Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 17 Mai 2022
Un produs marca Rentrop&Straton
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
Seminare online
vezi aici toate evenimentele >>>

Drepturi salariale

09Mai2022

Majorare voluntara salariu minim

de Bajan Camelia valabil la 09 Mai 2022
Intrebare: Un salariat care are la 09.05.2022 un salariu brut de 2.600 lei (norma 8 h/zi) poate beneficia de facilitatea masurii adoptate in cadrul programului guvernamental "Sprijin pentru Romania", 200 de lei in plus pentru salariul minim (crestere voluntara scutita de taxe)?Ii pot majora salariul la 01.06.2022 la 2.750 lei si sa achite taxele pentru 2.550 lei brut?Sau este necesar sa ii diminuez ...
09Mai2022

Vouchere de vacanta acordate angajatilor din mediul privat

de Alina Elena valabil la 09 Mai 2022
Intrebare: Bonurile de masa pentru vacanta se pot acorda in fiecare luna sau doar in luna in care se pleaca in concediu?
05Mai2022

Calitatea de coasigurat in sistemul de asigurari sociale de sanatate

de Bajan Camelia valabil la 05 Mai 2022
Intrebare: Legea 95/2006Art. 224 (1) Urmatoarele categorii de persoane beneficiaza de asigurare, fara plata contributiei, in conditiile art. 154 din Legea nr. 227/2015, cu modificarile si completarile ulterioare:c) sotul, sotia si parintii fara venituri proprii, aflati in intretinerea unei persoane asigurate;Art. 11 alin. (1) lit. e) din Ordinul presedintelui CNAS nr. 1549/2018 privind aprobarea ...
27Apr2022

Retineri din salariu. Mai multe popriri. Ordinea de preferinta

de Alina Elena valabil la 27 Apr 2022
Intrebare: Avem un salariat caruia i s-a infiintat o poprire (pensie de intretinere) in anul 2020 pana la achitarea sumei de 11.015lei. I s-a retinut 1/3 din salariu, ramanad de retinut, in prezent, suma de 2.162 lei. In luna aprilie 2022 a mai primit o poprire de la ANAF in suma de 16.000 lei. Prin urmare, trebuie sa retinem pana la 1/2 din salariu.Ce sume trebuie retinute pentru fiecare poprire in ...
22Apr2022

Suspendare CIM. Acordare prime

de Rodica Mantescu valabil la 22 Apr 2022
Intrebare: Daca un salariat este in concediu medical toata luna, poate primi drepturi suplimentare, cum ar fi bonusuri, prime, comisioane?
11Apr2022

Pensie alimentara. Venituri supuse popririi

de Alina Elena valabil la 11 Apr 2022
Intrebare: Pentru copilul unui angajat trebuie sa viram ca pensie alimentara 25% din veniturile nete lunare. Angajatul primeste in anumite luni prime la salariu sau sporuri de ore suplimentare si spor de weekend. Aceste sume se iau in calcul la acest procent de 25% din venitul net?
09Apr2022

Soferi. Salariati mobili. Deplasare in spatiul UE. Renumeratie minima. Diurna

de Rodica Mantescu valabil la 09 Apr 2022
Intrebare: In conformitate cu Codul muncii, un salariat poate fi delegat cel mult 120 de zile pe an.In cazul salariatilor, care prin natura functiei si a contractului de munca se afla in delegatie mai mult de 120 zile (detasari transnationale, soferi de autocamioane, agenti de vanzari etc.), cum se acorda si se trateaza din punct de vedere fiscal diurna platita?Ce documente justificative trebuie ...
01Apr2022

Legea nr. 72/2022. Obligatii fiscale anulate in cazul DIURNELOR

de Ionut Jinga 01 Apr 2022
Act normativ: Legea nr. 72/2022 pentru anularea unor obligatii fiscale si pentru modificarea unor acte normativeData intrarii in vigoare: 03 aprilie 2022Publicare: in Monitorul Oficial, Partea I nr. 315 din 31 martie 2022Principalele prevederiI. Reglementari de procedura fiscala1. Se anuleaza diferentele de obligatii fiscale principale si/sau obligatiile fiscale accesorii, ...
30Mar2022

Deduceri acordate societatilor care opereaza in domeniul constructiilor

de Bajan Camelia valabil la 30 Mar 2022
Intrebare: O societate comerciala care are cod CAEN de constructii. Presteaza activitati de constructii pe teritoriul Romaniei si in strainatate. Cifra de afaceri totala este obtinuta din activitati care dau dreptul de a beneficia de scutirile din constructii in ceea ce priveste salariile. Salariatii lucreaza atat in Romania, cat si in strainatate, adica pot sa stea 2 saptamani in Romania si o saptamana ...
28Mar2022

Decontare transport salariati cu autoturismul propriu

de Bajan Camelia valabil la 28 Mar 2022
Intrebare: Cum putem deconta transportul angajatilor din afara localitatii (de la/la locul de munca), avand in vedere ca acestia se deplaseaza cu masina personala? Putem deconta o parte din combustibilul utilizat? Exista mijloace de transport cu care pot ajunge la munca, dar vor sa utilizeze masina personala.Este suficient sa cuprindem in Regulamentul Intern sau in Contractul Colectiv de Munca la nivel ...
24Mar2022

Decontare abonament servicii medicale pentru administrator

de Bajan Camelia valabil la 24 Mar 2022
Intrebare: O editura plateste pentru salariati si administrator abonament la o clinica medicala. Abonamentul pentru administrator se poate deconta pe firma sau este considerata o cheltuiala personala a acestuia? Cum ar trebui aceasta tratata si inregistrata in contabilitate?
17Mar2022

Salariul minim pentru CIM cu timp partial de 2 ore/zi

de Alina Elena valabil la 17 Mar 2022
Intrebare: Pentru un salariat cu functia si pregatirea de economist care lucreaza 2 ore/zi la un angajator (avand functia de baza la un alt angajator), este obligatoriu prin lege ca salariul sa fie calculat tinand cont de salariul minin brut pe tara? Daca da, puteti sa imi indicati articolul din lege?
18Mar2022

Detasare transnationala. Constructii. Declaratia 112

de Rodica Mantescu valabil la 18 Mar 2022
Intrebare: Care este modelul de completare a D112 pentru luna ianuarie 2022 in urmatoarea situatie?O societate aplica facilitatile pentru constructii. Un salariat are salariul de angajare 7.000 lei. Lucreaza in luna ianuarie 2022 ,15 zile in Romania si apoi este detasat in Germania.
14Mar2022

Concediu medical carantina fara stagiu de cotizare. Baza de calcul

de Alina Elena valabil la 14 Mar 2022
Intrebare: Am incheiat un contract de munca cu un salariat in luna februarie, dupa care, la 5 zile distanta (tot in luna februarie) prezinta un certificat medical de carantina. Nu are stagiu minim de cotizare, nu a mai lucrat in ultimul an. Stiu ca nu are nevoie de stagiu minim de cotizare, dar nu am nicio baza de calcul la care sa ma raportez. Are dreptul la concediu medical? Daca da, care este ...
Pagina: 123456»
x