Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Impozitare asigurare de viata
valabil la 24 Nov 2009
Intrebare: O societate comericala inregistrata in Romania, platitoare de impozit pe profit, a incheiat un contract de asigurare de viata pentru un angajat propriu, angajatul respectiv este si administratorul societatii, fiind totodata si asociatul unic.
Aceasta prima de asigurare se incadreaza la categoria de avantaje in natura, venituri ce se asimileaza salariilor?
Aceasta prima de asigurare se pune pe stat de plata si se impoziteaza prin retinerea impozitului pe salarii? Pentru acest venit se datoreaza contributii sociale? Este obligatoriu punerea acestor venituri pe statul de plata?
Daca nu este obligatoriu sa se pune pe statul de salarii, este corect sa se considere doar cheltuieli nedeductibile?
Aceasta prima de asigurare se incadreaza la categoria de avantaje in natura, venituri ce se asimileaza salariilor?
Aceasta prima de asigurare se pune pe stat de plata si se impoziteaza prin retinerea impozitului pe salarii? Pentru acest venit se datoreaza contributii sociale? Este obligatoriu punerea acestor venituri pe statul de plata?
Daca nu este obligatoriu sa se pune pe statul de salarii, este corect sa se considere doar cheltuieli nedeductibile?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 24 nov 2009.
Login utilizator
De ce sa ma inregistrez?
- 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 123844 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
- NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile"!
Intrebari similare din categoria Avantaje in natura
18Apr2024
Deducere prima de asigurare de viata vs prima de asigurare voluntara de sanatate
de
Gabriela Dita
valabil la 18 Apr 2024
Intrebare: Avem o asigurare de sanatate a unui angajat.Daca societatea plateste aceasta asigurare angajatului, aceasta este considerata avantaj in natura sau intra in deductibilitatea celor 400 euro/an stabiliti de facilitatea fiscala?
09Apr2024
Personal silvic. Lemn de foc acordat gratuit salariatilor. Tratament fiscal
de
Nicolae Liviu
valabil la 09 Apr 2024
Intrebare: Conform art. 33 din Legea 234/2019, prin statutul personalului silvic, personalul silvic are dreptul sa primeasca, anual, gratuit, un volum de 6mc lemn de foc, eventual echivalentul in bani. Acest drept este prevazut si in contractul colectiv de munca.Cum trebuie tratat acest venit? Ce contributii se datoreaza?
16Feb2024
Servicii de medicina muncii. Cheltuieli deductibile pentru angajator
de
Dana Hristu
valabil la 16 Feb 2024
Intrebare: Societatea plateste la angajarea salariatului in luna ianuarie 2024 "medicina muncii" 150 lei. Aceasta suma este avantaj in natura, ii retinem toate contributiile din salarii?
27Ian2024
Salariat pensionar. Contributii sociale. Cadouri de Craciun, Paste, 8 Martie
de
Gina Popescu si Vera Constantin
valabil la 27 Ian 2024
Intrebare: 1. Avem 1 angajat pensionar cu contract full time cu un salariu minim pe economie. Sunt contributii ce nu ar mai trebui platite, fiind pensionar (ex. carte de munca, somaj etc.)? I se pot acorda in luna decembrie 900 lei aferente evenimentelor 8 martie, Paste, Craciun - 3 * 300 lei - ca si sume neimpozabile? 2. Daca da, care este inregistrarea contabila?
14Oct2023
Abonament pentru utilizarea facilitatilor sportive suportat de angajator si salariat. Tratament fiscal
de
Rodica Mantescu
valabil la 14 Oct 2023
Intrebare: Deducerea din baza de calcul a impozitului pe salarii a sumei reprezentand abonamentele suportate de salariati pentru ei si pentru personale aflate in intretinere, in limita a 400 de euro pe an in baza documentelor justificative (decont de cheltuieli, contract incheiat cu furnizorul de servicii, factura fiscala, dovada platii) se face atunci cand salariatul nu incaseaza contravaloarea costului ...
28Sep2023
Contravaloarea hranei acordate de catre angajator. Tratament fiscal
de
Nicolae Liviu
valabil la 28 Sep 2023
Intrebare: O societate a inceput sa acorde angajatilor masa calda incepand cu luna iulie 2023. Angajatii se deplaseaza la o cantina si servesc masa. Responsabilul financiar din cadrul companiei primeste un avans spre decontare si face o situatie lunara cu sumele de bani cheltuite zilnic pentru mancare.Valoarea mesei per angajat nu depaseste 25 de lei pe zi.Va rugam sa ne spuneti daca aceasta abordare ...
Un produs marca