Venturi din salarii
valabil la 30 Apr 2026
Intrebare: In prezent, angajam o angajata cu domiciliul in Romania, care lucreaza exclusiv de la sediul central din Romania pentru compania noastra germana. Angajata are un contract de munca german. Cu toate acestea, intrucat isi desfasoara 100% din activitate in tara de resedinta, Romania, este supusa contributiilor la asigurarile sociale din Romania, in conformitate cu Regulamentul UE privind coordonarea sistemelor de securitate sociala.
Prin urmare, cautam sprijin profesional pentru:
* calculul lunar al contributiilor de asigurari sociale din Romania;
* inregistrarea si plata acestor contributii catre autoritatile romane competente;
* sfaturi privind gestionarea corecta a acestei situatii din punct de vedere fiscal in Romania.
Ne puteti ajuta cu privire la documentele necesare?
Prin urmare, cautam sprijin profesional pentru:
* calculul lunar al contributiilor de asigurari sociale din Romania;
* inregistrarea si plata acestor contributii catre autoritatile romane competente;
* sfaturi privind gestionarea corecta a acestei situatii din punct de vedere fiscal in Romania.
Ne puteti ajuta cu privire la documentele necesare?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Fa-ti un CONT de TESTARE GRATUITA completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Click AICI)
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 30 apr 2026.
Informatii la zi oferite de expertii PortalContabilitate.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
cel mai cunoscut site de consultanta fiscal-contabila din Romania
Vrei sa vezi si tu TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT! Completeaza formularul de mai jos:
- 125 de Experti iti stau la dispozitie + o Baza de Date cu 137.082 de intrebari si raspunsuri
- Vei gasi Legislatie la zi + Consultanta detaliata de la specialisti
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Procedura de corectare a erorilor contabile"!
Intrebari similare din categoria Salarii
13Iun2026
Pensie facultativa. Obligatia angajatorului de retinere si virare a contributiei salariatului
de
Nicolae Liviu
valabil la 13 Iun 2026
Intrebare: Am primit pe e-mail o instiintare de la NN asigurari de viata ca un salariat a devenit participant la un fond de pensii facultative si a optat pentru plata prin intermediul angajatorului. Si astfel noi trebuie sa viram lunar o suma in contul indicat in instiintare.Suntem obligati sa facem noi ordinul de plata? Nu poate sa faca angajatul pentru el?
06Iun2026
Tratament fiscal asigurare medicala 6.000 euro/an pentru manager pe contract de management
de
Liviu Sapunaru
valabil la 06 Iun 2026
Intrebare: Avem urmatoarea speta si am dori sa stim care este tratamentul fiscal, atat la nivelul beneficiarului, cat si la nivelul societatii. Managementul este asigurat prin contract de management, societatea retinand contributiile lunare si virandu-le catre Bugetul de Stat (prin D112). Conform contractului de management, societatea suporta costul unei asigurari medicale pentru manager, in valoare de ...
04Iun2026
Regimul fiscal al studentului angajat cu norma partiala
de
Liviu Sapunaru
valabil la 04 Iun 2026
Intrebare: O societate doreste sa angajeze un student de 23 de ani (student la zi la o facultate de stat) cu 1 ora pe zi si salariul brut de 600 lei. Beneficiaza de vreo scutire pentru angajarea acestui student sau va plati contributiile la nivelul salariului minim, desi studentul va lucra doar 1 ora pe zi?
02Iun2026
Deducere
de
Derscariu Radu Cristian
valabil la 02 Iun 2026
Intrebare: Sunt persoana din departamentul Payroll si am nevoie de o clarificare privind aplicarea facilitatii fiscale pentru investitii in instrumente financiare, conform OUG 8/2026 (plafon 400 euro). Mai multi angajati au depus documente justificative similare cu cel atasat, privind investitii in instrumente financiare, si solicita scutirea de impozit pe salariu in limita plafonului mentionat.As dori sa ...
31Mai2026
Salariat pensionar militar. Contributii sociale
de
Rodica Mantescu
valabil la 31 Mai 2026
Intrebare: Un salariat part-time, cu 2 ore/zi si un salariu brut de 1.500 lei, care este pensionar militar si beneficiaza de pensie militara de serviciu pentru limita de varsta, plateste contributiile sociale (CAS, CASS etc.) la salariul brut de incadrare de 1.500 lei sau la nivelul salariului minim de 4.050 lei?
28Mai2026
Participarea angajatilor la profit in limita a 15% din profitul brut. Regim fiscal redus, conditii de aplicare si tratament contabil
de
Nicolae Liviu
valabil la 28 Mai 2026
Intrebare: Am dori mai multe informatii despre aceasta modificare legislativa:Firmele vor putea sa imparta pana la 15% din profit cu angajatii, cu o taxare mai redusa decat cea a dividendelor si salariilor.Compania noastra are deja implementat un mecanism de profit sharing, iar in luna iunie intentionam sa acordam un bonus de 5%15% angajatilor. Firma este detinuta in proportie de 100% de o companie din ...
Un produs marca 