Consultanta specializata pentru CONTABILI 
294 intrebari si raspunsuri despre suspendat din perioada 2023 - 2024 conform legislatiei in vigoare - pagina 9
Citeste cele mai recente raspunsuri oferite de specialistii Portal Contabilitate la spete fiscal-contabile legate de suspendat. Doar pe Portal Contabilitate gasesti ultimele noutati fiscale despre suspendat, declaratii si formulare, exemple de inregistrari contabile, modele de documente, cele mai recente masuri fiscale adoptate si cum le poti aplica astfel incat sa fii in legalitate si sa nu ai surprize in cazul unui control ANAF.
Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva portalcontabilitate.ro
Se afiseaza 241 - 270 din 294 intrebari si raspunsuri
14Apr2023
Concediu medical. Plata CAS si CASS
de
Nicolae Liviu
valabil la 14 Apr 2023
Intrebare: Un angajat care are norma intreaga si salariul minim pe economie 3.000 lei din care beneficiaza de cei 200 lei neimpozabili, in decursul lunii martie 2023, a avut concediu medical cod 01. Baza de calcul pentru calculul contributiilor este sub salariul minim pe economie. In acest caz, in calitate de angajator trebuie sa suport diferenta pana la salariul minim brut pe tara? La declaratia 112 imi ...
14Apr2023
Concediu medical fara stagiu de cotizare
de
Raluca Liliana Anghelache
valabil la 14 Apr 2023
Intrebare: In cazul in care un angajat nou intra in concediu medical si are mai putin de 6 luni lucrate in cadrul companiei noastre, si din pacate nu are stagiul minim de cotizare de 6 luni nici prin cumul cu alte locuri de munca, cum considerarti ca ar trebui sa procedam in cazul in care salariatul prezinta un concediu medical de 30 zile?
12Apr2023
Microintreprindere. Salariat in concediu medical. Perioada de suspendare
de
Nicolae Liviu
valabil la 12 Apr 2023
Intrebare: O SRL are un concediu medical in luna martie de 10 zile. Daca va mai avea o suspendare de contract in alta luna, din anul acesta va trece la impozit pe profit pentru ca e a doua suspendare, indiferent de numarul de zile de suspendare? Conteaza daca totalul suspendarilor va depasi sau nu 30 de zile sau daca avem 2 suspendari trece la profit din trimestrul in care apare a doua suspendare (concediu ...
10Apr2023
Microintreprindere. Salariat in concediu medical mai mic de 30 zile
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 10 Apr 2023
Intrebare: O microintreprindere are in decembrie 2022: 1 singur angajat cu 8 ore. In perioada 14-31 decembrie 2022 acest angajat a avut concediu medical COD 06 si 09. In ianuarie a revenit la munca toata luna.In acest caz firma poate ramane platitoare de impozit pe venit 1% in 2023 (atat timp cat indeplineste in 2023 conditiile, desigur)?
10Apr2023
Indemnizatie 75% din fondul de salarii pe durata intreruperii temporare a activitatii. Completare D112
de
Carmen Adomnoaei
valabil la 10 Apr 2023
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu un model de completare a D112 in urmatoarea situatie:Un salariat cu CIM (4.000 lei) beneficiaza in luna februarie 2023 de indemnizatie 75% platita din fondul de salarii pe durata intreruperii temporare a activitatii, respectiv 20 zile (toata luna).Care este tipul de asigurat? 1 sau 19? Care este baza de calcul a indemnizatiei de somaj?
07Apr2023
PFA. Incepere/incetare activitate in cursul anului 2023. Calcul CAS si CASS
de
Nicolae Liviu
valabil la 07 Apr 2023
Intrebare: Incetare activitate PFA in anul 2023, respectiv incepere activitate PFA in 2023.1. Cum calculam contributiile sociale la O PFA care inceteaza activitatea la 29.03.2023 si are un venit brut de 19.196, cheltuieli 1.673, respectiv venit net de 17,523 lei? Se recalculeaza plafonul pentru CASS, respectiv CAS? Care este modul de calcul in caz ca se recalculeaza? Ce CAS si CASS datoram pentru anul ...
06Apr2023
Acordare bonus in perioada concediului de maternitate
de
Gabriela Dita
valabil la 06 Apr 2023
Intrebare: O angajata este in crestere copil din februarie 2023. Firma doreste sa ii acorde in aprilie 2023 un bonus anual aferent anului 2022.Bonusul prevazut in contractul colectiv va fi proportional cu lunile efectiv lucrate sau intra la bonusare si lunile de concediu medical? Modifica acest bonus valoarea indemnizatiei de crestere copil? Angajata are obligatii declarative legate de acest bonus?
05Apr2023
Concediu medical cod 01 fara stagiu de cotizare
de
Nicolae Liviu
valabil la 05 Apr 2023
Intrebare: Unul dintre salariati, angajat in cadrul societatii noastre din 29.12.2022 (salariul brut 3.000 lei) are in luna martie 2023 concediu medical cod indemnizatie 01 (pentru perioada 20-31.03). Acest salariat nu a mai fost angajat cu contract de munca in alta parte in anul 2022.Care este baza de calcul pentru acest concediu medical?
01Apr2023
Numar mediu de salariati. Bilant. Cota de impozit micro
de
Elena Garofil
valabil la 01 Apr 2023
Intrebare: Cum se calculeaza pentru bilant numarul mediu de salariati? Daca societatea are un singur angajat care are contract de munca incheiat in data de 21.12. cu incepere activitate in data de 23.12, care este numarul mediu de salariati care se trece in bilant? Cota de impozitare pentru impozitul pe microintrepindere pe trimestrul IV care va fi? 1% sau 3%?
31Mar2023
Microintreprindere. Stingere obligatii
de
Munteanu Corneliu Stefan
valabil la 31 Mar 2023
Intrebare: Am preluat o societate din domeniul Horeca, care aplica tva la incasare. Are in sold 401 neachitati, dar si 4111 neincasati din 2007-2022. Soldul multor clienti si furnizori nefiind reali, ei fiind de fapt incasati sau achitati. Cum ne sfatuiti sa procedam pentru a-i putea aduce la zi si a nu avea probleme in cazul unui control? Care sunt inregistrarile contabile? De ce documente ...
30Mar2023
Internship
de
Raluca Liliana Anghelache
valabil la 30 Mar 2023
Intrebare: Societatea nostra doreste sa incheie contracte de internship cu 5 studenti. Cei 5 studenti vor intra in calculul numarului mediu de salariati pentru incadrarea ca IMM conform Legii 346/2004?Indemnizatiile platite sunt asimilate salariilor (ce taxe trebuie sa platim)? Ce alte obligatii deriva din acest tip de contracte?
28Mar2023
Indemnizatie crestere copil si venituri din salarii
de
Bajan Camelia
valabil la 28 Mar 2023
Intrebare: Se poate ca un angajat sa beneficieze in acelasi timp de indemnizatie de crestere copil si de venituri din salarii? Angajatul doreste sa revina in campul muncii dupa o luna in care a beneficiat de indeminzatie pentru crestere copil.
26Mar2023
Import de bunuri din UK
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 26 Mar 2023
Intrebare: Am primit o factura externa pentru materiale din UK si o adresa pentru plata taxei vamale si tva. Care este monografia contabila pentru taxa vamala si pentru tva in baza adresei primite?
26Mar2023
Prima de promovare la angajarea persoanei care a desfasurat programul de internship
de
Gabriela Dita
valabil la 26 Mar 2023
Intrebare: Incheierea unui contract de munca in termen de 60 de zile de la momentul expirarii contractului initial de internship da dreptul companiei sau organizatiei sa solicite din partea statului o prima de aproximativ 1.000 de euro pentru internul angajat?
25Mar2023
Microintreprindere. Salariat in concediu medical pe o perioada mai mare de 30 zile
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 25 Mar 2023
Intrebare: O microintreprindere cu un singur angajat (norma intreaga) este neplatitoare de TVA. Angajatul prezinta concediu medical (diagnostic - cancer; are dreptul la un an concediu medical).Daca firma nu mai angajeaza alta persoana, atunci se considera ca fiind una dintre conditii neindeplinita si firma va trece la impozit pe venit?
22Mar2023
PFA la norma de venit fara activitate. Vechime in munca
de
Dana Hristu
valabil la 22 Mar 2023
Intrebare: Daca o PFA in domeniul IT impozitata pe norma de venit nu realizeaza incasari din activitate prestata, dar continua sa isi plateasca impozitele si contributiile aferente normei, ea va beneficia de vechime in munca si stagiu de cotizare? Este in regula declararea si plata taxelor aferente normei chiar daca nu se mai desfasoara nicio activitate aducatoare de venituri o perioada sau este indicata ...
21Mar2023
Obligatii declarative privind concediul de ingrijitor
de
Dani Cucu
valabil la 21 Mar 2023
Intrebare: La ce sectiune se evidentieza in declaratia 112 situatia unui salariat care a beneficiat de concediu de ingrijitor a unei persoane care locuieste in aceeasi gospodarie cu salariatul, cu o durata de 5 zile lucratoare intr-un an calendaristic, conform Legii 53/2003 din Codul muncii, precum si a OUG nr. 57/2019 privind Codul administrativ, publicata in MOF partea I nr. 1013/19.10.2022, art. 152 ...
17Mar2023
Obligatii in sarcina angajatorului privind angajarea de persoane cu handicap
de
Dani Cucu
valabil la 17 Mar 2023
Intrebare: O societate are un angajat in concediu medical incepand cu luna decembrie 2022 pana in prezent, cod indemnizatie 14 si cod diagnostic 99 neoplazii. In luna februarie, desi salariatul se afla in medical prezenta un certificat de incadrare in grad de handicap grav cu asistent personal. Inregistrand concediul medical i se calculeaza doar CAS si impozit. Inregistrand certificatul de incadrare in ...
15Mar2023
Concediu medical. Concediu de risc maternal. Cumul de functii
de
Rodica Mantescu
valabil la 15 Mar 2023
Intrebare: Avem o salariata cu timp partial (are functia de baza la alta societate) care pentru luna februarie a prezentat concediu medical pentru boala obisnuita. Salariata are pana la 1 februarie 5 luni stagiu de cotizare. Cum tratez (calculez) acest concediu medical, tinand cont ca nu are stagiu complet de cotizare? Incepand cu data de 1 martie intra in concediu de risc maternal (este insarcinata in 4 ...
15Mar2023
Facilitati fiscale Legea 76/2002. Conditii de acordare
de
Anca Bilas
valabil la 15 Mar 2023
Intrebare: Conform prevederilor art. 85 alin. (1) din Legea nr. 76/2002, angajatorii care incadreaza in munca pe perioada nedeterminata, someri in varsta de peste 45 de ani, someri care sunt parinti unici sustinatori ai familiilor monoparentale, someri de lunga durata sau tineri NEET primesc lunar, pe o perioada de 12 luni, pentru fiecare persoana angajata din aceste categorii, o suma in cuantum de 2.250 ...
14Mar2023
Reinregistrarea in scopuri de TVA la sfarsitul perioadei de suspendare a activitatii
de
Amelia Dumitras
valabil la 14 Mar 2023
Intrebare: O firma care a fost suspendata in 2018 si-a reluat activitatea in 2022, noiembrie. La suspendare codul de TVA a fost anulat conform legii. La reactivare nu a fost cerut inapoi, intrucat se doreste inchiderea firmei. Firma are un birou (cladire) achizitionat in 1997 si doreste sa-l vanda in vederea lichidarii firmei. Avand in vedere ca este un imobil vechi, intra la exceptia de a aplica TVA. ...
11Mar2023
Cumul CIM. Concediu de maternitate
de
Rodica Mantescu
valabil la 11 Mar 2023
Intrebare: O societate comerciala are salariati care lucreaza pe proiecte. Una dintre salariate cu contract de munca cu timp partial pe perioada determinata (10 ore pe luna). A intrat in concediu medical de sarcina si lauzie, dar pentru faptul ca nu indeplinea stagiu de cotizare nu i s-a calculat indemnizatie. Salariata mai are un alt loc de munca de unde beneficiaza de indemnizatie.Ce obligatii are ...
10Mar2023
Esalonare la plata
de
Vera Constantin
valabil la 10 Mar 2023
Intrebare: Care sunt modalitatile de restructurare pe are le are la indemana o societate in acest moment, astfel incat sa faca un plan de esalonare (mentionez ca debitele sunt mai vechi de 12 luni ca sa poata fi aplicata esalonarea simplificata). A fost depusa o notificare de restructurare, insa nu a fost continuata. Ne puteti indruma tehnic sa vedem ce trebuie depus si ce legislatie este in domeniu? Se mai ...
09Mar2023
Impozit pe venitul microintreprinderilor trim IV 2022
de
Anca Bilas
valabil la 09 Mar 2023
Intrebare: O societate este platitoare de impozit micro 1% cu un singur salariat. La data de 01.12.2022 salariatul intra in concediu de crestere si ingrijire copil.Cum este corect sa fie calculat impozitul pe trimestru IV anul 2022? Cu 1% sau cu 3%?
06Mar2023
Investitii in curs nefinalizate
de
Olguta Crevelescu
valabil la 06 Mar 2023
Intrebare: O societate detine 2 terenuri pentru care in trecut s-a dorit inceperea unor constructii. La acea perioada s-au obtinut avize, autorizatii, s-au facut studii geo, taxe AC, partial facturi pentru proiect etc. Daca o perioada buna de timp lucrarile au fost suspendate astfel incat au expirat avizele, autorizatiile si toate taxele, cum ar fi corect in contabilitate sa le pun la inventariere? Sa ...
01Mar2023
declaratie unica nerezident
de
Gabi Popescu
valabil la 01 Mar 2023
Intrebare: O persoana fizica romana care incepand cu anul 2019 are rezidenta fiscala in Italia (sta minim 187 zile pe an acolo), in restul timpului revine in Romania si are contract de munca (pe perioada in care nu este prezent in tara, are contractul suspendat). Are 2 contracte de chirie si incepand cu anul 2022 reactiveaza o PFA pe care o avea suspendata.Cum se completeaza DU pentru contractele de ...
01Mar2023
Calcul numar mediu de salariati pentru situatiile finaciare anuale
de
Elena Garofil
valabil la 01 Mar 2023
Intrebare: Cum se calculeaza numarul mediu de salariati pentru bilant in cazul in care societatea in sezonul de vara are si zilieri? Trebuie sa luam in calcul zilierii?
01Mar2023
Prescriptie creante comerciale
de
Constanta Popa
valabil la 01 Mar 2023
Intrebare: Un partener al nostru a intrat in insolventa prin incheiere a instantei din 20.01.2023. Din pacate avem creante in legatura cu acesta, in speta o factura neincasata de la el emisa in 12.12.2019 cu scadenta la 60 zile, adica 12.02.2020.Perioada de prescriptie a creantelor comerciale neincasate la termen este de 3 ani.Aceasta factura ca si creanta neincasata a depasit perioada de prescriptie? ...
01Mar2023
Cumul CIM la acelasi angajator. Concediu medical cod 01
de
Nicolae Liviu
valabil la 01 Mar 2023
Intrebare: Societatea noastra are un angajat ce detine in societate doua functii in baza a doua contracte individuale de munca: o functie de macaragiu cu un timp partial de lucru de 4h si o functie de sofer cu un timp partial de 4h. In luna ianuarie a avut un concediu medical cod de indemnizatie 01, cod diagnostic 512 pentru 4 zile.Cum se inregistreaza corect acest concediu medical? Se va inregistra ...
28Feb2023
Perioada si plata concediu paternal
de
Nicolae Liviu
valabil la 28 Feb 2023
Intrebare: Un salariat al SC X a depus cerere pentru concediu paternal cuvenit de 10 zile si a anexat certificatul de nastere al copilului, aflandu-se in perioada celor 8 saptamani de la nasterea copilului. Medicul de familie nu i-a dat concediu medical pentru acesta perioada.Cum va deconta SC X indemnizatia pentru concediu paternal cuvenita, avand in vedere ca salariatul nu s-a mai prezentat la ...
Un produs marca