Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Avantaje impozabile - pagina 11
23Iul2022
Cursuri de formare profesionala pentru administrator
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 23 Iul 2022
Intrebare: Administratorul unei SRL (microintreprindere) doreste sa urmeze anumite cursuri de formare profesionala. Administratorul are ca si calificari - design, insa doreste sa faca suplimentar un curs de design genti si pantofi, urmand sa creeze o linie de productie proprie (genti si pantofi).Pot fi aceste cheltuieli deductibile si fara a fi considerate avantaje impozabile? Administratorul nu este ...
22Iul2022
Plafon lunar pentru veniturile extrasalariale acordate angajatilor incepand cu 1 ianuarie 2023
de
Nicolae Liviu
valabil la 22 Iul 2022
Intrebare: Societatea noastra are lucrari in tara unde are diferite imobile inchiriate pentru cazarea angajatilor. Conform OG 16/2022, la determinarea plafonului de 20% din salariu de baza minim brut pe tara se ia in calcul salariul din domeniul constructiilor de 3.000 lei sau sal de 2.550 lei? Daca angajatii au asigurata doar cazarea, se poate stabili plafonul lunar de 33%?
20Iul2022
Venituri luate in considerare la calculul cifrei de afaceri in domeniul agroalimentar
de
Nicolae Liviu
valabil la 20 Iul 2022
Intrebare: Producem fructe uscate, ceaiuri si vindem prin magazinele proprii produsele. Pentru a beneficia de prevederile Legii 135/2022, cum ar fi mai bine sa inregistram vanzarea? Ca si marfa sau ca produs finit?
21Iul2022
Venituri salariale netaxabile in Austria. Activitate prestata in Romania. Taxe
de
Rodica Mantescu
valabil la 21 Iul 2022
Intrebare: O societate rezidenta in Austria are un angajat roman care isi desfasoara activitatea in Romania. Societatea din Austria a desemnat in Romania un reprezentant fiscal care intocmeste statul de plata, calculeaza si vireaza contributiile salariale la bugetul de stat si depune D112. Face servicii de payroll pentru societatea din Austria.Guvernul austriac ofera in aceasta perioada, sub forma unui ...
20Iul2022
Declaratia 112. Caseta cifra de afaceri
de
Irina Dumitrescu
valabil la 20 Iul 2022
Intrebare: In declaratia 112 modificata se va completa si cifra de afaceri pentru anul anterior.Pe ce perioada se va completa cifra de afaceri? Pe tot anul sau la luna iunie ca in anul curent?
14Iul2022
Avantaj salarial. Taxa de studii universitare
de
Vera Constantin
valabil la 14 Iul 2022
Intrebare: Care este monografia contabila privind acordarea unui avantaj unui salariat al companiei incadrat pe durata nedeterminata, caruia angajatorul vrea sa ii suporte taxa de studii universitare in domeniul formarii profesionale in domeniul agronomie pe durata celor 3 ani de studiu?Compania in care acesta este salariat activeaza in domeniul agriculturii si pentru a considera cheltuiala deductibila ...
01Iul2022
Asigurare de viata pentru asociat. Administrator
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 01 Iul 2022
Intrebare: Un administrator care este si asociat decide sa semneze un contract de asigurare de viata si sa platesca din contul firmei suma stabilita, lunar. Mentionam cu nu are contract de munca pe societate. Cum procedam? Ce inregistrari contabile si ce declaratii trebuie depuse?
29Iun2022
Avantaje in natura. Monografie contabila
de
Teleman Nicolae Ciprian
valabil la 29 Iun 2022
Intrebare: Care este monografia contabila pentru acordarea unui avantaj salarial catre un angajat sub forma unui laptop integral amortizat in registrul de mijloace fixe al societatii si scos din functiune? Laptopul a fost evaluat la pretul pietei (800 lei) in vederea includerii pe statul de plata pentru impozitarea avantajului salarial.
03Iun2022
Cifra de afaceri in industria alimentara
de
Nicolae Liviu
valabil la 03 Iun 2022
Intrebare: O societate din industria alimentara are codul CAEN 10. Conform Legii 135/2022 are obligatia majorarii salariului minim la 3.000 lei pentru salariati, de la 1 iunie 2022. Cifra de afaceri din bilant se compune din vanzarea integrala a productiei proprii, pe urmatoarea structura: productia vanduta 72,97% si venituri din vanzarea marfurilor 27,03%. Acestea cuprind si marfuri achizitionate si ...
29Apr2022
Prime de asigurare voluntara de sanatate. Tratament fiscal
de
Nicolae Liviu
valabil la 29 Apr 2022
Intrebare: Suntem o societate civila de avocatura si functionam ca asociere fara personalitate juridica intre 2 asociati, persoane fizice nerezidente. Casa de avocatura are personal administrativ format din 16 angajati cu contract individual de munca si 50 avocati colaboratori rezidenti cu care are incheiate contracte de colaborare (profesia de avocat este profesie liberala si avocatii nu pot fi angajati cu ...
11Apr2022
Prime de asigurare medicala pentru copiii salariatilor. Posibilitatea retinerii din salariu de angajator
de
Rodica Mantescu
valabil la 11 Apr 2022
Intrebare: O societate are incheiata printr-o societate de asigurare, o polita de asigurare medicala de sanatate pentru salariatii proprii, in valoare de 27 euro/luna/salariat, anual, sub plafonul de 400 euro. O parte dintre salariati doresc sa-si treaca pe asigurarea de sanatate si copii aflati in intretinere. Varianta 1 - prima de asigurare pentru copii va fi suportata de catre angajator.Varianta 2 ...
03Apr2022
Angajare persoana cu handicap
de
Bajan Camelia
valabil la 03 Apr 2022
Intrebare: Asociatia poate angaja o persoana cu handicap ca supraveghetor de noapte? Daca da, cum se ponteaza si ce contributii se calculeaza pe statul de plata?
29Mar2022
Impozitarea bacsisului. Tratament fiscal
de
Nicolae Liviu
valabil la 29 Mar 2022
Intrebare: O societate incaseaza tips pe card.Cum poate proceda pentru a-l plati catre salariat? Exista reglementari in acest sens?
17Mar2022
Facilitati fiscale telemunca dupa incetarea starii de alerta
de
Nicolae Liviu
valabil la 17 Mar 2022
Intrebare: Prin Legea nr. 296/2020 s-a stabilit ca firmele pot acorda pana la 400 lei pe luna pentru telemunca, astfel incat salariatii sa isi plateasca facturile de utilitati. 1. Cum starea de alerta a incetat recent, se mai poate acorda aceasta facilitate in continuare daca salariatii vor lucra in continuare in regim de telemunca?2. Pentru aceasta suma de 400 lei platita angajatului pentru ...
Un produs marca