Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 28 Martie 2023
Un produs marca Rentrop&Straton
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
portalcontabilitate.ro Consultanta specializata pentru CONTABILI
Seminare online
vezi aici toate evenimentele >>>

Societatea nu poate suspenda activitatea daca are un CIM suspendat

valabil la 10 Feb 2023Conform legislatiei in vigoare!
Gabriela Dita Raspuns oferit de
Gabriela Dita

Consilier juridic

Intrebare: O societate doreste suspendarea activitatii pana la maximum 3 ani, dar are un angajat cu contractul suspendat pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani sau in cazul copilului cu handicap, pana la implinirea varstei de 3 ani.

Tinand cont de faptul ca pe perioada suspendarii activitatii societatea nu mai are obligatii declarative privind D112, care sunt pasii pe care ar trebui sa-i urmez astfel incat salariata sa nu intampine dificultati in incasarea indemnizatiei?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: 1-10 angajati
Platitoare TVA: Nu
Cod CAEN: 8211

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 10 feb 2023.

Login utilizator

De ce sa ma inregistrez?

  • 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 106014 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
  • NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter portalcontabilitate.ro

PFA sau SRL in 2023?

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "PFA sau SRL in 2023?"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Intrebari similare din categoria Obligatii declarative

24Mar2023

Beneficii acordate salariatilor. Obligatii ale angajatorului

de Dani Cucu valabil la 24 Mar 2023
Intrebare: O societate comerciala plateste in 01.02.2023 pentru administrator si sotia sa (ambii angajati), o factura de 14.500 lei pentru servicii turistice in perioada iulie 2023.Cand si cui se declara avantajele neimpozabile in D112 (se raporteaza toata suma la data facturii)? Care este suma neimpozabila declarata lunar la fiecare? Cand si cui se impoziteaza diferenta de suma impozabila?
05Mar2023

Completare D112. Mai multe categorii de venituri

de Nicolae Liviu valabil la 05 Mar 2023
Intrebare: Avem cazul unui salariat cu urmatoarele date pentru luna ianuarie 2023:Ore lucrate: 160Salar tarifar: 15.000Bonus: 9.000Tichete de masa: 45Diurna neimpozabila: 850Servicii medicale neimpozabile: 28Ajutor deces: 500Ajutor nastere: 500Veniturile neimpozabile (diurna, abonamentul medical si ajutoarele) trebuie sa apara pe statul de plata/fluturas? Cum se completeaza D112, ...
26Feb2023

Completare D112 incepand cu 2023

de Nicolae Liviu valabil la 26 Feb 2023
Intrebare: Noua structura D112 impune declararea detaliata, la randul 8.4. - pe fiecare angajat, a veniturilor neimpozabile, asa cum sunt ele definite in Codul fiscal la articolul 76 alin. (4) si (41). In cazul in care firma nu trece veniturile acestea in D112, ce risc contraventional are?
27Feb2023

Obligatii declarative privind veniturile neimpozabile

de Dani Cucu valabil la 27 Feb 2023
Intrebare: Noua structura a D112 impune declararea detaliata la randul 8.4 pe fiecare angajat a veniturilor neimpozabile, asa cum sunt ele definite in Codul fiscal la art. 76 alin (4), (4^1), adica inclusiv valoarea diferitelor componente ce sunt utilizate in interesul activitatii economice, cum ar fi: contravaloarea cu masina de serviciu, a abonamentelor telefonice, a echipamentelor de lucru si de ...
25Feb2023

Completare D112. Beneficii extrasalariale

de Nicolae Liviu valabil la 25 Feb 2023
Intrebare: Avand in vedere aparitia foarte recenta a noului formular D112 care cuprinde mult mai multe date decat pana in decembrie si noi am inchis luna ianuarie in 6 februarie si nu mai putem reveni cu corectii in contabilitatea lunii ianuarie - stat de salarii, cum putem proceda? Ar fi obligatorii completarea tuturor acelor pozitii si pentru raportarea lunii ianuarie? Din februarie ne aliniem ...
19Feb2023

Abonamentele de servicii medicale pentru membrii de familie. Completare D112

de Nicolae Liviu valabil la 19 Feb 2023
Intrebare: Va rog ma ajutati cu o clarificare pentru abonamentele de servicii medicale pentru membrii de familie pe care le plateste firma pentru angajatii sai si raportarea in D112 aferenta lunii ianuarie 2023.Avand in vedere ca aceste abonamente sunt venituri impozabile pentru angajati ar trebui sa apare in D112 la rd. 8.3.3.?
x