate.ro

Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Intrebari similare din categoria Drepturi salariale

17Iul2024

Angajare strain cu studii superioare membru de familie cetatean roman. Salariul minim

de Rodica Mantescu valabil la 17 Iul 2024
Intrebare: Suntem o societate cu capital strain privat, avand ca asociat unic si administrator un cetatean non-UE. Acest asociat unic se angajeaza la societatea al carei asociat este, cu salariul minim brut pe economie. El este cetatean strain non-UE care are drept de munca in Romania, fiind posesorul unui permis de sedere pe 5 ani emis in urma casatoriei cu un cetatean roman. Exista obligatia angajarii ...
14Iul2024

Salariul minim. Perioada celor 24 luni

de Nicolae Liviu valabil la 14 Iul 2024
Intrebare: Incepand cu 01.01.2024 am majorat salariile angajatilor la 3.455 lei pentru ca indeplineau conditia de angajare peste 24 luni cu SMBT. Acest salariu a ramas neschimbat pana in 30.06.2024.1. De la 01.07.2024 avem obligatia sa-i incadram la 3.700 lei sau mai mult? 2. In cazul in care raspunsul la intrebarea nr. 1 este 3.700 lei, incepem contorizarea celor 24 luni din 07.2024?
14Iul2024

Majorare salariu minim brut

de Mihaela Corneanu valabil la 14 Iul 2024
Intrebare: Un angajat din data de 01.01.2020 care nu a avut niciodata salariul minim (exemplu: incadrat cu salariul de 3.500 lei brut de la data angajarii si pana in 30.06.2024), ce salariu va avea de la 01.07.2024?"Potrivit art. 164 alin. (2 1) (2 2) din Legea nr. 53/2003 privind Codul muncii, completat prin OUG nr. 142/2021, (2 1) Incepand cu data de 1 ianuarie 2022, salariul de baza minim brut pe tara ...
21Iun2024

Codul CAEN 4120. Salariu de baza minim brut pe tara

de Rodica Mantescu valabil la 21 Iun 2024
Intrebare: Pentru o firma cu codul Caen 4120 - Lucrari de constructii a cladirilor rezidentiale si nerezidentiale se aplica pentru angajare salariul minim brut de 3.300 lei sau de 4.582 lei?
15Iun2024

Salariul minim brut pe economie. Aspecte de natura salariala

de Ionut Jinga valabil la 15 Iun 2024
Intrebare: Pentru un salariat cu contract de munca incepand cu anul 2018 cu salariu minim pe contract, la 01.01.2024 i se majoreaza salariu peste nivelul minim pana la 30.06.2024 (3.350 lei).Incepand cu 01.07.2024, potrivit OUG 142/2021, acestui salariat i se poate majora salariul la 3.700 lei sau este obligatoriu o valoare peste 3.700 lei?
15Iun2024

Salariul minim in sectorul industriei alimentare de la 1 iulie

de Rodica Mantescu valabil la 15 Iun 2024
Intrebare: De la 01.07.2024 trebuie marit salariul si pentru firmele cu codul CAEN 1071 sau ramane valabil salariu brut de 3.436 lei?
x