Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 3 Octombrie 2023
Un produs marca Rentrop&Straton
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
portalcontabilitate.ro Consultanta specializata pentru CONTABILI
Seminare online
vezi aici toate evenimentele >>>

CIM activ partial in luna. Baza de calcul contributii sociale

valabil la 17 Sep 2023Conform legislatiei in vigoare!
Rodica Mantescu Raspuns oferit de
Rodica Mantescu

Specialist Legislatia Muncii

Intrebare: Daca un angajat nou pleaca din firma (in perioada de proba) dupa doar 2 saptamani de lucru, calculul si plata catre stat a tuturor contributiilor si taxelor aferente salariului pe luna respectiva se face doar aferent celor 2 saptamani lucrate la norma de 8 ore/zi sau aferent unei luni intregi la norma de 8 ore/zi, desi nu a lucrat decat 2 saptamani din luna?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: 11-50 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 7112

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 17 sep 2023.

Login utilizator

De ce sa ma inregistrez?

  • 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 112406 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
  • NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter portalcontabilitate.ro

PFA sau SRL in 2023?

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "PFA sau SRL in 2023?"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Intrebari similare din categoria Impozit pe salarii

04Sep2023

Inregistrare CIM in Revisal

de Rodica Mantescu valabil la 04 Sep 2023
Intrebare: In urma cu 2 luni societatea a incheiat un CIM cu un salariat pe perioada determinata, astfel ultima zi de munca fiind 31.08.2023.CIM-ul respectiv mai trebuie declarat in Revisal?
17Aug2023

Contributii la pensii facultative suportate de salariat. Deducere calcul impozit pe venit. Documente

de Rodica Mantescu valabil la 17 Aug 2023
Intrebare: In privinta facilitatilor prevazute la calculul bazei pentru impozitul pe salarii si contributii, prin art. 76 alin. 4.1, in limita a 33% lunar si 400 euro anual, in situatia in care angajatul isi plateste singur din veniturile salariale obtinute, contributia la fondul de pensii facultativ poate benefica de scutirea de impozit pe venit si contributii corespunzatoare sumei platite si in limita de ...
03Aug2023

Pensie anticipata partial. Cumul cu salariu

de Nicolae Liviu valabil la 03 Aug 2023
Intrebare: Se poate angaja cu contract de mandat de 1 ora pe zi un pensionar anticipat partial? Se platesc contributii sociale la 8 ore ca si la contractele part-time? Contributiile sociale se platesc la 1 ora? Se plateste si contributie asiguratorie de munca la 1 ora?
21Iul2023

Facilitati fiscale in constructii. Incetare CIM in timpul lunii. Aplicare facilitati

de Rodica Mantescu valabil la 21 Iul 2023
Intrebare: O societate avand codul CAEN 7111 "Activitati de arhitectura" inceteaza contractul de munca pentru un salariat potrivit prevederilor art. 55 lit. b) din Codul muncii (acordul partilor).Avand in vedere faptul ca venitul din salarii inregistrat in luna iunie 2023 de respectivul salariat este mai mic de 4.000 lei (respectiv 2000 lei), societatea mai poate aplica facilitatile fiscale pentru ...
24Mar2023

Facilitati fiscale reprezentand 200 de lei netaxabili la calculul salariului

de Nicolae Liviu valabil la 24 Mar 2023
Intrebare: 1. Am o angajata incadrata la 8 ore cu salariul minim brut pe tara garantat in plata si functia de baza la noi, care a avut concediu medical 24 ore si 136 ore concediu de odihna. In aceasta situatie cei 200 lei scutiti de impozit pe venit si din baza lunara de calcul al contributiilor sociale obligatorii se mai acorda?2. Am o angajata incadrata la 8 ore cu salariul salariul minim brut pe tara ...
11Mar2023

Cumul CIM. Concediu de maternitate

de Rodica Mantescu valabil la 11 Mar 2023
Intrebare: O societate comerciala are salariati care lucreaza pe proiecte. Una dintre salariate cu contract de munca cu timp partial pe perioada determinata (10 ore pe luna). A intrat in concediu medical de sarcina si lauzie, dar pentru faptul ca nu indeplinea stagiu de cotizare nu i s-a calculat indemnizatie. Salariata mai are un alt loc de munca de unde beneficiaza de indemnizatie.Ce obligatii are ...
x