Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Salarii
22Oct2024
Transportul salariatilor la si de la locul de munca. Tratament fiscal
de
Rodica Mantescu
valabil la 22 Oct 2024
Intrebare: Suntem o firma cu program de lucru in ture; pentru tura de dupa-amiaza care se termina dupa ora 24 decontam transportul taxi pentru angajati. Decontarea transportului este o cheltuiala deductibila la calculul impozitului pe profit? Decontarea transportului este un venit asimilat salariilor?
22Oct2024
Angajare cetatean ucrainean. Contributii sociale
de
Monica Cernea
valabil la 22 Oct 2024
Intrebare: O societate romaneasca doreste sa angajeze cetatean ucrainean, pensionar in Ucraina, cu domiciliul temporar in Romania.Care sunt contributiile aplicabile salariului din Romania (contract de munca salariul BRUT 8507 lei)? Exista exceptie pentru cetatenii Ucrainei cu privire la taxe, in speta, pensionarul nu doreste sa achite CAS in Romania?
21Oct2024
Facilitati in domeniul IT. Deducerea pensiei facultative la calculul impozitului pe venit
de
Rodica Mantescu
valabil la 21 Oct 2024
Intrebare: Un salariat cu un venit brut lunar de 15.000 lei care intra in categoria salariatilor din domeniul IT si beneficiaza de scutirea de la plata impozitului pe venit in limita a 10.000 lei brut a incheiat un contract de aderare la Pilonul III - pensii private, pentru care isi plateste personal contributia lunara la fondul de pensii.Acesta, fiind deja partial scutit de plata impozitului pe venit, mai ...
20Oct2024
Diurna. Declaratia 112
de
Rodica Mantescu
valabil la 20 Oct 2024
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu declaratia 112: unde se trece diurna neimpozabila in declaratie. Am trecut diurna la punctul 8.4 si la ANAF apare cumulata cu salariul. Exemplu: salariu 3700 si diurna 8958. Cum trebuie trecut in D112?
17Oct2024
Stimulent de insertie. Concediul celuilalt parinte
de
Rodica Mantescu
valabil la 17 Oct 2024
Intrebare: Avem o salariata care a intrat in concediu de crestere a copilului in anul 2023, data nasterii copilului fiind 08.04.2023, angajatorul suspendandu-i contractul individual de munca. Angajata doreste sa se intoarca la munca in luna ianuarie 2025, fiind in situatia de derulare a concediului de crestere a copilului. Conform OUG 111/2010, actualizata si completata cu Normele metodologice din ...
16Oct2024
Valoare minima tichete de masa
de
Vera Constantin
valabil la 16 Oct 2024
Intrebare: Societatea acorda in prezent salariatilor tichete de masa in valoare de 30 ron/zi. Se doreste si acordarea unei mese calde in valoare de 10 ron/zi. Care sunt implicatiile la nivel de angajat si la nivel de societate?
11Oct2024
Cod CAEN 7830. Prestari servicii resurse umane
de
Nicolae Liviu
valabil la 11 Oct 2024
Intrebare: Daca vreau sa infiintez o societate doar pentru prestari servicii intocmire contracte munca, adeverinte salariat, operare Revisal ce cod CAEN trebuie sa aiba societatea?
16Oct2024
Acordare de tichete de masa de valori diferite
de
Ionut Jinga
valabil la 16 Oct 2024
Intrebare: O societate comerciala poate acorda salariatilor tichete de masa de valori diferite?
16Oct2024
Antreprenor. Plata salariilor in numele subantreprenorului
de
Rodica Mantescu
valabil la 16 Oct 2024
Intrebare: Un antreprenor poate plati salariile salariatilor unui subantreprenor pe motivul ca salatiatii care nu si-au primit salariile de la firma angajatoare. Sunt indreptatiti sa se adreseze antreprenorului direct pentru plata salariilor? Daca da, cum se procedeaza din punct de vedere legal si al inregistrarilor contabile ale antreprenorului?
16Oct2024
Calcul salarial. Concediu fara salarii si tichete de masa
de
Vera Constantin
valabil la 16 Oct 2024
Intrebare: Un salariat cu norma intreaga, avand un salariu de incadrare de 5.250 lei, lipseste nemotivat timp de 10 zile din totalul de 21 de zile lucratoare. Suspendarea contractului de munca este inregistrata in Revisal. Pentru cele 11 zile lucrate, angajatul primeste tichete de masa in valoare de 330 lei. Ce contributii trebuie achitate in acest caz? Avand in vedere ca venitul brut realizat este mai mic ...
15Oct2024
Cumul pensiei pentru limita de varsta cu salariu
de
Rodica Mantescu
valabil la 15 Oct 2024
Intrebare: Un angajat al XYZ, in varsta de 64 de ani, pensionat in data de 17.07.2022, este incadrat cu un contract individual de munca pe perioada determinata (in acest moment se afla la a treia prelungire de contract, care expira la data de 17.07.2025).Intrebare 1: Dorim sa stim daca, dupa data expirarii actualului Contract Individual de Munca, are dreptul sa mai lucreze in continuare si daca va putea sa ...
15Oct2024
Servicii suport oferite altei intreprinderi
de
Vera Constantin
valabil la 15 Oct 2024
Intrebare: SRL A cu codul CAEN 8299 asigura suport pentru desfasurarea activitatii unei alte SRL B cu codul CAEN 4711. SRL A pune la dispozitie personalul si primeste un procent din vanzari la final de luna. Care este salariul corect brut stabilit pentru angajatii SRL A, avand in vedere ca se prepara in aceste spatii si cafea, si sandwichuri?
08Oct2024
Decontare bonuri combustibil pentru salariati
de
Vera Constantin
valabil la 08 Oct 2024
Intrebare: Societatea noastra deconteaza bonuri de benzina/motorina pentru deplasarea angajatiilor la intalniri cu clientii. Deplasarea se face cu masina personala a angajatului. Intrebarea mea este cum decontam bonurile de incarcare masini electrice. Care este baza de calcul si daca este ceva asemanator decontarii consumului de bezina sau motorina: consum 7.5 litri la 100 km? Pentru incarcarea masinilor ...
15Oct2024
Indemnizatii medicale accident de munca. Plafonarea bazei de calcul
de
Rodica Mantescu
valabil la 15 Oct 2024
Intrebare: Un angajat a suferit un accident de munca. Baza de calcul pentru concediul medical o reprezinta media veniturilor salariului brut realizat in ultimele 6 luni anterioare accidentului de munca. In luna ianuarie, salariul acestuia a depasit 12 salarii minime brute pe tara, echivalentul a 39.600 de lei, deoarece a beneficiat de o prima.In aceasta luna, care este suma care se ia in calcul pentru ...
Un produs marca