Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Diurna pentru administrator
valabil la 31 Dec 2012
Intrebare: Administratorul are dreptul la diurna?
Daca da, in ce conditii?
Daca da, in ce conditii?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 31 dec 2012.
Login utilizator
De ce sa ma inregistrez?
- 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 123618 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
- NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile"!
Intrebari similare din categoria Legea contabilitatii
14Sep2020
Detasare transnationala. Diurna parte a remuneratiei minime
de
Rodica Mantescu
valabil la 14 Sep 2020
Intrebare: In data de 13 august 2020 a fost publicata in Monitorul Oficial Legea 172 care modifica Legea 17/2016, care reglementeaza detasarea personalului transfrontalier.Cum pot fi interpretate modificarile aduse modului de calcul al salariului minim din tara in care detasam (parte din diurna ar putea fi inclusa in salariul minim)?
20Iun2020
Inchidere sold cont 542
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 20 Iun 2020
Intrebare: De pe 15.06.2020, doi salariati au plecat in delegatie in Germania pentru 3 saptamani. In aceste conditii, justificarea avansului se va face in luna iulie. Pentru bilantul de la semestru trebuie trecuta suma din contul 542 (suma care cuprinde decontarea chiriei, diurna) trebuie trecuta in contul 461?
07Feb2015
Nivel diurna
de
Irina Coma
valabil la 07 Feb 2015
Intrebare: Pot acorda diurna pentru deplasare in Germania 25 euro/zi (adica sub diurna legala de 35 eur/ozi)?
31Aug2014
Deductibilitate diurna
de
Irina Coma
valabil la 31 Aug 2014
Intrebare: Societatea are lucrari in tara la peste 500 km, anagajatii vin acasa la 2 saptamani si primesc diurna legala 30 lei zi si pentru sambata si duminica. Mentionez ca ei nu lucreaza sambata si duminica si nu sunt pontati.Se poate acorda diurna pentru sambata si duminica ? Este cheltuiala deductibila pentru societate ? Se impoziteaza salariatilor, se considera avantaj la salariu?
28Mai2014
Angajat cu contract de munca cu timp partial -2 ore. Diurna si tichete de masa
de
Dana Hristu
valabil la 28 Mai 2014
Intrebare: Pentru un angajat cu contract de munca partial 2 ore, pot acorda diurna? Dar tichete de masa?Care este valoarea diurnei pe care o pot da conf legii?
19Feb2014
Diurna platita de un angaajtor nerezident. Tratament fiscal
de
Gabriela Dita
valabil la 19 Feb 2014
Intrebare: Pentru un detasat de la societatea mama din Germania la filiala din Romania, cine trebuie sa plateasca diurna pentru masa? se poate plati de catre filiala din Romania sau de catre societatea mama din Germania? daca o refactureaza societatea mama, atunci se mai aplica legislatia romaneasca (32,5 pana la care nu se considera ch.cu salariile)?
Un produs marca