Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 9 Iunie 2023
Un produs marca Rentrop&Straton
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
portalcontabilitate.ro Consultanta specializata pentru CONTABILI
Seminare online
vezi aici toate evenimentele >>>

Angajator cu activitate suspendata. Prelungire concediu crestere copil

valabil la 19 Mai 2023Conform legislatiei in vigoare!
Rodica Mantescu Raspuns oferit de
Rodica Mantescu

Specialist Legislatia Muncii

Intrebare: In cazul suspendarii activitatii unei societati comerciale care are o salariata in concediu de crestere copil si urmeaza sa nasca cel de-al 2 lea copil, care ar fi pasii prin care salariata sa nu isi piarda drepturile actuale si sa beneficieze si in urmatorii 2 ani de concediu crestere copil? Mentionez ca nu se stie durata pana la care va fi suspendata societatea in cauza.

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: 1-10 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 4322

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 19 mai 2023.

Login utilizator

De ce sa ma inregistrez?

  • 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 108560 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
  • NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter portalcontabilitate.ro

PFA sau SRL in 2023?

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "PFA sau SRL in 2023?"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Intrebari similare din categoria Drepturi salariale

14Apr2023

Concediu de ingrijire copil. Reintoarcere dupa un an. Angajator in deficit financiar

de Elena Garofil valabil la 14 Apr 2023
Intrebare: Salariata unei societati comerciale a fost in concediu de crestere copil si revine dupa un an la serviciu. Dar societatea este in mare deficit financiar, fiind in imposibilitatea desfasurarii activitatii, fapt pentru care a disponibilizat toti salariatii. Neavand din ce sa o plateasca pe aceasta salariata, va rugam sa ne precizati care ar fi solutia rezolvarii problemei prezentate.
28Mar2023

Indemnizatie crestere copil si venituri din salarii

de Bajan Camelia valabil la 28 Mar 2023
Intrebare: Se poate ca un angajat sa beneficieze in acelasi timp de indemnizatie de crestere copil si de venituri din salarii? Angajatul doreste sa revina in campul muncii dupa o luna in care a beneficiat de indeminzatie pentru crestere copil.
20Mar2023

PFA. Activitate partial in an. Mod de calcul indemnizatie crestere copil

de Rodica Mantescu valabil la 20 Mar 2023
Intrebare: Am un angajat cu norma intreaga care la randul sau mai are incheiat un contract de activitate sportiva din luna februarie 2023. Pentru angajarea la firma mea se platesc toate obligatiile, firesc. Pentru contractul de activitate sportiva unde are un venit de 4.500 lei net pe luna cine e raspunzator pentru declararea si plata obligatiilor fiscale: impozit, CAS, CASS angajatul meu sau ...
24Oct2022

Activitate de transport. Sediu fix

de Rodica Mantescu valabil la 24 Oct 2022
Intrebare: O societate din Romania cu asociat unic, cetatean roman cu domiciliul in Austria, platitoare de TVA in Romania presteaza pentru o societate din Austria, platitoare de TVA, servicii de transfer autoturisme din diferite aeroporturi la sediul central al firmei din Austria. Codul CAEN al firmei este: 8299 "Alte activitati suport pentru intreprinderi".Societatea din Romania are angajati 4 soferi ...
06Aug2022

Constructii. Activitate prestata partial in luna. Salariul minim

de Rodica Mantescu valabil la 06 Aug 2022
Intrebare: La o societate cu cod CAEN de constructii, din data de 20.07 toti angajatii sunt detasati la alta societate (cu cod CAEN de constructii) din Romania, societate care ii plateste incepand cu data de 20.07. Pana in 19.07 salariile le achita societatea de la care s-au detasat.Pentru veniturile obtinute in perioada 01.07-19.07, daca societatea indeplineste conditiile de CA, se aplica facilitati? ...
04Aug2022

Facilitati in constructii. Activitate prestata partial in luna in afara Romaniei

de Rodica Mantescu valabil la 04 Aug 2022
Intrebare: O societate de arhitectura are o salariata care beneficiaza de scutire pe constructii. Societatea de arhitectura are incheiat un contract cu o firma de bijuterii sa ii amenajeze spatiile. Firma de bijuterii are locatii si in alte tari, motiv pentru care salariatul firmei de arhitectura se deplaseaza si acolo ca sa analizeze locatiile, sa prezinte idei, sa se consulte.Tinand cont ca in lege ...
x