Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 29 Septembrie 2022
Un produs marca Rentrop&Straton
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
portalcontabilitate.ro Consultanta specializata pentru CONTABILI
Seminare online
vezi aici toate evenimentele >>>

Cazare si masa oferita salariatilor. Tratament fiscal

valabil la 14 Aug 2022Conform legislatiei in vigoare!
Rodica Mantescu Raspuns oferit de
Rodica Mantescu

Specialist Legislatia Muncii

Intrebare: O societate detine in proprietate un corp de cladire cu destinatie cantina si spatii de cazare. Salariatii servesc masa zilnica la cantina angajatorului si platesc cu tichet electronic contravaloarea mesei. Spatiile de cazare sunt puse la dispozitia salariatilor (de la punctele de lucru din tara) ce vin la sediul social in interes de serviciu (cursuri scolarizare, diverse activitati la sediu). Societatea nu pune la dispozitia altor terti spatiile de cazare, acestea sunt folosite doar cu circuit intern.

Poate fi vorba de avantaj in natura pentru salariatii respectivi avand in vedere totusi ca ei beneficiaza de aceasta cazare doar pe scurta durata de cateva zile cat se afla in delegatie la sediul social al societatii? Cum evaluam avantajul in natura privind cazarea oferita? Ce contributii salariale platim? Ar putea fi necesara autorizarea si activare cod CAEN specific pentru servicii de cazare?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: peste 50 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 4519

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 14 aug 2022.

Login utilizator

De ce sa ma inregistrez?

  • 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 99132 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
  • NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter portalcontabilitate.ro

PFA sau SRL in 2023?

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "PFA sau SRL in 2023?"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Intrebari similare din categoria Avantaje impozabile

23Sep2022

Hrana suportata de angajator pentru salariati. Tratament fiscal

de Rodica Mantescu valabil la 23 Sep 2022
Intrebare: O societate comerciala cu 6 angajati achizitioneaza de la restaurant mancare pentru salariati in valoare de 35 lei/portie pentru fiecare salariat.Ce implicatii fiscale are inregistrarea bonurilor fiscale pe societate, atat pentru societate, cat si pentru salariat? Mentionam ca salariatii nu beneficiaza de tichete de masa, hrana este comandata online de la diferite restaurante.
16Sep2022

Servicii medicale suportate de societate pentru angajat si pentru membrii familiei salaritului. Avantaje de natura salariala.

de Nicolae Liviu valabil la 16 Sep 2022
Intrebare: Angajatul primeste ca beneficiu de la companie decontarea cheltuielilor medicale pentru el si/sau membrii familiei in valoare de X RON/an. Compania poate opera aceste deconturi in baza facturii si a bonului fiscal emise pe numele angajatului/a membrilor familiei?Cum se trateaza din punctul de vedere fiscal acest beneficiu?
31Aug2022

Asigurare voluntara de sanatate

de Raluca Liliana Anghelache valabil la 31 Aug 2022
Intrebare: O SRL platitoare de impozit pe profit acorda asigurare de sanatate salariatilor. La 1 septembrie se angajeaza un salariat cu 6 ore pe luna cu un salariu brut de 200 de lei. El beneficiaza si de o asigurare de sanatate de 37 euro/luna.1. Se poate acorda asigurarea de sanatate deductibila si pentru salariatii cu part time?2. Tinand cont ca sigurarea se plateste lunar 37 euro*12 luni = 444 ...
29Iul2022

Suportarea chiriei de angajator. Reglementari din ianuarie 2023

de Rodica Mantescu valabil la 29 Iul 2022
Intrebare: Societatea noastra are 2 salariati de nationalitate turca, angajati pe perioada nedeterminata, care detin permis de sedere si nu detin nicio locuinta (in proprietate) in Romania. Societatea poate sa le acorde celor 2 salariati in vederea platii chiriei suma reprezentand 20% din salariul minim, fara a retine contributii ori impozit pe venituri din salarii? Mentionez ca salariatii nu primesc alte ...
25Iul2022

Cheltuieli de marketing si promovare. Aspecte fiscale

de Ionut Jinga valabil la 25 Iul 2022
Intrebare: Promovam anumite suplimente alimentare (vitamine si probiotice). Pentru a le promova facem prezentari in cadrul unor mese de protocol la care invitam medici. Sunt deductibile intergral aceste cheltuieli, fiind cheltuieli de marketing? Se face o intreaga documentatie cu participantii (produsele prezentate se distribuie ca mostre). Se acorda si mici cadouri, unele cu valoare mai mare de 100 ...
22Iul2022

Plafon lunar pentru veniturile extrasalariale acordate angajatilor incepand cu 1 ianuarie 2023

de Nicolae Liviu valabil la 22 Iul 2022
Intrebare: Societatea noastra are lucrari in tara unde are diferite imobile inchiriate pentru cazarea angajatilor. Conform OG 16/2022, la determinarea plafonului de 20% din salariu de baza minim brut pe tara se ia in calcul salariul din domeniul constructiilor de 3.000 lei sau sal de 2.550 lei? Daca angajatii au asigurata doar cazarea, se poate stabili plafonul lunar de 33%?
x