Consultanta specializata pentru CONTABILI 
662 intrebari si raspunsuri despre venituri salariale oferite de expertii portalcontabilitate.ro - pagina 13
Se afiseaza 361 - 390 din 662 intrebari si raspunsuri
28Nov2015
Reducerea programului de lucru al salariatei gravide. Revisal
de
Rodica Mantescu
valabil la 28 Nov 2015
Intrebare: Referitor la intrebarea http://www.portalcontabilitate.ro/salariat-gravida-reducerea-timpului-de-lucru-cu-o-patrime--76667.htm trebuie sa operam in REVISAL reducerea timpului de la 8 ore la 6 ore in baxza deciziei emise de catre angajator?
24Nov2015
Decontare chirie salariat. Regim fiscal
de
Irina Dumitrescu
valabil la 24 Nov 2015
Intrebare: Unui salariat de la o societate pe actiuni i se deconteaza lunar contravaloarea chiriei la un apartament aflat in localitatea desfasurarii activitatii, localitate diferita adresei de domiciliu, se poate considera "alta cheltuiala de exploatare a societatii" dar intra in baza de calcul pentru toate contributiile sociale atat pentru salariat cat si pentru societate sau se considera drept ...
23Nov2015
Cheltuieli cu masa salariatilor. Incadrare cheltuieli sociale
de
S.M. Armaselu
valabil la 23 Nov 2015
Intrebare: Conducerea societatii a hotarat sa suporte o cota parte din masa salariatilor. Societatea va angaja o firma de catering si va suporta o cota fixa zilnica din meniul salariatilor.Care este tratamentul fiscal in acest caz? Este legal ca societatea sa incadreze aceasta cheltuiala in categoria cheltuielilor sociale de 2% aplicat la fondul de salarii? Daca da, in ce conditii?
21Nov2015
Acordare tichete cadou salariatilor
de
Elena Garofil
valabil la 21 Nov 2015
Intrebare: O societate are implementat proiectul KAIZEN la care participa atat salariatii societatii cat si salariati din alte societati. Pentru ideile depuse salariatii sunt recompensati prin cadouri pe care le achizitioneaza societatea beneficiara a ideii KAIZEN. Care este tratamentul fiscal al acestor cadouri atat la societate cat si pentru salariati? TVA aferenta facturilor de achizitie este ...
18Nov2015
Impozitare pachet actiuni primite de un salariat al unei firme din USA
de
Elena Ionescu
valabil la 18 Nov 2015
Intrebare: Un salariat al unei firme din USA (cetatean roman) si care locuieste in Romania este angajat drept reprezentant zonal pe Europa. Acesta primeste periodic drept bonificatie un pachet de actiuni la firma-mama din USA.Se datoreaza impozit la primirea acestor actiuni sau la valorificarea lor? Daca da, la ce valoare se calculeaza impozitul? Ce reprezinta valoarea de piata (azi poate fi 20 USD iar ...
16Nov2015
Salariati detasati in Belgia pentru prestari servicii. Tratament fiscal
de
Anca Ivanov
valabil la 16 Nov 2015
Intrebare: Care sunt obligatiile unei societati rezidente in Romania care trimite muncitori in Belgia pentru efectuarea unui contract de instalatii? Contractul este incheiat intre societatea din Romania si o persoana juridica rezidenta in Belgia pe o perioada mai mare de 183 zile. Muncitorii trebuie platiti cu salariul minim din Belgia? Impozitul pe salarii se plateste in Belgia? Trebuie sa avem ...
04Nov2015
Avantaje in natura. Impozit pe venit si contributii sociale
de
Rodica Mantescu
valabil la 04 Nov 2015
Intrebare: Pentru ingrijirea si antrenarea cailor de rasa pe care societatea ii are in patrimoniu am angajat cu contract de munca angajati rusi (dupa ce in prealabil am obtinut permis de sedere, viza de munca). Pe langa indemnizatia lunara acordata la contractul de munca s-a facut un act aditional prin care societatea le acorda locuinta de serviciu, suporta costurile cu utilitatile, asigurare de viata, ...
20Oct2015
Impozitarea contravalorii platita de societate pentru imbracamintea office a personalului TESA
de
Marilena Radulescu
valabil la 20 Oct 2015
Intrebare: Societatea noastra este o societate producatoare de ambalaje din carton ondulat iar comercializarea produselor se face tot de catre noi prin intermediul departamentului de vanzari. Intrebarea se refera la posibilitatea achizitionarii de "imbracaminte office" pentru angajatii TESA. Care ar fi conditiile care trebuie indeplinite pentru ca astfel de achizitii sa fie considerate cheltuieli ...
08Oct2015
Decontarea cheltuielilor de transport ale salariatului
de
Dani Cucu
valabil la 08 Oct 2015
Intrebare: Societatea doreste sa deconteze transportul salariatului din localitatea de domiciuliu( Ploiesti), in localitatea unde se afla locul de munca(Buftea) prin decontarea unui bon fiscal de combustibil lunar. Cum se poate considera aceasta din PV al venitului asimilat salariului, TVA si impozit pe profit. Trebuie incheiat contract comodat? Care este cea mai utila solutie?
08Oct2015
Organizarea timpului de munca al persoanelor care efectueaza activitati mobile de transport rutier
de
Gabriela Dita
valabil la 08 Oct 2015
Intrebare: O societate comerciala are drept obiect de activitate transportul intern si international de bunuri si are angajati soferi. Societatea are urmatoarea situatie: deconturi de deplasare cu plecare de la ora 6:00 din oras si sosire la ora 22:00 inapoi. Cum se intocmeste pontajul pentru acesti soferi? Trebuie trecute ore suplimentare? Se tine cont de art. 115 alin. (2) din Codul Muncii "Durata ...
04Oct2015
CODUL FISCAL din 8 septembrie 2015 - Titlul 4
de
PortalContabilitate.ro
04 Oct 2015
Click aici pentru a descarca Titlul IV din Codul fiscal 2016 >>>>TITLUL IVImpozitul pe venitCAP. IDispozitii generaleART. 58ContribuabiliUrmatoarele persoane datoreaza plata impozitului conform prezentului titlu si sunt numite in continuare contribuabili:a) persoanele fizice rezidente;b) persoanele fizice ...
04Oct2015
Tratamentul fiscal al pensiilor facultative suportate de angajator
de
Rodica Mantescu
valabil la 04 Oct 2015
Intrebare: SRL platitoare de impozit pe profit contribuie cu suma de 500 de euro pe an pentru un angajat la Fondul de pensii facultative-Pilonul III. Intrucat limita de deductibilitate la calculul impozitului pe salarii este de 400 de euro pe an diferenta de 100 euro se considera avantaj de natura salariala. 1. Care sunt contributiile ce trebuie platite de catre salariat?2. Care sunt contributiile ...
26Sep2015
Prime privind participarea salariatilor la profitul societatii
de
Dana Hristu
valabil la 26 Sep 2015
Intrebare: Asociatii unui SRL hotarasc sa acorde prime privind participarea salariatilor la profit. In acest sens in anul N vor constitui un provizion cu suma bruta a primelor care se vor acorda in anul N+1. Exista o cota maxima din profitul net inregistrat in anul N pentru care se pot acorda aceste prime? Care este baza legala?
22Sep2015
Transport marfuri intern si extern. Diurna interna si externa
de
Irina Coma
valabil la 22 Sep 2015
Intrebare: O societate cu obiectul principal de activitate transport de marfuri intern si extern este obligata sa acorde diurna salariatilor angajati pe postul de sofer cand ei efectueaza transport extern?In cazul in care se acorda diurna externa sau interna cum se impoziteaza, se considera venituri salariale?
22Sep2015
Acordare tichete de masa. Bonus la salarii
de
Irina Coma
valabil la 22 Sep 2015
Intrebare: O societate are momentan 3 salariati care isi vor inceta contractele de munca pana la sfarsitul lunii prin acordul partilor. Compania se afla intr-o situatie dificila si urmeaza sa isi inceteze activitatea. Fiind o situatie neprevazuta firma are stoc de tichete de masa care urmau a fi distribuite pana la sfarsitul anului catre salariati. Tichetele de masa sunt personalizate (nume + CNP ...
21Sep2015
Repartizarea profitui net salariatilor
de
Irina Coma
valabil la 21 Sep 2015
Intrebare: Asociatii unei societati comerciale cu capital privat (SRL) hotarasc odata cu aprobarea situatiilor financiare ale anului N sa distribuie o parte din profitul net al anului N sub forma participarii salariatilor la profit. Care sunt inregistrarile contabile ce trebuie efectuate in anul N si in anul N+1? Care sunt implicatiile fiscale? Ce impozite si contributii trebuie platite si ce ...
21Sep2015
Microintreprindere. Activitate consultanta si/sau management
de
Elena Ionescu
valabil la 21 Sep 2015
Intrebare: O societate comerciala A desfasoara activitate de prestari servicii hoteliere si de restaurant. Societatea incheie un contract de prestari servicii cu un SRL B (microintreprindere cu 2 angajati).Contractul prevede faptul ca societatea B (microintreprinderea) va desfasura activitati de tipul: - planificarea, organizarea, coordonarea, conducerea si controlul activitatilor hoteliere;- ...
16Sep2015
Inspectie fiscala - reconsiderare cheltuieli in avantaje de natura salariala in favoarea administratorului
de
Marilena Radulescu
valabil la 16 Sep 2015
Intrebare: In urma unei inspectii fiscale s-au reconsiderat niste cheltuieli efectuate de societate in avantaje in natura pentru administratorului firmei si s-a stabilit impozit pe salarii si contributiile suplimentare precum si dobanzi si penalitati pe o perioada de 3 ani. Cum trebuie sa consideram aceste sume, respectiv impozitul pe salarii si contributiile sociale, din punctul de vedere al ...
14Sep2015
Din 2016, tichetele cadou de maxim 150 de lei nu vor mai fi impozitate
de
PortalContabilitate.ro
14 Sep 2015
Modul de impozitare a cadourilor oferite de angajator salariatilor va fi modificat de la 1 ianuarie 2016, odata cu intrarea in vigoare a noului Cod fiscal. Pe de o parte, pentru firma, creste limita de deductibilitate a cheltuielilor cu cadourile in bani si in natura acordate angajatilor, in timp ce, pentru salariati, tichetele cadou devin neimpozabile, daca nu depasesc valoarea de 150 de lei. ...
07Sep2015
Toate cele 123 de modificari ale Codului Fiscal. Vezi sinteza finala a schimbarilor Codurilor Fiscal si a celui de Procedura Fiscala
de
PortalContabilitate.ro
07 Sep 2015
Noua forma a Codului Fiscal, cea care va fi promulgata de presedintele Johannis are 123 de modificari, cele mai multe fiind in privinta impozitului pe profit. Am realizat o sinteza a celor mai importante schimbari atat din Codul Fiscal cat si din cel de Procedura Fiscala. Modificarile au fost impartite pe principalele capitole: impozitul pe profit, cel pe venit, microintreprinderi, contributii ...
06Sep2015
Soferi. Locul muncii. Diurna
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Sep 2015
Intrebare: Efectuam transport intern de marfuri in toata tara.Putem acorda diurna soferilor fara sa fie considerata "venituri salariale" si impozitate ca atare?Este necesar sa modificam "Locul Muncii" din contractul individual de munca pentru a acorda diurna ?
26Aug2015
Sume compensatorii acordate la concedierea angajatilor. Impozitare si contributii datorate
de
Otilia-Mihaela Roman
valabil la 26 Aug 2015
Intrebare: Actionarii unei societati comerciale hotarasc sa faca disponibilizari cu pachete compensatorii prin incetarea contractului de munca individuale cu acordul partilor.Care sunt contributiile ce se vor retine de la salariat, cat si cele care se vor achita de angajator?Care este natura fiscala a acestor sume compensatorii din punctul de vedere a impozitului pe profit?
21Aug2015
Asigurare de viata incheiata de administrator. Deductibilitate cheltuieli
de
S.M. Armaselu
valabil la 21 Aug 2015
Intrebare: Administratorul si-a incheiat o asigurare de viata Metropolitan Life la banca.In fiecare luna se plateste din banca o suma de lei. Cum se evidentiaza in contabilitate aceasta polita platita lunar? Este o cheltuiala deductibila sau se considera un avantaj salarial al angajatului?
11Aug2015
Impozite si contributii de plata pentru un salariat comparativ cu o PFA in anul 2015 si 2016
de
Marilena Radulescu
valabil la 11 Aug 2015
Intrebare: Ce obligatii are un antrenor de dans de platit la stat daca este angajatul unui club sau daca functioneaza ca persoana fizica autorizata?Care sunt obligatiile/contributiile (avantaje/dezavantaje) in ambele cazuri atat pe 2015 cand si dupa modificarile aduse noului cod fiscal din 2016?
10Iul2015
Cazare, transport, diurna administrator in baza unui contract de mandat
de
Dana Hristu
valabil la 10 Iul 2015
Intrebare: Un administrator al unei societati comerciale (SA), cu contract de administrare in care se precizeaza ca beneficiaza de diurna, cheltuieli de transport si cazare cf H5181995, pleaca in delegatie in strainatate.Are dreptul administratorul la diurna ? Si daca da, in ce cuantum?Daca nu, diurna este considerata cheltuiala nedeductibila sau intra toata in venituri salariale si se ...
30Iun2015
Implicatii fiscale privind suportarea de catre societate a cheltuielilor cu transportul la si de la locul de munca
de
Elena Ionescu
valabil la 30 Iun 2015
Intrebare: O sa decontam salariatilor transportul pe o distanta de 20km.Astfel: ---unora o sa le decontam combustibil(masina personala 250 leiluna)unora o sa le decontam abonamentul de transport in comun 118 leilunapentru ceilalti -o sa inchiriem un microbuz,vom primi o factura pentru serviciul prestat.Ce implicatii sunt dpdv fiscal?Putem sa deducem tva-ul si cheltuiala,daca evidentiem acest ...
30Iun2015
Indemnizatie pentru cresterea copilului. contract de munca cu timp partial (4ore/zi)
de
Dana Hristu
valabil la 30 Iun 2015
Intrebare: Poti beneficia de indemnizatie si crestere copil pentru un contract de 4 ore/zi? Primestia aceeasi indemnizatie de 600 lei/luna?
09Iun2015
Impozitarea bacsisului
de
Irina Dumitrescu
valabil la 09 Iun 2015
Intrebare: Bacsisul distribuit salariatilor este considerat un avantaj in natura?Daca este un avantaj in natura se impoziteaza prin cumul cu celelalte venituri salariale cu 16 % si se declara prin declaratia 112 sau se impoziteaza separat ca venit din alte surse -pe un alt stat si se declara prin declaratia 100?
02Iun2015
Drepturi salariale castigate in instanta. Calcul dobanda si inflatie
de
Gabriela Dita
valabil la 02 Iun 2015
Intrebare: Un salariat a obtinut in instanta reincadrarea de la data concedierii.Astfel s-a dispus de instanta sa se stabileasca drepturile salariale cuvenite, respectiv valoarea concediului de odihna(brut 3000 lei), tichetelor de masa(300 lei), sume indexate, majorate si reactualizate cu rata inflatiei si cu dobanda legala aferenta, pe perioada 01.05.2013- 22.12.2013.Ce sume se indexeaza si la ce sume ...
31Mai2015
Tichete de masa versus asigurare voluntara de sanatate
de
Gabriela Dita
valabil la 31 Mai 2015
Intrebare: Societatea noastra are un angajat cu norma de lucru cu timp partial 4 ore pe zi si nu detine functia de baza la noi .Dorim sa-i acordam tichete de masa lunar,dar legea nu permite acest lucru decat acolo unde angajatul detine functia de baza.Care este solutia si baza legala prin care putem sa acordam alte facilitati angajatului in cauza fara sa mai platim contributii sociale,ci doar impozitul ...
Un produs marca