Consultanta specializata pentru CONTABILI 
39 intrebari si raspunsuri despre indemnizatii de delegare oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Se afiseaza 1 - 30 din 39 intrebari si raspunsuri
04Aug2022
Declaratia 112 in 2023. Venituri impozabile si neimpozabile
de
Ana Avram
valabil la 04 Aug 2022
Intrebare: Incepand cu ianuarie 2023 trebuie declarate in D112 urmatoarele:8.2.1. Indemnizatii de delegare impozabile (E3_52)8.4.1. Indemnizatii de delegare neimpozabile (E3_62)8.4.6. Contributiile la un fond de pensii facultative potrivit Legii nr. 204/2006, cu modificarile si completarile ulterioare, precum si contributiile la scheme de pensii facultative, calificate astfel in conformitate cu ...
20Mai2022
CIM cu timp partial. Plafon diurna neimpozabila
de
Nicolae Liviu
valabil la 20 Mai 2022
Intrebare: Referitor la Legea 72/2022 (art. 76 - indemnizatii de delegare), cum se procedeaza privind calcularea limitei a 3 salarii de baza corespunzatoare locului de munca pentru contractele de munca cu timp partial? Am in vedere persoanele angajate pe proiecte europene tip Erasmus in care pentru managementul proiectului au fost incheiate contracte individuale de munca cu timp partial, intrucat acestea ...
18Sep2022
Acordare diurna externa. Deplasare administrator
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 18 Sep 2022
Intrebare: Un administrator cu contract de munca insoteste un tir care transporta marfa catre client. Face asta ca sa se asigure ca marfa ajunge la client. Tirul este al unei firme de transport. Ii pot acorda diurna externa sau la un control poate fi luat la intrebari de ce pleaca in cursa daca marfa e transportata de firma de transport? Este plecat cam de 4 ori/luna, in total 20 de zile/luna, 240 ...
30Nov2021
Servicii de dirigentie de santier. Clienti din Italia
de
Vera Constantin
valabil la 30 Nov 2021
Intrebare: O societate din Romania factureaza catre societati din Italia servicii de dirigintie santier, servicii privind supravegherea si securitatea lucrarilor in cadrul unei lucrari de construire cladire si servicii de coordonare a echipelor de muncitori pe teritoriul Italiei. Serviciile sunt prestate de catre administratorul societatii din Romania care va aplica viza din punct de vedere calitativ la ...
20Nov2021
Diurna pentru deplasari in UE
de
Vera Constantin
valabil la 20 Nov 2021
Intrebare: Un salariat lucreaza in UE. Care este perioada maxima pentru care se poate acorda diurna si cum se poate interpreta din punct de vedere fiscal? Potrivit Codului muncii, perioada maxima acordata pentru un salariat delegat este de 120 zile.
14Sep2021
Acordare diurna interna si externa. Tratament contabil si fiscal
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 14 Sep 2021
Intrebare: Care sunt conditiile si limitele pentru acordarea diurnei salariatilor firmei, in cazul deplasarilor in tara si strainatate? Ce documente trebuie intocmite pentru justificarea diurnei? Care este monografia contabila? De asemenea, daca se impune cazarea salariatului in alt oras, cu ocazia deplasarii, care sunt conditiile de decontare si monografia contabila?
15Iul2021
Constructii imobile in Belgia. Regim cheltuieli cu salariatii (diurna, combustibil)
de
Vera Constantin
valabil la 15 Iul 2021
Intrebare: O societate din Romaniaconstruiestecase in Belgia.Pentru aceasta, societatea achita o taxaPDOK: taxa speciala lunara perceputa de catre statul Belgian fiecarui muncitor in constructii pe fiecare luna in parte. Aceste cheltuieli sunt deductibile fiscal?Salariatilor firmei le sunt achitate prin banca diurne incepand cu luna martie 2021 pe fiecare zi lucratoare. Se poate ...
29Aug2020
Diurna externa. Salariati detasati in Italia. Documente acordare. Decont cheltuieli
de
Vera Constantin
valabil la 29 Aug 2020
Intrebare: O societate din Romania trimite in detasare salariati in Italia pentru o perioada de 5 luni.Care este monografia contabila si documentul in baza caruia se inregistreaza lunar diurna, tinand cont ca aceasta se refactureaza lunar firmei din Italia, dar decontul de cheltuieli se depune de angajat la intoarcerea in Romania, adica dupa 5 luni?
13Ian2020
Deplasarea externa a salariatilor
de
Vera Constantin
valabil la 13 Ian 2020
Intrebare: Pentru anul 2018 si 2019, la cate zile de deplasare externa a avut dreptul un angajat intr-un an de zile? Ce modificari au aparut pentrul anul 2020?
10Iun2018
Monografie contabila primarie
de
PortalContabilitate.ro
valabil la 10 Iun 2018
Intrebare: Care este monografia contabila a unei primarii pentru activitatea economica si salarizare?
10Iun2018
Cheltuieli de protocol. Acordare diurna si tichete de masa
de
Elena Garofil
valabil la 10 Iun 2018
Intrebare: Societatea deconteaza cheltuielile de protocol ale directorului general.Ce tratament fiscal au mesele cu clientii decontate de angajator pe baza de documente justificative (doar factura fiscal) in cazul in care valoarea unor astfel de mese cumulata pe zi se incadreaza in limita deductibila a diurnei? Salariatul/Directorul general mai primeste diurna in situatia in care in ziua respective a luat ...
12Feb2018
Monografie contabila pentru inregistrarea concediilor medicale la primarii
de
PortalContabilitate.ro
valabil la 12 Feb 2018
Intrebare: Cum se face contabilizarea concediilor medicale in 2018 (pentru angajat si angajator) la primarii?
12Feb2018
Monografie contabila pentru inregistrarea concediilor medicale la o universitate
de
PortalContabilitate.ro
valabil la 12 Feb 2018
Intrebare: Care este monografia contabila pentru inregistrarea concediilor medicale la o institutie publica (universitate) atat pentru concediile medicale suportate de angajator, cat si pentru cele suportate din FNUASS, cu mentionarea si a articolelor din clasificatia bugetara?
05Feb2018
Monografie contabila salarizare. Institutii publice
de
PortalContabilitate.ro
valabil la 05 Feb 2018
Intrebare: Care sunt notele contabile pentru salarii 2018, in primarii?
24Mar2014
Plati compensatorii acordate in anii 2009- 2010. CAS
de
Gabriela Dita
valabil la 24 Mar 2014
Intrebare: Referitor la retinerea CAS-ului 10,5% pentru platile compensatorii nete acordate salariatilor diponibilizati (10 salarii nete pe unitate) RAAN in anul 2009 si 2010 a acordat 10 salarii:Codul fiscal in vigoare la acea perioada la art. 56 al 4 lit. j nu include platile compensatorii calculate pe baza salariilor medii nete ca venituri salariale.Ulterior prin OUG 58 din 2010 le asimileaza ...
12Aug2013
Cheltuieli de cazare compensate prin plata
de
Dana Hristu
valabil la 12 Aug 2013
Intrebare: Un SRL platitor de impozit pe profit doreste sa compenseze cheltuielile de cazare ale unui angajat trimis in deplasare care nu a folosit spatii de cazare turistice si a innoptat la niste prieteni, prin acordarea sumei de 30 lei (conform HG 1860/2006). Aceasta suma este deductibila fiscal?Daca nu, se considera cheltuiala nedeductibila la impozitul pe profit sau se asimileaza salariului?
14Nov2012
Cheltuieli cu cazarea fara documente justificative si diurna deductibila fisca
de
Dana Hristu
valabil la 14 Nov 2012
Intrebare: O societate cu profil medical isi trimite angajatii la divese cursuri de specializare, congrese medicale in tara si strainatate sau in delegatie la unitati medicale din alte localitati cu care societatea are contract de prestari servicii. In baza contractului de munca socitatea asigura angajatilor o diurna de 150 lei zi daca angajatul nu are documente justificative pentru cazare sau 100 lei + ...
03Nov2012
Cazare fara documente. Cheltuiala deductibila
de
Elena Garofil
valabil la 03 Nov 2012
Intrebare: 1.In cazul in care un angajat pleaca in delegatie si nu aduce documente justificative pentru cazare se poate acorda o compensare prin plata pentru fiecare noapte?2. In cazul in care delegarea depaseste 12 ore este obligatoriu prin lege ca angajatul sa primeasca diurna sau se poate stabili prin contractul individual de munca faptul ca diurna se acorda doar in cazul in care se depasesc 24 ore.
16Mai2012
Diurna. Un drept reglementat prin negociere individuala sau colectiva
de
Gabriela Dita
valabil la 16 Mai 2012
Intrebare: Un agent economic (companie nationala, societate comerciala, regie autonoma) poate acorda diurna pe perioada delegarii mai mica decat cea prevazuta in HG 1860/2006 (13 lei)?
03Dec2010
Formare profesionala. Contributii aferente conventiilor civile incheiate cu lectorii
de
Gabriela Dita
valabil la 03 Dec 2010
Intrebare: Asociatia X din Galati, infiintata in baza Ordonantei 26/2000, ca organizatie fara scop patrimonial, avand ca obiect principal de activitate "organizarea de cursuri de formare profesionala", a incheiat in baza art.942 din Codul Civil, conventii civile cu lectori, profesori si cu diferite persoane fizice autorizate pe linie de ISCIR sau protectia muncii. Aceste persoane presteaza activitatile in ...
22Sep2010
PFA. Conventii civile. Contributii
de
Rodica Mantescu
valabil la 22 Sep 2010
Intrebare: In perioada 01.01.2006-30.06.2010 o PFA inregistrata la administratia financiara cu profesii libere (ex.evaluator) care a avut in paralel si contract de munca a) datora contributie la fondul de sanatate?b) in ce cote (contributie sanatate)?c) care a fost baza de calcul in aceasta perioada si daca a fost plafonata (contributie sanatate)?d) daca aceeasi persoana nu ar fi fost inregistrata ...
30Aug2010
Contractul de mandat director. Contributii individuale
de
Gabriela Chirazof
valabil la 30 Aug 2010
Intrebare: Refeitor la contractul de mandat in baza caruia isi desfasoara activitatea directorul unei societati comerciale pe actiuni.Directorul va trebui sa se asigure la casa de pensii in baza declaratiei de asigurare conform OUG 58/2010 si sa plateasca doar contributia individuala de 10,5%? Tinand cont ca este o activitate dependenta si ca nu-si poate desfasura activiteatea in baza unui contract de ...
21Aug2010
Activitati prestate de diverse persoane pentru o asociatie de proprietari. Contributii si impozite
de
Rodica Mantescu
valabil la 21 Aug 2010
Intrebare: O asociatie de proprietari (bloc de locuinte) trebuie sa plateasca lunar: un administrator, un presedinte, un vicepresedinte, un cenzor, un gospodar, 3 femei de serviciu si, din cand in cand, cate o persoana fizica pentru diverse reparatii.Va rugam sa ne precizati ce impozite si/sau contributii trebuie retinute, declarate si platite de catre asociatie, pe de o parte, si de catre fiecare ...
11Iun2010
Angajator neplatitor de impozit pe profit. Impozitarea diurnei pentru deplasari in strainatate
de
Gabriela Dita
valabil la 11 Iun 2010
Intrebare: Incepand cu 01.06.2009 (in anul 2009 eram platitori de impozit pe veniturile microintreprinderilor) avem detasat un salariat in Franta pe o perioada de un an, pentru care am obtinut si E101. In aceasta perioada a beneficiat de un salariu de 1200 lei plus diurna 35 euro*2.5 zi. Avand in vedere :-art. 45 si art. 46 din contractul de munca unic la nivel national pe anii 2007-2010;-art. 23 alin. ...
17Mai2010
Compensatie CO neefectuat. Prime plati compensatorii. Contributii somaj
de
Rodica Mantescu
valabil la 17 Mai 2010
Intrebare: Daca un salariat este in concediu fara salariu, dar in luna respectiva are venituri din: concediu neefectuat sau prime, sau plata compensatorie (pentru ca pleaca in somaj) trebuie sa ii retinem si sa in declaram contributia de somaj?Cf. Legii 76/2002, art. 26 si art. 27, nu ar trebui sa ii se retina si platesca contributia de somaj daca acesta are contractul de munca suspendat, numai ca nu ...
08Mai2010
Venituri din conventii civile versus venituri salariale
de
Rodica Mantescu
valabil la 08 Mai 2010
Intrebare: Societatea mea are ca obiect de activitate " Recuperarea materialelor reciclabile sortate" - Cod CAEN 3832. Am incheiate la firma contracte civile de 2 ore pe saptamana cu persoane pe care le folosesc doar ocazional la incarcarea deseurilor in TIR. Am si 5 angajati cu contract de munca individual. Pentru cei cu contract civil intocmesc stat de plata, retin si virez 16% impozit salarii, depun ...
26Apr2010
Tratament tichete cadou
de
Irina Coma
valabil la 26 Apr 2010
Intrebare: "Pentru angajatii care nu au copii - contravaloarea tichetelor valorice de 150 lei este impozabila, intrand in baza de calcul a impozitului pe salariu, retinandu-se si calculandu-se pentru venitul brut constituit astfel toate contributiile sociale aferente ( CAS, somaj, sanatate, fond risc etc.)."Acesta de mai sus este citat din ultimul raspuns primit de la dvs. cu toate acestea, noi am gasit ...
06Apr2010
Angajarea personalului la un restaurant pe baza conventiilor civile. Inadmisibilitate
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Apr 2010
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti cum pot evita neplaceri de genul in care contractul de munca prevede inceperea activitatii pe o anumita data (01.04.2010), iar intre data inregistrarii contractului de munca in registrul de evidenta a salariatilor (29.03.2010) si data inceperii activitatii angajatul anunta ca nu mai este interesat de job refuzand sa se deplaseze la sediul firmei pentru a semna o hartie prin ...
29Mar2010
Formatori. Conventii civile de prestari servicii
de
Gabriela Dita
valabil la 29 Mar 2010
Intrebare: Proiectele POSDRU au ca obiectiv formarea profesionala a unor categorii de personal. Activitatea de formare este prestata de formatori, cadre diadctice abilitate, care nu sunt angajati ai unitatii beneficiara a proiectului. Aplicantul in proiect si partenerul sunt unitati de invatamant publice. Formatorii presteaza munca in weekend-uri pe perioade de un semestru. Intrebare: formatorii pot fi ...
11Mar2010
Venituri din conventii civile. Rolul certificatului de rezidenta fiscala. Obligatii ale platitorului de venituri
de
Rodica Mantescu
valabil la 11 Mar 2010
Intrebare: Am un client cu activitate de jocuri de noroc (slot machine), conf OUG 77/2009.Are contracte de conventie civila cu cetateni straini cu durata de la 3 luni la 12 luni, plata saptamanala.Trebuie sa imi aduca certificat de rezidenta pentru a nu asimila aceste venituri la venituri de natura salariala? In cazul in care nu am acest certificat de rezidenta, ce trebuie sa fac?Pe langa declaratia ...
Un produs marca