Consultanta specializata pentru CONTABILI 
413 intrebari si raspunsuri despre federatie oferite de expertii portalcontabilitate.ro - pagina 2
Se afiseaza 31 - 60 din 413 intrebari si raspunsuri
12Sep2022
Detasare in Italia. Obligatii angajator
de
Rodica Mantescu
valabil la 12 Sep 2022
Intrebare: Societatea X din Romania incheie un contract de servicii constructii ambarcatiuni sportive cu o firma din Italia. Contractul se incheie pe o perioada de 2 ani. Firma din Romania va detasa 2 salariati cu 8 ore salariul brut 3.000 lei si va factura lunar catre firma din Italia. Unul dintre salariati detine documentul portabil A1, celalalt nu. Ce obligatii are societatea din Romania pentru cei ...
05Sep2022
Deplasare salariati in Ungaria. Incadrare detasare transnationala. Taxe
de
Rodica Mantescu
valabil la 05 Sep 2022
Intrebare: O societate efectueaza lucrari de contructii in baza unui contract de subantrepriza pe un santier din Ungaria pentru o alta societate din Romania. Mentionam ca atat societatea beneficiara, cat si cea prestatoare, sunt societati din Romania, dar ambele au obtinut CIF in Ungaria pentru acest proiect.Ce obligatii avem din punctul de vedere al taxelor? Se considera detasare? Este nevoie de ...
05Sep2022
Sucursala in Germania. Obligatii fiscale
de
Irina Dumitrescu
valabil la 05 Sep 2022
Intrebare: Societatea noastra vrea sa infiinteze o sucursala in Germania. Care sunt pasii de urmat in tara dupa inregistrarea sucursalei in Germania? Se depune formularul 061 in termen de 30 de zile de la data infiintarii? Veniturile si cheltuielile sucursalei se evidentiaza lunar si in contabilitatea firmei mama din Romania si intra in calcululul impozitului pe profit al firmei mama (sunt cheltuieli ...
31Aug2022
Venituri din UK. Impozitare
de
Elena Garofil
valabil la 31 Aug 2022
Intrebare: In baza contractelor inregistrate cu terti, pe o societate inregistrata in UK, incasez venituri. Sunt asociat unic si actionar al acelei societati din UK, cetatean roman cu rezidenta fiscala in Romania, insa am si cetatenie britanica. In contextul celor descrise mai sus, am obligatia sa declar in declaratia unica 2022 veniturile obtinute din UK in 2022? Ce obligatii fiscale as avea fata de ...
30Aug2022
Detasare in Olanda. Obligatii angajator. Obligatii salariat
de
Rodica Mantescu
valabil la 30 Aug 2022
Intrebare: Societatea are un singur angajat, care este si unul din asociati. Acesta are contract de munca cu norma intreaga. Societatea incheie un contract de lucrari electrice pe o platforma maritima, iar partenerul este din Olanda. Angajatul are salariul in Romania si il va incasa pe toata perioada lucrarilor care vor fi repetative 16 zile/luna pe parcursul a 6-8 luni si va incasa diurna externa 70-75 ...
26Aug2022
Deplasare salariat la client in alt stat membru UE. Detasare transnationala. Durata. Diurna
de
Rodica Mantescu
valabil la 26 Aug 2022
Intrebare: In lunile ianuarie-aprilie un angajat a fost delegat in Italia pentru un contract incheiat cu clientul italian. In luna august, angajatul pleaca in delegatie pentru un alt contract, alt client italian. Mereu a primit diurna 80 euro/zi. Tinand cont ca depaseste 120 de zile/an in delegatie, ce se intampla cu diurna?
24Aug2022
Prestare activitate in Bulgaria. Incadrare detasare. Impozit pe venit. Contributii sociale
de
Rodica Mantescu si Irina Dumitrescu
valabil la 24 Aug 2022
Intrebare: O societate presteaza servicii coordonare SSM pe un santier din Bulgaria, unul dintre salariati urmand a se deplasa in Bulgaria pe o perioada de 5 zile pe saptamana (de luni pana vineri), in weekend acesta revenind in tara. Clientul este o societate cu sediul in Romania care efectueaza lucrari de constructii pe teritoriul din Bulgaria. Estimam ca lucrarile se vor intinde pe o perioada de ...
14Aug2022
Venituri din chirii in strainatate. Declaratia unica
de
Ionut Jinga
valabil la 14 Aug 2022
Intrebare: Doresc informatii legat de declararea veniturilor din chirii in Ungaria. Am un contract de inchiriere spatiu imobil din Budapesta pentru care incasez si declar venit din chirii prin declaratie si am platit impozit in Ungaria pe anul 2020. Am primit instiintare de la ANAF ca am de declarat acest venit, impozit si contributii sociale si prin declaratia unica. Cum procedez daca am platit odata ...
06Aug2022
Agent de munca temporara. Autorizatie. Deplasare salariati in Franta
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Aug 2022
Intrebare: O societate micro are codul CAEN 7810. Are incheiat un contract de prestari servicii constructii cu o firma din Franta. Doreste sa angajeze persoane fizice din Bulgaria care vor lucra in Franta. 1. Ce obligatii declarative are societatea din Romania? Trebuie sa obtina vreo autorizatie de la ITM?2. Societatea din Romania trebuie sa se inregistreze fiscal in Franta? 3. Salariul de incadrare ...
28Iul2022
Venituri din strainatate. Tratament fiscal
de
Ionut Jinga
valabil la 28 Iul 2022
Intrebare: In baza contractelor de imprumut acordate in GBP unei societati din UK, voi incasa anul acesta dobanzi pentru care societatea din UK (platitoare de dobanzi) este obligata sa retina la sursa impozitul de 20% si sa-l plateasca la autoritatile fiscale din UK. Sunt asociat unic si actionar al acelei societati din UK, cetatean roman cu rezidenta fiscala in Romania, insa am si cetatenia britanica. ...
22Iul2022
Prevederi fiscale prestari servicii. Constructii
de
Teleman Nicolae Ciprian
valabil la 22 Iul 2022
Intrebare: O societate este neplatitoare de tva. Doreste sa efectueze lucrari de constructii (prestari servicii) in Germania cu angajatii proprii pe perioade de 6 luni. Ce implica acest lucru in situatia in care lucrarile sunt catre persoane juridice si fizice? Trebuie sa se inregistreze in scopuri de tva? Obtine formularul A1? Salariul achitat va fi salariul minim din Germania? Factura se va intocmi cu ...
19Iul2022
Declaratia 112 a fost actualizata ca urmare a multiplelor modificari legislative
de
Ionut Jinga
19 Iul 2022
Act. normativ: Ordinul Ministerului de finante nr. 1580/1098/2220/2022 pentru aprobarea modelului, continutului, modalitatii de depunere si de gestionare a „Declaratiei privind obligatiile de plata a contributiilor sociale, impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate”Publicare: in Monitorul Oficial, Partea I nr. 715 din 15 iulie 2022Actele normative ...
17Iul2022
ONG. Aplicare facilitati industrie alimentara
de
Rodica Mantescu
valabil la 17 Iul 2022
Intrebare: Suntem ONG infiintata la Tribunal, cu cod CAEN 9499, cu salariati pe acest cod CAEN declarati prin Revisal la ITM. Ulterior am desfasurat activitate economica de furnizare apa irigatii, motiv pentru care am obtinut cod de tva pentru activitatea economica. La bilant pentru partea economica am folosit codul CAEN 0161.Puntem beneficia de facilitatile aduse de Legea 135/2022 pentru domeniul ...
11Iul2022
Modul de remunerare al soferilor detasati transnational
de
Dani Cucu
valabil la 11 Iul 2022
Intrebare: O societate cu domeniu de activitate transport international de marfuri are sediul in Romania. Are un angajat (sofer) cu salariul minim de 2.550 lei. Acesta pleaca din Romania fara incarcatura si efectueaza transporturi de marfa in state membre UE timp de 5 -6 luni si doar apoi se intoarce, fara incarcatura, in Romania. Care sunt obligatiile fiscale ale societatii? Ce remuneratie va primi ...
09Iul2022
Salariati detasati in Belgia. Drepturi
de
Rodica Mantescu
valabil la 09 Iul 2022
Intrebare: Societatea X are ca obiect de activitate "Lucrari de constructii a proiectelor utilitare pentru energie si telecomunicatii", cod CAEN 4222. In perioada urmatoare vom proceda la detasarea transnationala a unei echipe de electricieni autorizati in Belgia si Olanda, pentru care o sa obtinem documentul portabil A1.Ce remuneratie minima trebuie acordata si care sunt celelalte drepturi banesti ce ...
30Iun2022
Deplasare salariat in Ungaria. Impozit pe venit. Contributii sociale
de
Rodica Mantescu
valabil la 30 Iun 2022
Intrebare: Firma ABC infiintata in mai 2022 incheie un contract de servicii de project management si planificare cu o firma PX din Ungaria. Contractul se incheie pe o perioada de 2 ani si presupune desfasurarea activitatii propriu zise in Ungaria. Firma din Romania va avea un salariat cu 8 ore (administratorul) si va factura lunar servicii catre firma din Ungaria. Ce obligatii are firma din Romania ...
29Iun2022
Facilitati in constructii pentru salariati detasati
de
Bajan Camelia
valabil la 29 Iun 2022
Intrebare: O societate cu sediul in Romania desfasoara activitati de constructii in tara, dar are in derulare si contracte cu Germania pentru construirea unor corturi si a unor spatii pentru desfasurarea unor evenimente. Salariatii sunt angajati in Romania, platesc impozite in Romania si cand lucreaza in Germania primesc salariul la nivelul salariului minim din Germania. Pana acum am considerat activitate ...
06Iun2022
Prestari servicii de constructii catre persoana juridica inregistrata in scopuri de TVA in Germania
de
Bajan Camelia
valabil la 06 Iun 2022
Intrebare: O societate din Romania este platitoare de TVA si impozit pe profit. Intentioneaza sa presteze servicii de constructii (zidarie, instalatii, dulgherie) catre o persoana juridica din Germania, platitoare de TVA, pentru o perioada de maximul 5 luni.Societatea prestatoare din Romania are obligatia sa se inregistreze din punct de vedere fiscal si al TVA in Germania? Care sunt obligatiile ...
03Iun2022
Detasare in Franta. Remuneratia minima
de
Rodica Mantescu
valabil la 03 Iun 2022
Intrebare: O societate de transport din Romania are un contract de prestari servicii cu o persoana juridica din Franta. Firma din Romania are un singur salariat cu contract de munca 8 ore/zi, pe care il detaseaza pe teritoriul UE. Salariatul va lucra doar pe teritoriul UE si non UE (Franta, Anglia Spania etc.).Salariul salariatului din Romania plus diurna trebuie sa ajunga la salariul minim din Franta ...
29Mai2022
ONG. Participare la capitalul unei societati comerciale
de
Vera Constantin
valabil la 29 Mai 2022
Intrebare: Suntem o SRL care are ca obiect de activitate "Activitati ale birourilor administrative centralizate" si un capital social subscris varsat in suma de 913.512 lei, format din 53.736 parti sociale, a cate 17 lei fiecare, apartinand in totalitate asociatilor persoane fizice. Avem o cladire achizitionata cu un leasing financiar pe o perioada de 5 ani pe care o folosim ca si spatii de inchiriat catre ...
27Mai2022
Societate de transport. Soferi si cheltuieli de deplasare
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 27 Mai 2022
Intrebare: La firmele de transport international, care este salariul si diurna legala intr-un an? Bonurile cu cheltuielile aferente deplasarii se pot deduce?
23Mai2022
Deplasare conducatori auto in spatiul UE. Incadrare detasare transnationala
de
Rodica Mantescu
valabil la 23 Mai 2022
Intrebare: Care este noul calcul a diurnei pentru soferii care efectueaza curse internationale? Cursele sunt din sfera:Transport autoturisme bilateral (Romania- Franta);Transport international (Ungaria - Franta);Transport pe teritoriul Frantei - cabotaj (Lyon - Paris).Cursele dureaza maximum 10 zile incapand din Romania si finalizandu-se tot in Romania in intervalul de 10 zile.Se declara in ...
09Mai2022
Dividende catre nerezidenti
de
Gabi Popescu
valabil la 09 Mai 2022
Intrebare: O societate comerciala cu actionariat german a platit dividende celor doi asociati persoane fizice in anul 2021. Valoarea dividendelor depaseste cele 12 salarii minime pe economie.Cei doi asociati pe baza NIF trebuie sa depuna declaratia unica?
04Mai2022
Calcul diurna in cazul detasarii transnationale
de
Bajan Camelia
valabil la 04 Mai 2022
Intrebare: Suntem o firma cu cod CAEN 4941 (transport rutier de marfuri). Firma are contract cu o firma din UE. Soferii sunt plecati in curse undeva la 6-7 saptamani, vin acasa si stau 1-2 saptamani si se intorc, deci per total an sunt plecati mai mult de 120 de zile.Cum se calculeaza diurna in conditiile in care ei primesc diurna pentru fiecare zi calendaristica in care au stat plecati (80 de euro/zi), ...
29Apr2022
Detasare in Olanda. Procedura. Obligatii angajator. Taxe
de
Rodica Mantescu
valabil la 29 Apr 2022
Intrebare: O sucursala din Romania (sediu fix) a unei firme din Olanda detaseaza personal "firmei mama din Olanda". Personalul detasat in Olanda este platit de catre angajatorul din Romania (sediul fix din Romania). Ce pasi trebuie sa intreprinda angajatorul roman pentru acesti angajati detasati din Romania in Olanda? Care sunt obligatiile declarative (Revisal, ANAF etc)? Ce operatiuni trebuie ...
29Apr2022
Ordinul nr. 705/2022. Documentele pentru acordarea indemnizatiei pentru salariatii firmelor afectate de conflictul din Ucraina
de
Ionut Jinga
29 Apr 2022
Act normativ: Ordinul M.M.S.S. nr. 705/2022 pentru aprobarea modelului documentelor prevazute la art. 6 alin. (1) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 36/2022 privind stabilirea unor masuri de protectie sociala a salariatilor in contextul conflictului armat din Ucraina, precum si ca urmare a sanctiunilor internationale aplicate Federatiei Ruse si BelarusuluiPublicare: in Monitorul ...
11Apr2022
Activitate prestata de angajator in Ungaria. Detasare transnationala salariati
de
Rodica Mantescu
valabil la 11 Apr 2022
Intrebare: O microintreprindere este platitoare de tva. Are sediul social in Romania si 11 salariati care lucreaza exclusiv pentru un client din Ungaria. Salariatii se deplaseaza cu masina firmei (microbuz) si vin acasa la fiecare doua saptamani joi seara (repaus vineri, sambata, duminica si luni dimineata pleaca iar). Depasesc 183 zile/an de munca in Ungaria. Societatea acorda salariul brut de 3.000 ...
11Apr2022
Activitate prestata in Germania de un angajator roman
de
Rodica Mantescu
valabil la 11 Apr 2022
Intrebare: O SC din Romania incheie un contract de prestari servicii cu o firma din Germania, in sensul ca SC din Romania va detasa 10 salariati pe o perioada de 9 luni in Germania (lucrari in constructii). SC trebuie sa acorde salariatilor salariul minim din Germania? Ce obligatii mai are SC din Romania?
11Apr2022
OUG nr. 35/2022. Ajutor financiar pentru angajatii companiilor afectate de conflictul din Ucraina
de
Ionut Jinga
11 Apr 2022
Act normativ: Ordonanta de urgenta nr. 36/2022 privind stabilirea unor masuri de protectie sociala a salariatilor in contextul conflictului armat din Ucraina, precum si ca urmare a sanctiunilor internationale aplicate Federatiei Ruse si BelarusuluiPublicare: in Monitorul Oficial, Partea I nr. 340 din 07 aprilie 2022Motivele emiterii acestei ordonantesituatia generata de ...
09Apr2022
Soferi. Salariati mobili. Deplasare in spatiul UE. Renumeratie minima. Diurna
de
Rodica Mantescu
valabil la 09 Apr 2022
Intrebare: In conformitate cu Codul muncii, un salariat poate fi delegat cel mult 120 de zile pe an.In cazul salariatilor, care prin natura functiei si a contractului de munca se afla in delegatie mai mult de 120 zile (detasari transnationale, soferi de autocamioane, agenti de vanzari etc.), cum se acorda si se trateaza din punct de vedere fiscal diurna platita?Ce documente justificative trebuie ...
Un produs marca