Tratamentul fiscal al asigurarii private de sanatate pentru membru de familie al salariatului
valabil la 16 Mar 2026
Intrebare: O societate plateste pentru salariati asigurare privata de sanatate in limita a 400 euro/an pentru fiecare, costul asigurarii este de 145 lei/luna, in plus pentru sotia unuia dintre salariati achita aceeasi suma lunara.
Suma achitata pentru sotia angajatului reprezinta un avantaj in bani si natura pentru angajat? trebuie retinute toate contributiile (CAS, CASS, impozit)? Aceasta suma participa la deduceri? Toate aceste taxe ar trebui retinute din salariul angajatului? Societatea poate suporta in totalitate aceste costuri, inclusiv taxele?
Suma achitata pentru sotia angajatului reprezinta un avantaj in bani si natura pentru angajat? trebuie retinute toate contributiile (CAS, CASS, impozit)? Aceasta suma participa la deduceri? Toate aceste taxe ar trebui retinute din salariul angajatului? Societatea poate suporta in totalitate aceste costuri, inclusiv taxele?
• Tip societate: S.R.L.
• Numar de angajati: 1-10 angajati
• Platitoare TVA: Da
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Fa-ti un CONT de TESTARE GRATUITA completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Click AICI)
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 16 mar 2026.
Informatii la zi oferite de expertii PortalContabilitate.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
Vrei sa vezi si tu TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT! Completeaza formularul de mai jos:
- 125 de Experti iti stau la dispozitie + o Baza de Date cu 137.082 de intrebari si raspunsuri
- Vei gasi Legislatie la zi + Consultanta detaliata de la specialisti
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Procedura de corectare a erorilor contabile"!
Intrebari similare din categoria Salarii
16Apr2026
Beneficii
de
Derscariu Radu Cristian
valabil la 16 Apr 2026
Intrebare: Conducerea intentioneaza sa implementeze un program intern prin care sa incurajeze salariatii sa utilizeze bicicleta pentru deplasarea la si de la locul de munca (mobilitate verde). In acest sens, dorim sa acordam un beneficiu financiar lunar (suma fixa sau per zi de prezenta), conditionat de utilizarea bicicletei.Va rugam sa ne sprijiniti cu clarificari privind urmatoarele aspecte:Care este ...
09Apr2026
Salariu si diurne de la companie din Bulgaria, cu rezidenta fiscala in RO si CIM part-time in RO
de
Liviu Sapunaru
valabil la 09 Apr 2026
Intrebare: Persoana fizica care are rezidenta fiscala in RO, dar este salariatul (profesie aviator) unei companii din Bulgaria de unde incaseaza atat drepturi salariale conform contract de munca cat si diurne, are obligatia de a depune DU pentru plata de contributii sociale si impozit? Mentionez ca are si calitate de salariat in RO in parttime de unde realizeaza venituri salariale lunare mai mari de 4050 ...
08Apr2026
Plati puncte de lucru
de
Derscariu Radu Cristian
valabil la 08 Apr 2026
Intrebare: Pentru punctele de lucru deschise in alta localitate cu CUI separat se vireaza impzitul pe salarii la trezoreria unde este deschis punctul de lucru (teritorial)?
08Apr2026
Contract de internship. Student nerezident
de
Monica Cernea
valabil la 08 Apr 2026
Intrebare: In cazul unui contract de internship pentru un student din UE (Franta), avand in vedere ca internshipul constituie un venit asimilat salariului, intrebarea este daca, si in cazul studentului strain, este obligatorie retinerea CAS, CASS si impozit, chiar daca studentul a transmis o asigurare de sanatate valabila in Franta, sau daca exista anumite scutiri de care poate beneficia ca student din ...
06Apr2026
Santierul beneficiarului ca sediu secundar al prestatorului: obligatia de CIF distinct pentru impozitul pe salarii
de
Liviu Sapunaru
valabil la 06 Apr 2026
Intrebare: O societate A desfasoara activitate in domeniul constructiilor. Angajatii isi desfasoara activitatea pe o perioada de 69 luni in acelasi santier. Santierul este un punct de lucru al beneficiarului B pentru care se presteaza serviciile societatii A. Judetul in care este situat santierul este altul decat sediul firmei A.Este necesar ca prestatorul de servicii sa isi inregistreze cod fiscal pentru ...
31Mar2026
CIM cu timp partial. Suprataxare
de
Rodica Mantescu
valabil la 31 Mar 2026
Intrebare: Am un salariat cu 8 ore/saptamana, care lucreaza doar in fiecare zi de luni. In luna martie, acesta a lucrat 40 de ore, cu un salariu tarifar de 2.030 lei brut. Avand in vedere ca este contract de munca part-time, nu este exceptat, avand functia de baza la noi.In aceasta situatie, nu ar trebui sa platim si diferenta de taxe la angajator pana la salariul minim? Cei de la programul de salarii ...
Un produs marca 