Transport salariati
valabil la 16 Apr 2026
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu o clarificare privind reglementarea interna a decontarii transportului angajatilor la si de la locul de munca (domiciliu/resedinta loc de munca), in conformitate cu reglementarile legale in vigoare. Ne referim la decontarea abonamentelor/biletelor pentru transport public (autobuz, tramvai, troleibuz, maxi-taxi, tren), decontarea contravalorii carburantului pentru autoturismul personal, in baza consumului normat de 7,5 l/100 km, precum si costuri de taxi clasic sau ridesharing (Uber/Bolt etc.).
In mod concret, dorim sa stim daca este obligatoriu ca intreaga procedura de decontare (conditii de acordare, documente justificative, plafoane, modalitate de calcul si decontare etc.) sa fie inclusa in Regulamentul intern al societatii sau daca este suficient ca Regulamentul intern sa prevada doar posibilitatea acordarii acestui beneficiu, de exemplu: angajatii societatii pot beneficia de urmatoarele:
* contravaloarea cheltuielilor de deplasare pentru transportul intre localitatea in care angajatii isi au resedinta si localitatea unde se afla locul de munca al acestora;
* contravaloarea transportului la si de la locul de munca al salariatului, iar procedura detaliata sa fie reglementata printr-un document intern distinct (de exemplu, o procedura operationala/politica interna).
De asemenea, va rugam sa precizati daca exista cerinte legale specifice privind forma sau continutul acestor reglementari interne pentru asigurarea tratamentului fiscal corespunzator al acestor cheltuieli si daca este suficient ca aceste reglementari sa fie prevazute exclusiv in Regulamentul intern (pentru a fi considerate facilitate, venit neimpozabil, fara plata contributiilor) fara a fi mentionate in contractele individuale de munca ale angajatilor.
In mod concret, dorim sa stim daca este obligatoriu ca intreaga procedura de decontare (conditii de acordare, documente justificative, plafoane, modalitate de calcul si decontare etc.) sa fie inclusa in Regulamentul intern al societatii sau daca este suficient ca Regulamentul intern sa prevada doar posibilitatea acordarii acestui beneficiu, de exemplu: angajatii societatii pot beneficia de urmatoarele:
* contravaloarea cheltuielilor de deplasare pentru transportul intre localitatea in care angajatii isi au resedinta si localitatea unde se afla locul de munca al acestora;
* contravaloarea transportului la si de la locul de munca al salariatului, iar procedura detaliata sa fie reglementata printr-un document intern distinct (de exemplu, o procedura operationala/politica interna).
De asemenea, va rugam sa precizati daca exista cerinte legale specifice privind forma sau continutul acestor reglementari interne pentru asigurarea tratamentului fiscal corespunzator al acestor cheltuieli si daca este suficient ca aceste reglementari sa fie prevazute exclusiv in Regulamentul intern (pentru a fi considerate facilitate, venit neimpozabil, fara plata contributiilor) fara a fi mentionate in contractele individuale de munca ale angajatilor.
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Fa-ti un CONT de TESTARE GRATUITA completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Click AICI)
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 16 apr 2026.
Informatii la zi oferite de expertii PortalContabilitate.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
Vrei sa vezi si tu TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT! Completeaza formularul de mai jos:
- 125 de Experti iti stau la dispozitie + o Baza de Date cu 137.082 de intrebari si raspunsuri
- Vei gasi Legislatie la zi + Consultanta detaliata de la specialisti
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Procedura de corectare a erorilor contabile"!
Intrebari similare din categoria Scutiri si facilitati
27Apr2026
Contravaloare transport la si de la locul de munca. Tratament fiscal. Declaratia 112
de
Rodica Mantescu
valabil la 27 Apr 2026
Intrebare: Dorim sa decontam transportul salarialiilor la locul de munca cu masini personale sau transportul in comun. Care este valoarea maxima pentru care la acest beneficiu nu trebuiesc achitate contributii salariale? Ce documente trebuiesc intocmite si daca acest beneficiu trebuie trecut si in declaratia 112 la fel ca primele?
05Mar2026
Facilitatea fiscala pentru educatia timpurie dupa implinirea varstei de 6 ani
de
Liviu Sapunaru
valabil la 05 Mar 2026
Intrebare: Se mai poate deconta suma de 1.500 de lei pentru educatia timpurie dupa implinirea varstei de 6 ani a copilului? Copilul a implinit 6 ani in ianuarie anul acesta, dar continua sa frecventeze gradinita pana la inceperea scolii.
02Dec2025
Decontare concedii
de
Gabi Popescu
valabil la 02 Dec 2025
Intrebare: In speta, societatea deconteaza unui angajat si membrilor de familie ai acestuia servicii de turism si tratament, conform contractului de munca. Contravaloarea sumelor decontate se incadreaza in limitele legale, respectiv plafon anual de pana la 8.620 lei pentru anul 2025 si sub plafonul de 33% din salariul brut de baza. Se incadreaza, de asemenea, in limita de 5% din cheltuielile cu salariile ...
04Oct2025
Decontarea cheltuielilor de kinetoterapie pentru copilul unui angajat. Tratament fiscal si contabil
de
Nicolae Liviu
valabil la 04 Oct 2025
Intrebare: Societatea deconteaza unui angajat cheltuielile aferente tratamentului de kinetoterapie efectuat copilului acestuia.Va rugam sa ne comunicati care este tratamentul fiscal aplicabil acestor cheltuieli, precum si monografia contabila corespunzatoare.
29Aug2025
Transportul la si de la locul de munca. Tratament fiscal
de
Nicolae Liviu
valabil la 29 Aug 2025
Intrebare: Societatea noastra deconteaza unor salariati 50% din valoarea cheltuielile de transport la si de la locul de munca. Decontarea acestor cheltuieli se acorda in baza deciziei emise de catre conducerea societatii.Va rugam sa ne specificati daca salariatii datoreaza impozit si sau contributii sociale la sumele incasate in acest sens.
06Aug2025
Decontare 1500 lei pentru gradinita
de
Vera Constantin
valabil la 06 Aug 2025
Intrebare: Un angajat si-a inscris si platit taxa pentru 2 copii la gradinita, depasind pragul de 1500 lei. Poate angajatorul sa ii deconteze 1500 lei, diferenta sa nu se inregistreze ca venituri salariale, ci sa suporte salariatul?
Un produs marca 