Consultanta specializata pentru CONTABILI 
629 intrebari si raspunsuri despre concediu din perioada 2023 - 2024 conform legislatiei in vigoare - pagina 20
Citeste cele mai recente raspunsuri oferite de specialistii Portal Contabilitate la spete fiscal-contabile legate de concediu. Doar pe Portal Contabilitate gasesti ultimele noutati fiscale despre concediu, declaratii si formulare, exemple de inregistrari contabile, modele de documente, cele mai recente masuri fiscale adoptate si cum le poti aplica astfel incat sa fii in legalitate si sa nu ai surprize in cazul unui control ANAF.
Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva portalcontabilitate.ro
Se afiseaza 571 - 600 din 629 intrebari si raspunsuri
16Feb2023
Masa acordata salariatilor
de
Raluca Liliana Anghelache
valabil la 16 Feb 2023
Intrebare: O societate SRL vrea sa acorde in anul 2023 salariatilor o masa/zi, in limita unui plafon egal cu cv unui tichet de masa tinand cont de prevederile art. 76 alin (4)-(1) lit. b) din Codul fiscal. Masa va fi luata la restaurant sau la firme de catering.a) Care ar fi procedura de acordare si ce documente ar trebui intocmite astfel incat cv mesei sa sa incadreze in cei 33% venituri neimpozabile ...
15Feb2023
Suportarea chiriei pentru cazarea salariatilor. Plafon 33%
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 15 Feb 2023
Intrebare: Societatea X, in urma unui control ITM, se incadreaza la detasare transnationala. Conform Legii 16/2017 societatea X este obligata pe perioada detasarii transnationale sa asigure cazare si transport angajatilor detasati. Angajatii sunt incadrati in Romania cu salariul de 3.000 lei. Suma achitata de angajator pentru chirie in suma de 200 euro, in baza contractului de inchiriere, reprezita ...
15Feb2023
Calcul numar mediu de salariati pentru bilant
de
Bajan Camelia
valabil la 15 Feb 2023
Intrebare: Cum se calculeaza pentru bilant numarul mediu de salariati? Daca societatea are un contract de mandat de administrare semnat la 30.12 si alti salariati nu are, care este numarul mediu de salariati care se trece in bilant?
14Feb2023
Abonamente medicale si spatii de cazare pentru angajatii proprii. Regim fiscal si contabil
de
Diana Popescu
valabil la 14 Feb 2023
Intrebare: Societatea noastra acorda:1. tuturor salariatilor abonamente medicale, cu o valoare de 15 lei/angajat/luna.2. pentru 5 salariati cazarea in apartamentele proprii ala societatii.Care este monografia contabila conform noilor prevederi fiscale aplicate incepand cu data de 01.01.2023 (venituri neimpozabile in limita a cel mult 33% din salariul de baza corespunzator locului de munca ocupat)?
13Feb2023
Acordare meniuri salariatilor din productie proprie
de
Anca Bilas
valabil la 13 Feb 2023
Intrebare: Societatea noastra este platitoare de impozit pe profit. Detine o bucatarie proprie. Avand in vedere noile modificari introduse Codului fiscal prin Legea 16/2022, conducerea intentioneaza sa ofere o masa calda doar personalului TESA. Nu exista momentan mijloace materiale si nici angajati sufiecienti care sa permita oferirea unei mese calda pentru toti salariatii. Nici bugetul alocat nu este ...
11Feb2023
Tratamentul fiscal al tichetelor de masa acordate programatorilor
de
Gabriela Dita
valabil la 11 Feb 2023
Intrebare: Pentru o firma cu domeniu de activitate programare, respectiv realizare de software la comanda as vrea sa stiu daca tichetele de masa acordate salariatilor sunt scutite de impozit avand in vedere ca acestea sunt considerate a fi venituri asimilate salariilor?
11Feb2023
Cheltuieli cu asigurari medicale private pentru angajatii proprii. Regim fiscal
de
Diana Popescu
valabil la 11 Feb 2023
Intrebare: O societate acorda asigurari medicale private pentru angajatii proprii, in limita a 400 euro/an si pentru membrii familiei angajatilor. Care este tratamentul fiscal pentru cheltuiala aferenta asigurarii medicale atat pentru angajati, cat si pentru membrii familiei angajatului?
11Feb2023
Hrana acordata angajatilor
de
Anca Bilas
valabil la 11 Feb 2023
Intrebare: Societatea noastra este o brutarie care nu se incadreaza la facilitatile din domeniul alimentar, deoarece are si o alta activitate care depaseste 20%. 1. Salariatii beneficiaza de cei 200 lei neimpozabili daca nu depasesc salariul brut de 4.000 lei in luna?2. Se acorda paine in cuantumul a 2 paini pe zi (sunt trecute in contractul de munca) ca bunuri in natura pe care pana la sfarsitul ...
11Feb2023
Clauza de mobilitate 2023
de
Anca Bilas
valabil la 11 Feb 2023
Intrebare: In cazul soferilor care transporta betoane de la statia de betoane la clienti in municipiu/ judet, se poate acorda clauza de mobilitate cu incadrarea de 33%? Fiecare transport se incheie in aceeasi zi, nu presupune detasare. Se poate face act aditional la contractul de munca al fiecarui salariat in care se mentioneaza ca specificul muncii nu se realizeaza intr-un loc fix si angajatul va putea ...
10Feb2023
Domeniul constructiilor. Componenta venitului brut de 10.000 lei
de
Rodica Mantescu
valabil la 10 Feb 2023
Intrebare: O societate comerciala are un salariat inginer constructor cu un salariu brut de 10.000 lei. Salariatul care beneficiaza de facilitatile fiscale prevazute la art. 60 pct. 5 din Legea 227/2015, actualizata, mai poate beneficia, fara a plati impozit pe venit si CAS suplimentar, in limita si conditiile prevederilor din Codul fiscal, de beneficiile salariale care reprezinta:- cadouri copii salariat ...
10Feb2023
Societatea nu poate suspenda activitatea daca are un CIM suspendat
de
Gabriela Dita
valabil la 10 Feb 2023
Intrebare: O societate doreste suspendarea activitatii pana la maximum 3 ani, dar are un angajat cu contractul suspendat pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani sau in cazul copilului cu handicap, pana la implinirea varstei de 3 ani.Tinand cont de faptul ca pe perioada suspendarii activitatii societatea nu mai are obligatii declarative privind D112, care sunt pasii pe care ar trebui sa-i ...
10Feb2023
Apa si lapte oferite salariatilor
de
Olguta Crevelescu
valabil la 10 Feb 2023
Intrebare: Apa + laptele pe care il oferim angajatilor este considerata cheltuiala de natura salariala si se impoziteaza in consecinta?
10Feb2023
Aplicarea facilitatilor fiscale in cota de 33% in activitatea de creare de programe pentru calculator.
de
Nicolae Liviu
valabil la 10 Feb 2023
Intrebare: O societate cu profil IT indeplineste conditiile scutirii de impozit pe veniturile din salarii.Angajatii beneficiaza de urmatoarele facilitati:1. mic dejun in limita maxima de 100 lei/luna/angajat;2. abonament sport in limta a 50 lei/luna/angajat;3. masaj in limita a 70 lei/luna/angajat.In cadrul societatii nu se acorda tichete de masa.1. Facilitatile enumerate mai sus pot fi ...
10Feb2023
Calcul diurna
de
Nicolae Liviu
valabil la 10 Feb 2023
Intrebare: Pentru un angajat cu salariul brut de 3.000 lei in luna ianuarie 2023, care este valoarea diurnei de care pot beneficia fara a se impozita? Intra valoarea diurnei in acel plafon de 33% din salariul brut?
10Feb2023
Asigurare facultativa de sanatate. Tratament fiscal 2023
de
Anca Bilas
valabil la 10 Feb 2023
Intrebare: Contributiile la asigurari de sanatate cu asigurator privat (Ex.: Alliantz Tiriac) se considera avantaje salariale si sunt plafonate in limita a 400 euro pe an alaturi de abonamente la clinici medicale? Daca contributiile se achita trimestrial, care este data la care ele se vor adauga ca beneficiu la salariat, dat fiind ca acesta beneficiaza de avantaje si in celelalte doua luni ale trimestrului ...
09Feb2023
Detasare in Belgia. Contributii sociale. Remuneratia minima
de
Rodica Mantescu
valabil la 09 Feb 2023
Intrebare: O societate comerciala furnizeaza tamplarie Al si o monteaza intr-o tara UE, in Belgia. Doreste sa incheie un contract cu valoarea tamplariei, iar pentru montaj un contract separat cu manopera de montaj si interventii a carei valoare va fi data de numarul total de ore lucrate si tariful pe ora stabilit. Perioada maxima in care doreste sa finalizeze lucrarea este de 14 zile la fiecare livrare. ...
09Feb2023
Decontare cheltuieli cu masa administrator si salariati. Tratament fiscal
de
Rodica Mantescu
valabil la 09 Feb 2023
Intrebare: Care este tratamentul fiscal si contabil al cheltuielilor cu masa servita in urmatoarele situatii:1. Deplasarea angajatilor si a administratorului in interes de serviciu, atat in tara, cat si in strainatate, in conditiile in care isi deconteaza doar bonuri/facturi de masa servita, fara diurna. Pot fi considerate aceste mese servite avantaje in natura?2. Masa servita cu ocazia unei sedinte ...
09Feb2023
Completare D112. Venituri neimpozabile
de
Nicolae Liviu
valabil la 09 Feb 2023
Intrebare: Societatea noastra acorda salariatilor sai locuinta de serviciu in locuinele proprii ale societatii cu o chirie calculata conform Legii locuintei.Cum procedam conform OG 16/2022? Cum o inseram in statul de plata si in declaratia 112 precizind ca se incadreaza in facilitatile fiscale de pana la 33%?
09Feb2023
Diurna. Tichete de masa. Tichete de vacanta. Beneficii salariale neimpozabile
de
Nicolae Liviu
valabil la 09 Feb 2023
Intrebare: Suntem o firma de constructii si acordam tichete de masa si tichete de vacanta. Intra acestea in calculul de 33% avantaj salarial? Diurna acordata angajatilor delegati cu lucrari de constructii in tara intra la acest calcul de 33%?
09Feb2023
Baza minima contributii sociale
de
Anca Bilas
valabil la 09 Feb 2023
Intrebare: Avem un angajat care pleaca din firma dupa ce si-a luat prea multe zile de concediu, ca urmare salariul acestuia este cu minus, de recuperat de catre societate. Ne obliga statul sa ii platim taxe la salariul minim? Care taxe sunt obligatorii (daca sunt) si cat?
08Feb2023
Posibilitatea acordarii in numerar a ajutorului de deces
de
Bajan Camelia
valabil la 08 Feb 2023
Intrebare: Ajutorul de inmormantare/deces acordat salariatilor prevazut in contractul colectiv de munca intra in categoria drepturi de personal si se poate acorda in numerar prin casieria societatii, daca suma depaseste 5.000 lei?
06Feb2023
Transport de persoane. Salariati mobili. Clauza de mobilitate
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Feb 2023
Intrebare: Suntem o firma cu obiect de activitate transport de persoane pe baza de grafic. Angajatii fac curse regulate intre localitatea de domiciliu (Botosani) si alte localitati din tara (Bucuresti, Timisoara, Cluj). 1. Sunt ei lucratori mobili?2. Pot primi si diurna si taxa de mobilitate?3. Daca sunt angajati cu salariul minim, pe langa suma suplimentara de 50 lei/zi pot primi si bani de mancare ...
06Feb2023
City break. Cheltuieli suportate de angajator. Tratament fiscal
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Feb 2023
Intrebare: Acordarea catre angajati a unor servicii turistice de tipul city break (inclusiv transportul) sunt asimilate serviciilor turistice (netaxabile) daca se incadreaza in plafonul de 33% din salariul de baza?
06Feb2023
Salariati mobili. Modalitatrea de stabilire a indemnizatiei de mobilitate neimpozabile
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Feb 2023
Intrebare: Referitor la OG 16/2022 - beneficiile acordate salariatilor nu vor fi impozitate din 1 ianuarie 2023, daca se incadreaza in plafonul de 33% conform OG 16/2022. M-ar interesa sa ma lamuriti cu punctul: a) prestatiile suplimentare primite de salariati in baza clauzei de mobilitate potrivit legii, in limita a 2,5 ori nivelul legal stabilit pentru indemnizatia de delegare/detasare, prin hotarare a ...
06Feb2023
Avantaje de natura salariala - impozabile si neimpozabile
de
Anca Ardelean
valabil la 06 Feb 2023
Intrebare: Suntem o SRL si acordam angajatilor nostri urmatoarele beneficii salariale:- abonamente medicale;- servicii sportive tip 7 card;- cos cu fructe; - sucuri, apa, cafea;- premii de deplasare;- masa festiva de Craciun;- abonamente de transport la si de la locul de munca.1. Cosul cu fructe este considerat avantaj si se impoziteaza cu taxe pe salarii sau e hrana si e venit ...
06Feb2023
Fond de handicap. Angajati cu gradul III
de
Anca Bilas
valabil la 06 Feb 2023
Intrebare: O societate comerciala are 100 salariati si are obligatia de a angaja 4 persoane cu handicap pentru a nu plati "Varsaminte pentru persoane cu handicap". Mentionez ca societatea a angajat o persoana cu handicap grav si doua persoane cu incapacitate de munca Gradul III si face si achizitii de la societati protejate in medie de 7.000 lei pe luna.Care este suma pe care societatea o datoreaza la ...
03Feb2023
Asigurare facultativa de sanatate. Deductibilitate 2023
de
Anca Bilas
valabil la 03 Feb 2023
Intrebare: O societate din RO este platitoare de impozit pe profit si TVA. Hotaraste sa incheie un contract cu X Asigurari pentru asigurari medicale pentru proprii salariati. Conform contractului, pentru fiecare salariat, in functie de varsta, specificul meseriei pe care o desfasoara in firma si alte criterii, suma lunara care se achita in baza decontului catre X Asigurari, pentru un salariat se compune de ...
01Feb2023
Abonamente la fitness pentru angajati
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 01 Feb 2023
Intrebare: Referitor la modalitatea de aplicare a prevederilor Legii nr. 34/2023, pentru modificarea si completarea Legii nr. 227/2015 (regimul fiscal al abonamentelor oferite de furnizori ale caror activitati sunt incadrate la codurile CAEN 9311, 9312 sau 9313, pentru: fitness utilizarea facilitatilor sportive in vederea practicarii sportului si educatiei fizice cu scop de intretinere, profilactic sau ...
30Ian2023
Agent de vanzari. Indemnizatie de mobilitate
de
Rodica Mantescu
valabil la 30 Ian 2023
Intrebare: 1. Un agent de vanzari are aria de activitate in regiunea Dobrogea. Agentul desfasoara diverse activitati administrative si la sediul societatii din Oradea. Este acest salariat un lucrator mobil? Ce se trece in CIM la locul desfasurarii activitatii, Dobrogea si Oradea sau doar Dobrogea?2. Pentru lucratorii mobili, care au inscris locul muncii in CIM ca fiind mobili trebuie sa li se acorde o ...
30Ian2023
CM. Termen de plata indemnizatie medicala salariatului
de
Rodica Mantescu
valabil la 30 Ian 2023
Intrebare: Avem un angajat care a intrat in concediu medical. Peste limita de 5 zile suportata de catre angajator, care este momentul la care se achita contravaloarea concediului medical catre angajat: momentul intocmirii statului de plata pentru luna respectiva sau momentul decontarii sumelor de catre CJASS?
Un produs marca