Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Avantaje impozabile - pagina 8
24Feb2023
Diurna. Abonament medical suportat de societate. Completare D112
de
Nicolae Liviu
valabil la 24 Feb 2023
Intrebare: O societate acorda salariatilor diurna pentru deplasarile interne in valoare de 70 lei/zi/angajat si abonamente medicale in limita a 400 euro/an/angajat.1) Diurna neimpozabila in valoare de 50 lei/zi/angajat si abonamentul medical suportat de societate pentru angajat iin limita 400 euro/an/angajat participa la deduceri la calculul impozitului/salarii, respectiv intra la "Alte deduceri" din ...
21Feb2023
Prima si cadou acordate cu ocazia zilei de 8 martie
de
Bajan Camelia
valabil la 21 Feb 2023
Intrebare: Pentru 8 martie ne-am propus sa acordam cate 200 lei si un cadou martisor de pana in 100 lei. Cadourile sunt achizitionate in avans, data facturii fiind din februarie.Care sunt monografiile contabile, actele justificative si deductibilitatea celor expuse mai sus? Se pot acorda si la angajate si la angajati?
16Feb2023
Calcul salariu net in conditiile acordarii de angajator a pensiei facultative
de
Anca Bilas
valabil la 16 Feb 2023
Intrebare: Cum se calculeaza salariul net pentru un salariat cu:- salariu de incadrare 4.273 lei;- fara tichete de masa;- fara persoane in intretinere;- pentru care angajatorul plateste 300 lei contributie pensie facultativa pilon 3?Din cei 300 lei 150 lei se vor retine angajatului din salariu.
17Feb2023
Hrana acordata de catre angajator si tichete de masa. Tratament fiscal
de
Nicolae Liviu
valabil la 17 Feb 2023
Intrebare: Societatea X acorda tichete de masa angajatilor sai. Pe langa aceste tichete acordate conform legii pentru zilele lucrate, societatea deconteaza 2 mese pe saptamana fiecarui angajat la un restaurant (mentionez ca tichetele nu se folosesc pentru plata acestor 2 mese saptamanale).Contravaloarea meselor platite de firma poate fi inclusa la calculul acelui procent neimpozabil de 33% din salariu ...
13Feb2023
Acordare meniuri salariatilor din productie proprie
de
Anca Bilas
valabil la 13 Feb 2023
Intrebare: Societatea noastra este platitoare de impozit pe profit. Detine o bucatarie proprie. Avand in vedere noile modificari introduse Codului fiscal prin Legea 16/2022, conducerea intentioneaza sa ofere o masa calda doar personalului TESA. Nu exista momentan mijloace materiale si nici angajati sufiecienti care sa permita oferirea unei mese calda pentru toti salariatii. Nici bugetul alocat nu este ...
10Feb2023
Asigurare facultativa de sanatate. Tratament fiscal 2023
de
Anca Bilas
valabil la 10 Feb 2023
Intrebare: Contributiile la asigurari de sanatate cu asigurator privat (Ex.: Alliantz Tiriac) se considera avantaje salariale si sunt plafonate in limita a 400 euro pe an alaturi de abonamente la clinici medicale? Daca contributiile se achita trimestrial, care este data la care ele se vor adauga ca beneficiu la salariat, dat fiind ca acesta beneficiaza de avantaje si in celelalte doua luni ale trimestrului ...
09Feb2023
Diurna. Tichete de masa. Tichete de vacanta. Beneficii salariale neimpozabile
de
Nicolae Liviu
valabil la 09 Feb 2023
Intrebare: Suntem o firma de constructii si acordam tichete de masa si tichete de vacanta. Intra acestea in calculul de 33% avantaj salarial? Diurna acordata angajatilor delegati cu lucrari de constructii in tara intra la acest calcul de 33%?
15Feb2023
Beneficii sub forma primelor de asigurare suportate de societate
de
Dani Cucu
valabil la 15 Feb 2023
Intrebare: O societate cu activitate "Fabricarea aparatelor si instrumentelor medicale stomatologice" (tehnica dentara) are 2 salariati. Are incheiata o polita de asigurare bunuri si cladiri, la care, obligatoriu asiguratorul i-a oferit si o polita de asigurare Protect Grup Standard, cu plata trimestriala pentru cei doi salariti, plus o persoana nesalarizata (un prestator de servicii). Aceasta suma ...
06Feb2023
Impozitare venituri zilieri 2023
de
Anca Bilas
valabil la 06 Feb 2023
Intrebare: Ce regim de impozitare se practica din 2023 pentru zilierii din agricultura si ce taxe se platesc?
06Feb2023
Avantaje in natura sau cheltuieli de protocol
de
Bajan Camelia
valabil la 06 Feb 2023
Intrebare: Fructele oferite angajatilor (acestea se cumpara lunar si sunt asezate la comun pe farfurii), ceaiul si cafeaua pot fi considerate avantaje in natura sau pot fi inregistritate pe protocol deductibil?
09Feb2023
Estimare costuri preparare hrana salariati
de
Vera Constantin
valabil la 09 Feb 2023
Intrebare: O societate dispune de o cantina unde se prepara si se serveste o masa calda angajatilor. Societatea nu are personal specializat pentru aceasta activitate si o alta societate externa asigura acest serviciu, inclusiv achizitia materilor prime, preparea si servirea mesei, serviciu pentru care emite o factura lunara in functie de numarul de portii servit. Angajatii beneficiaza de tichet de masa, ...
06Feb2023
Salariat mobil. Delegare. Drepturi
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Feb 2023
Intrebare: Un angajat are pozitia de agent comercial. In CIM este prevazuta clauza de mobilitate, impreuna cu indemnizatia corespunzatoare, in suma absoluta. Tot in CIM sunt prevazute judetele corespunzatoare activitatii lui, aferente clauzei de mobilitate. Sa spunem: 10 lei clauza de mobilitate pentru judetele Timisoara si Oradea. Domiciliul este in Alba. Clauza de mobilitate este venit impozabil. ...
04Feb2023
Facilitati salariale constructii
de
Gabi Popescu
valabil la 04 Feb 2023
Intrebare: O societate comerciala cu activitate in domeniul constructiilor realizeaza in anul 2020 cifra de afaceri din constructii realizate integral (100%) din activitate desfasurata in Romania si aplica facilitati fiscale pentru domeniul constructii. In anul 2021 realizeaza cifra de afaceri si din activitati in constructii in afara tarii, in fiecare luna din 2021 nu depaseste pragul de 80% cifra de ...
06Feb2023
Avantaje de natura salariala - impozabile si neimpozabile
de
Anca Ardelean
valabil la 06 Feb 2023
Intrebare: Suntem o SRL si acordam angajatilor nostri urmatoarele beneficii salariale:- abonamente medicale;- servicii sportive tip 7 card;- cos cu fructe; - sucuri, apa, cafea;- premii de deplasare;- masa festiva de Craciun;- abonamente de transport la si de la locul de munca.1. Cosul cu fructe este considerat avantaj si se impoziteaza cu taxe pe salarii sau e hrana si e venit ...
Un produs marca