Consultanta specializata pentru CONTABILI 
337 intrebari si raspunsuri despre contract colectiv oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Se afiseaza 1 - 30 din 337 intrebari si raspunsuri
17Dec2010
Constructii. Contract colectiv de munca
de
Dana Hristu
valabil la 17 Dec 2010
Intrebare: Am rugamintea unui raspuns la o intrebare din codul muncii.La o societate, cod CAEN 4120, care are 8 angajati, care este contractul colectiv de munca aplicabil? Exista un contract de munca la nivel national, pe ramura pentru acest domeniu? Se poate reda?
16Oct2009
Contract colectiv de munca
de
Rodica Mantescu
valabil la 16 Oct 2009
Intrebare: In cazul decesului unui angajat (in afara timpului de lucru) societatea este obligata sa aplice art. 51 alin. (1) din Contractul colectiv la nivel national pentru anii 2007-2010? Mentionez ca societatea nu are contract colectiv la nivel de unitate.Daca respectarea articolului mai sus mentinat este obligatorie, cum se acorda ajutorul de deces prevazut de art. 51?Se pune pe statul de plata ...
07Mai2020
Obiectul contabilitatii de gestiune. Colectarea si repartizarea cheltuielilor pe destinatii
de
Ela Dumitra
valabil la 07 Mai 2020
Intrebare: Sumele acordate salariatilor 75% din salariu de baza conform contract colectiv de munca in perioada in care societatea nu desfasoara activitate de productie, ci doar de vanzare stocuri (retinand doar personalul implicat in desfasurarea acestei activitati comerciale) se preiau in contabilitatea de gestiune? In caz afirmativ, care este monografia contabila aferenta in clasa 6 cat si in clasa 9?
05Ian2012
Salariul minim pe economie in 2012. Coeficienti de ierarhizare pentru salarii in functie de studii
de
S.M. Armaselu
valabil la 05 Ian 2012
Intrebare: Daca salariul minim pe economie in 2012 este de 700 lei, mai trebuie obligatoriu sa se acorde si vechime in munca, nu este suficient respectarea doar a acestei sume? Este vreo reglementare care sa oblige unitatile care nu au contract colectiv de munca la respectarea unor coeficienti de ierarhizare a salariilor in functie de studii? Care este aceea?
05Aug2011
Spor de noapte. Prelungire CIM pe perioada determinata. Salariu minim
de
Dani Cucu
valabil la 05 Aug 2011
Intrebare: Prin prezenta va rugam sa ne explicati cum aplicam sporul de noapte conform art. 123 al.(b) din Codul Muncii:a) Caz: Salariul de angajare 1500 lei: 168 ore luna = 8,92857 lei/ora x 25% = 2,233 lei x 3 ore/noapte = 7 lei sporul de noapte din luna respectiva.Saub) Caz : Salariul de angajare 1500 lei x 25% = 375 lei 2.Va rugam sa ne precizati cate prelungiri (acte aditionale) se pot face ...
09Mai2011
Adaos la salariu. Inscrieri in CIM. CCM la nivelul ramurii sanitare
de
Gabriela Dita
valabil la 09 Mai 2011
Intrebare: I.O societate intentioneaza sa acorde salariatilor stimulente pe masura veniturilor realizate in procent de 20% din incasari efectuate de acestia.Intrebare:Cum se poate realiza acest lucru si nu in ultimul rand cum se evidentiaza, la ce rubrica, rand in contractul individual de munca? Va rog sa-mi transmiteti un exemplu.II.Exista contract colectiv de munca la nivel de ramura in ...
05Feb2011
Contractul colectiv de munca aplicabil
de
Gabriela Dita
valabil la 05 Feb 2011
Intrebare: Pentru o societate cu obiect de activitate principal 4690, care contract colectiv de munca la nivel national este obligatoriu a fi aplicat: contractul la nivel de ramura comert sau contractul unic la nivel national?
06Iul2010
Sporul de vechime. Obligativitatea respectarii CCMUN
de
Gabriela Dita
valabil la 06 Iul 2010
Intrebare: Firma noastra are 20 de angajati si nu are obligativitatea trecerii la contract colectiv de munca.Cum se acorda sporul de vechime?Se poate face o decizie interna sa se acorde un procent de 10% pentru toti angajatii indiferent de vechimea in munca?Suntem obligati sa respectam procentele de acordare chiar daca nu avem intocmit contract colectiv de munca?Sporul de vechime se poate include ...
28Ian2010
Contractul colectiv la nivel de unitate. Obligatia de preluarea a clauzelor din CCMUN
de
Gabriela Dita
valabil la 28 Ian 2010
Intrebare: Am o nelamurire in legatura cu art. 51 din Contractul colectiv de munca unic la nivel national 2007-2010.In acesta, la art. 51 lit. c, apare prevederea ca salariatii sa beneficieze de un ajutor in cuantumul unui salariu mediu pe unitate, pentru salariata care a nascut un copil. Mentionam ca avem contract colectiv de munca care a fost inregistrat la directia de munca si protectie sociala, dar nu ...
04Aug2017
Salariul mediu pe unitate. Contract colectiv
de
Gabriela Dita
valabil la 04 Aug 2017
Intrebare: Conform contractului colectiv de munca salariatii care se pensioneaza pentru limita de varsta primesc o indemnizatie egala cu cel putin un salariu mediu pe unitate.Cum se calculeaza legal salariul mediu pe unitate?
14Ian2017
Acordarea de tichete cadou. Contract colectiv si individual de munca
de
Dana Hristu
valabil la 14 Ian 2017
Intrebare: In contractul individual de munca nu este stipulata acordarea de tichete cadou. Cum se procedeaza in aceasta situatie? Se face act aditional la contractul de munca pentru fiecare angajat sau se poate adauga aceasta clauza in regulamentul de ordine interioara?
10Dec2022
Acordarea de catre angajator a ajutorului de nastere si de inmormantare
de
Bajan Camelia
valabil la 10 Dec 2022
Intrebare: Am o intrebare legata de acordarea ajutorului de nastere parintilor daca ambii lucreaza in aceeasi firma si formularistica necesare. In Codul fiscal se precizeaza acordarea acestui ajutor (neatribuit venitului din salariu) daca este prezent in contractul de munca. Contract colectiv de munca sau contract individual de munca? Apoi parintele trebuie sa declare ca are copilul in intretinere in ...
16Nov2021
Vouchere de vacanta. Modalitate de acordare
de
Rodica Mantescu
valabil la 16 Nov 2021
Intrebare: Suntem o societate nationala cu capital integral de stat. Salariatii societatii au primit in fiecarea an vouchere de vacanta sub forma unor sume de bani incarcate pe carduri speciale de vouchere de vacanta emise de catre firma cu care noi avem contract. In ultima perioada am primit multe solicitari de acordare a voucherelor de vacanta din partea unor fosti salariati care au plecat din societate ...
15Iun2021
Prima pentru prezenta la locul de munca. Tratament fiscal
de
Nicolae Liviu
valabil la 15 Iun 2021
Intrebare: Prima pentru prezenta la locul de munca se impoziteaza sau nu se impoziteaza? Daca se impoziteaza care este baza de calcul? Care este monografia contabila:- in cazul in care are contract colectiv de munca;- in cazul in care nu are contract colectiv de munca si nu este stipulat nici in CIM?
15Mar2021
Acordarea unui ajutor pentru probleme de sanatate. Negocierea contractului colectiv de munca
de
Dani Cucu
valabil la 15 Mar 2021
Intrebare: O societate comerciala cu 40 angajati care are doar regulament de ordine interioara, dar nu si contract colectiv de munca, doreste sa ajute un salariat cu probleme de sanatate, sa faca niste investigatii medicale (care sunt mai scumpe), cum ar fi: RMN, CT etc. Aceasta cheltuiala poate fi incadrata la cheltuieli sociale, in limita a 5% din cheltuiala cu salariile, daca ar fi trecuta si in ROI? In ...
27Feb2021
Tichete cadou acordate pentru ocazii sociale
de
Gabriela Dita
valabil la 27 Feb 2021
Intrebare: Cum se trateaza din punct de vedere fiscal, tichetele cadou oferite angajatilor cu ocazia zilei de nastere? Pot fi considerate acestea cheltuieli sociale daca sunt mentionate in regulamentul intern sau este necesar un contract colectiv de munca/act aditional la contractul individual de munca?
30Dec2019
Expirarea contractului colectiv de munca. Consecinte fiscale
de
Dani Cucu
valabil la 30 Dec 2019
Intrebare: Contractul colectiv de munca expira la sfarsitul anului si din cauza lipsei hotararii judecatoresti de reprezentativitate a sindicatului, se impune amanarea privind semnarea unui contract colectiv de munca.In aceasta perioada, pana la semnarea noului contract, ce regula se aplica salariatilor privind drepturile acestora?
11Nov2016
Achizitie ochelari pentru angajati. Tratament fiscal si inregistrari contabile
de
Otilia-Mihaela Roman
valabil la 11 Nov 2016
Intrebare: In contractul colectiv de munca este prevazut ca angajatorul suporta pana la 400 lei cheltuieli cu achizitia ochelarilor pentru angajati. Aceasta cheltuiala poate fi incadrata la art. 25 alin. (3) lit. b) din Codul fiscal (respectiv ajutoare pentru proteze sau in categoria altor cheltuieli sociale) si daca se supun impozitului pe venit si se datoreaza contributii sociale de catre angajat si ...
29Sep2016
Clauzele contractului colectiv de munca. Drepturi si obligatii
de
Gabriela Dita
valabil la 29 Sep 2016
Intrebare: Am intocmit contract colectiv de munca si am stipulat ca se acorda si urmatoarele drepturi conform legii in vigoare (art. 47):-se acorda tichete de masa- se acorda ajutoare de boala si de deces- se acorda premii in bani- se acorda tichete cadou- se acrda tichete de vacanta Am introdus si art. 56 drepturile prevazute la art. 47 se vor acorda tinand seama de posibilitatile ...
23Feb2016
Angajati in functie de care trebuie initiata o negociere colectiva. Codul muncii
de
Dani Cucu
valabil la 23 Feb 2016
Intrebare: Avem angajati 22 persoane cu contract individual de munca:- 2 persoane suspendate crestere copil - 17 peroane perioada nedeterminata- 3 persoane perioada determinata.Avem obligatia de a avea contract colectiv de munca chiar daca 2 persoane sunt in crestere copil? Practic doar cu cei 2 depasesc 21 de salariati.
15Iul2015
Coeficientii de ierarhizare. Modificarea contractului colectiv de munca
de
Gabriela Dita
valabil la 15 Iul 2015
Intrebare: Suntem o societate SRL cu 42 angajati.Avem Contract Colectiv de Munca inregistrat la ITM in iulie 2014.In CCM avem inclusi si coeficientii de ierarhizare.Salariul minim pe societate este de 1200 lei.Incepand cu data de 01.07.2015, tinand cont de coeficienti, ar trebui sa marim salariul la 1260 lei, dar societatea se confrunta cu dificultati financiare.Se mai aplica coeficientii de ...
25Feb2015
Acordare diurna
de
Irina Coma
valabil la 25 Feb 2015
Intrebare: Este compania obligata sa plateasca diurna pentru deplasarile in strainatate, chiar si in conditiile in care cazarea, masa si transportul sunt asigurate?
30Sep2014
Salarizare personal bugetar contractual sau functionar public?
de
Gabriela Dita
valabil la 30 Sep 2014
Intrebare: Este legal sa fiu platit cu salariul minim pe economie, fiind incadrat cu studii superioare in sistem bugetar si o vechime de 11 ani, sporul de vechime disparand prin introducere in salariul de baza? Acesta se acorda prin contract colectiv de munca.
12Feb2012
Salariul minim pentru vanzator si sofer de taxi
de
Gabriela Dita
valabil la 12 Feb 2012
Intrebare: Care este salariul minim incepand cu anul 2012 pentru functia de vanzator? Mai exista acei coeficienti care se aplicau pana la sfarsitul anului trecut?Aceeasi intrebare pentru functia de sofer taxi?Mai exista Contracte colective de munca in viguare pentru anul 2012?
22Ian2012
Acordarea tichetelor cadou salariatilor cu ocazia Craciunului
de
Dana Hristu
valabil la 22 Ian 2012
Intrebare: Firma noastra a acordat in luna decembrie 2011 tichete cadou angajatilor in valoare de 250 lei pe fiecare persoana in parte. Din cate stim 150 lei nu sunt inclusi in veniturile salariale si nu sunt impozabili. Diferenta de 100 lei (250 - 150) i-am inclus in veniturile salariale adica in venitul brut si am calculat CAS somaj sanatate + impozit pe salarii.De exemplu: daca un salariat avea un ...
10Ian2012
Salariul minim si coeficientii de ierarhizare
de
Gabriela Dita
valabil la 10 Ian 2012
Intrebare: Care este salariu minim brut pe economie pentrul codul caen 7490 (Alte activitati profesionale, stiintifice si tehnice). Se mai aplica coeficienti de salarizare?
12Dec2011
Ajutor pentru nastere calcul salariu mediu
de
Irina Coma
valabil la 12 Dec 2011
Intrebare: Un SRL avand domeniul de activitate: "Activitati de realizare a soft-ului la comanda", este obligat sa acorde angajatelor care au nascut, ajutor pentru nastere (un salariu mediu pe unitate), avand in vedere ca societatea nu are incheiat contract colectiv la nivel de unitate.Daca da, atunci va rog sa specificati cum se calculeaza salariu mediu pe unitate: luand in cosiderare salariul brut sau ...
20Sep2011
Respectarea CCM ramura comert solicitata de ITM
de
Gabriela Dita
valabil la 20 Sep 2011
Intrebare: Exista diferite opinii cu privire la valabilitatea contractului colectiv de munca unic la nivel national pe anii 2007 - 2010. As dori sa stiu daca intr-adevar mai este valabil, in conditiile in care la art.4 (2) al aceluiasi contract, se specifica faptul ca "daca nici una dintre parti nu denunta contractul cu 30 de zile inainte de expirarea perioadei pentru care a fost incheiat, valabilitatea ...
06Iul2011
Concediu de maternitate. Compensatii
de
Dani Cucu
valabil la 06 Iul 2011
Intrebare: Conform art. 66 alin. (1) din Contractul colectiv de munca unic la nivel national pe anii 2007-2010 nr. 28952006, pentru salariata care se afla in concediu de maternitate, unitatea va compensa, pe o anumita perioada, diferenta dintre salariul de baza individual avut si indemnizatia legala la care are dreptul. Contractul colectiv de munca mai este in vigoare? Daca nu, mai exista obligativitatea ...
30Iun2011
CAEN 2221 si CAEN 2611
de
Gabriela Dita
valabil la 30 Iun 2011
Intrebare: Va rog frumos sa-mi spuneti contractul colectiv la nivel de ramura care se aplica pentru caen 2221 si caen 2611?
Un produs marca