Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Acordarea stimulentului de insertie
valabil la 29 Ian 2013
Intrebare: Poate beneficia de stimulent de insertie, un salariat al societatii noastre, care este angajat de mai mult de 12 luni, deci are stagiu de cotizare, fara a-si intrerupe activitatea? Salariatul nu doreste sa beneficieze de concediu pentru ingrijirea copilului. Mentionez ca sotia nu are nici un fel de venit. Data nasterii copilului este 17.01.2013 . Din punctul de vedere al societatii, avem obligatia sa il tinem angajat pe parcursul acordarii (daca se incadreaza) stimulentului?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 29 ian 2013.
Login utilizator
De ce sa ma inregistrez?
- 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 123640 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
- NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile"!
Intrebari similare din categoria Concediu crestere copil
06Iun2017
Concediu de maternitate urmat de nasterea altui copil
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Iun 2017
Intrebare: Mama se afla in concediu de crestere copil pana la implinirea varstei de doi ani a copilului (03.07.2017). In al doilea an de crestere copil mama ramane iar insarcinata urmand sa nasca la sfarsitul lunii iulie 2017. Care sunt pasii de urmat in acest caz din punct de vedere al cererii de revenire, se mai acorda stimulent de insertie?
01Sep2016
Dreptul la un stimulent de insertie. Concediu crestere copil
de
Dani Cucu
valabil la 01 Sep 2016
Intrebare: Sunt in concediu de crestere copil timp de 2 ani ce se termina in aprilie 2017. Contractul meu de munca este suspendat dar nu vreau sa reiau activitatea ci sa pornesc o afacere individuala. Pot sa beneficiez de stimulentul de insertie pana la implinirea varstei de trei ani a copilului daca nu o sa am un contract individual de munca ci o intreprindere individuala?
21Dec2015
CCC. Concediu fara plata in cele 12 luni anterioare nasterii copilului
de
Rodica Mantescu
valabil la 21 Dec 2015
Intrebare: 1. Cum se calculeaza indemnizatia de concediu crestere copil daca in ultimele 12 luni anterior intrarii in concediu de crestere copil salariata a avut concediu fara plata (pentru motive personale) presupunand ca naste in mai 2016 si ia concediu de maternitate din aprilie 20152015 zile lucratoare zile lucrate CFP venit brut venit net ...
13Mai2015
Concediu crestere copil si calitatea de asociat
de
Gabriela Dita
valabil la 13 Mai 2015
Intrebare: Sotul este in concediu pentru cresterea copilului de pana la 2 ani incepand cu data de 04.04.2015 - si doreste sa fie asociat cu 33% intr-o firma noua, poate fi asociat si sa nu piarda indemnizatia pentru cresterea copilului?
11Apr2015
Concediu de crestere copil
de
Dana Hristu
valabil la 11 Apr 2015
Intrebare: O salariata (vechime in munca mai mare de 1 an) care este si asociat (50%) si administrator prin statut la un SRL poate beneficia de concediu crestere copil? Mentionez ca SRL-ul in 2014 a inregistrat pierdere.
20Mar2015
Optiune directa pentru stimulentul de insertie
de
Gabriela Dita
valabil la 20 Mar 2015
Intrebare: Sunt in urmatoarea situatie: Detin un cabinet stomatologic (CMI) si abia am nascut. Nu mi-am suspendat activitatea, avand un medic stomatolog angajat. Dupa implinirea celor 42 zile, doresc sa-mi depun dosarul pentru ingrijirea copilului pana la varsta de 1 an, sa-mi reiau activitatea si sa depun dosar pentru stimulentul de insertie, dar depasesc 3000 lei inca din prima luna. Pot opta direct ...
Un produs marca