Consultanta specializata pentru CONTABILI 
123 intrebari si raspunsuri despre munca suplimentara oferite de expertii portalcontabilitate.ro - pagina 2
Se afiseaza 31 - 60 din 123 intrebari si raspunsuri
03Feb2022
Prestarea activitatii in acelasi loc de munca. Incheiere CIM cu alt angajator
de
Rodica Mantescu
valabil la 03 Feb 2022
Intrebare: O societate A care detine magazine pentru desfacerea produselor proprii (paine) nu se poate incadra in timpul maxim admis de Codul muncii pentru activitatea desfasurata de un salariat pentru o luna calendaristica. Prin urmare, cu acordul salariatilor s-a convenit ca pentru un numar de ore per luna (circa 8 ore) salariatii (lucratorii comerciali) sa fie angajati pe o alta societate B, care sa ...
26Iun2021
Angajare cetateni turci. Stabilirea salariului. Cazare si hrana
de
Rodica Mantescu
valabil la 26 Iun 2021
Intrebare: Societatea nostra are ca activitate constructiile si dorim sa aducem 20 muncitori in constructii din Turcia. Negocierea salariilor lunare este atipica fata de cea a salariatilor romani, astfel: ei solicita suma/luna de 800 euro si in banii acestia muncesc 8 ore/zi, inclusiv in fiecare sambata. 1. Cum stabilesc eu salariul din CIM astfel incat, cu toate orele lucrate, zilele de sambata si ...
14Iun2021
Soferi. Indemnizatie de mobilitate. Respectare timp de lucru. Munca de noapte si de weekend
de
Gabriela Dita
valabil la 14 Iun 2021
Intrebare: Un SRL cu obiect de activitate transport international de marfuri trimite soferi in diverse tari ale UE in acest scop. Societatea acorda salariul minim in Romania si diurna pentru zilele in care se afla in deplasare in alte tari, in limitele impuse de legislatia in vigoare. Pe langa aceste 2 drepturi salariale, societatea mai are vreo obligatie de a acorda salariatilor alte sume de bani (cum ...
14Iun2021
Cumul de functii. Durata maxima zi de lucru. Repausul saptamanal. CO pentru CIM cu timp partial
de
Gabriela Dita
valabil la 14 Iun 2021
Intrebare: Avem un angajat cu doua contracte active in compania noastra. Cel de baza este de luni pana vineri, 8 ore/zi, interval orar 9-17. Cel secundar consta in 2 weekenduri, respectiv 4 zile/luna, 16 ore/zi, interval orar 06-22. Uneori lucreaza si cate un weekend in plus si este platit suplimentar. Pozitiile pe care figureaza cu cele 2 contracte sunt diferite.1. Cum ii putem asigura perioada de ...
13Apr2021
Legea 58/2021. Societate it
de
Vera Constantin
valabil la 13 Apr 2021
Intrebare: Societatea noastra, o societate privata, cu domeniul de activitate IT, poate beneficia de ajutorul de 75% de la fondul de somaj aferent reducerii timpului de lucru al salariatilor, in conformitate cu prevederile Legii 58 din 2021? Societatea nu a avut obligativitatea reducerii sau intreruperii activitatii/timpului de lucru ca urmare a unor masuri impuse de guvern privind prevenirea raspandirii ...
06Apr2021
Legea nr. 58/2021. Angajatorii pot reduce timpul de munca cu pana la 80% (Kurzarbeit)
de
Ionut Jinga
06 Apr 2021
Act normativ: Legea nr. 58/2021 pentru aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 211/2020 privind prelungirea aplicarii unor masuri de protectie sociala adoptate in contextul raspandirii coronavirusului SARS-CoV-2, precum si pentru modificarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 132/2020 privind masuri de sprijin destinate salariatilor si angajatorilor in contextul situatiei ...
18Mar2021
Leasing de personal. Documente suport anexate facturilor emise
de
Diana Popescu
valabil la 18 Mar 2021
Intrebare: Ce documente justificative trebuie sa contina o factura de servicii leasing de personal? Contractul este de tip leasing de personal, nu prestari servicii. Costurile cu diurna, cazare, transport de cine este suportat in baza unui contract de leasing de personal?
19Dec2020
Reducerea timpului de lucru cu pana 50%. Conditii si etape
de
Gabriela Dita
valabil la 19 Dec 2020
Intrebare: O societate de transport public de persoane are redusa activitatea datorita inchiderii scolilor. Societatea a beneficiat de somaj tehnic pana la 31.08.2020.Ce masuri se pot aplica (de exemplu reducerea timpului de lucru), care sunt conditiile de acordare?
06Nov2020
Telemunca si reducerea timpului de lucru
de
Gabriela Dita
valabil la 06 Nov 2020
Intrebare: Incepand cu data de 01.10.2020, societatea beneficiaza de facilitatile Ordonantei 132/2020 (reducere timp lucru si salariu cu 50%) recuperare diferenta de la somaj. In acest contex, cele 4 ore lucrate de salariati se pot transforma in telemunca, astfel ca angajatii sa lucreze de acasa?
11Aug2020
OUG nr. 132/2020. Cele 5 masuri noi de sprijin financiar
de
Ionut Jinga
11 Aug 2020
Act normativ: Ordonanta de urgenta nr. 132/2020 privind masuri de sprijin destinate salariatilor si angajatorilor in contextul situatiei epidemiologice determinate de raspandirea coronavirusului SARS-CoV-2, precum si pentru stimularea cresterii ocuparii fortei de muncaPublicare: in Monitorul Oficial, Partea I nr. 720 din 10 august 2020Premisele aparitiei acestei ordonante de urgenta- ...
06Apr2020
Deplasarea unui salariat in interesul serviciului. Regimul timpului petrecut pe traseu
de
Vera Constantin
valabil la 06 Apr 2020
Intrebare: Societatea decide deplasarea unui angajat in interes de serviciu la un client pentru o prestare de serviciu in alta localitate situata la o distanta de 60 km. Deplasarea se efectueaza cu autoturismul firmei, dotat cu GPS. Salariatul pleaca in data x ora 8.00 si se intoarce la domiciliu la ora 20.00 in aceeasi zi (conform GPS). Durata interventiei la client conform procesului verbal incheiat este ...
08Feb2020
Evidenta orelor de munca prestate de salariat. Acordarea tichetelor de masa
de
Dani Cucu
valabil la 08 Feb 2020
Intrebare: Exista situatii cand datorita unor evenimente neprevazute corelate cu o lipsa de personal, anumiti salariati din productie, care lucreaza in ture sa acumuleze intr-o luna pana la 32 ore suplimentare. Aceeasi situatie si in cazul sarbatorilor legale in care la anumite puncte de lucru, programul este continuu, salariatii recuperand munca prestata in urmatoarele 30 de zile.Cum trebuie trecut in ...
07Feb2020
Program in ture 12/24. Ore suplimentare
de
Nicolae Liviu
valabil la 07 Feb 2020
Intrebare: Salariatii care lucreaza in ture, program continuu, 12/24, acumuleaza la sfarsitul lunii un numar de ore lucrate mai mare decat numarul de ore de la programul normal de 8 ore/zi (exemplu: program normal 160 ore, la tura 180 ore).In aceste conditii, diferenta de 20 ore este considerata ca fiind ore suplimentare?
25Ian2020
Servicii incinerare deseuri. Aspecte fiscale si monografie contabila
de
Otilia-Mihaela Roman
valabil la 25 Ian 2020
Intrebare: Societatea are pe langa activitatea principala, si activitate de incinerare deseuri. Care este monografia contabila pentru incinerare? In prezent emitem factura cu tva si facturam servicii incinerare. Mai trebuie mentionat ceva? Administratorul societatii, la incheierea contractului de incinerare, a perceput o taxa de contract la fiecare client, pe care o facturam. Nu se percepe decat o singura ...
11Ian2020
Diurna si ore suplimentare in cursul unei delegatii
de
Nicolae Liviu
valabil la 11 Ian 2020
Intrebare: Un salariat incadrat pe postul de sofer poate beneficia in acelasi timp de diurna (in conditiile legii) si de ore suplimentare?
22Nov2019
Ore suplimentare remunerate
de
Dana Hristu
valabil la 22 Nov 2019
Intrebare: S-au efectuat ore suplimentare in luna august si motivati de lipsa de personal, angajatii respectivi nu au putut beneficia de libere in termen de 60 zile. La data efectuarii orelor suplimentare (august) salariatii aveau un salariu, iar dupa 60 zile, la data platii acestora (noiembrie), acestia au un alt salariu, majorat.Care este salariul care se va folosi la calculul platii orelor ...
06Sep2019
Plata orelor suplimentare dupa incetare CIM. Inregistrari contabile
de
Irina Dumitrescu
valabil la 06 Sep 2019
Intrebare: Referitor la intrebarea:Asociatul unic al companiei noastre, un brand important european in domeniul textile, afiliat la X and Y, impune efectuarea unui audit social de catre acestia la compania noastra ca urmare a unei reclamatii anonime, dar cu siguranta de la un fost salariat, cum ca nu s-ar fi platit niste ore suplimentare in perioada 2015-2017. Dupa un calcul aleatoriu facut de noi, am ...
01Sep2019
Plata orelor suplimentare dupa incetarea contractului individual de munca
de
Rodica Mantescu
valabil la 01 Sep 2019
Intrebare: Asociatul unic al companiei noastre, un brand important european in domeniul textile, afiliat la X and Y, impune efectuarea unui audit social de catre acestia la compania noastra ca urmare a unei reclamatii anonime, dar cu siguranta de la un fost salariat, cum ca nu s-ar fi platit niste ore suplimentare in perioada 2015-2017. Dupa un calcul aleatoriu facut de noi, am platit sub forma de prime ...
13Mai2019
Sporul de munca pentru personalul din institutiile de asistenta sociala
de
PortalContabilitate.ro
valabil la 13 Mai 2019
Intrebare: La ce salariu tarifar orar se plateste sporul pentru munca prestata de personalul din institutiile de asistenta sociala in zilele de repaus saptamanal, de sarbatori legale si in celelalte zile n care, in conformitate cu reglementarile legale in vigoare, nu se lucreaza? La salariul tarifar calculat in functie de numrul de ore (zile) lucratoare in luna, sau calculat in functie de media ...
11Feb2019
OUG 114/2018
de
PortalContabilitate.ro
11 Feb 2019
ORDONANTA DE URGENTA nr. 114/2018privind instituirea unor masuri in domeniul investitiilor publice si a unor masuri fiscal-bugetare, modificarea si completarea unor acte normative si prorogarea unor termeneAvand in vedere obiectivul asumat prin Programul de guvernare de realizare a unei cresteri economice inteligente, sustenabile si inclusive bazata pe o forta de munca calificata si ...
26Iul2018
Angajati cu timp partial. Diferenta suportata de angajator. Monografie contabila
de
Dana Hristu
valabil la 26 Iul 2018
Intrebare: Societatea are nevoie de forta de munca suplimentara in anumite perioade ale anului pentru operatiuni care nu depasesc 2 ore/zi. Dorim sa angajam cu contract de munca timp partial de 2 ore cateva persoane. Care sunt contributiile ce trebuie platite pentru un contract de munca cu timp partial de 2 ore pentru un salariu minim pe economie? Ce prevederi speciale se trec in contractul de munca?
16Iul2018
Dividende in avans - o lege indelung asteptata de patroni….
de
PortalContabilitate.ro
16 Iul 2018
Iata ca visul actionarilor de a retrage de mai multe ori pe an bani din casieria firmei pe care o finanteaza, a devenit realitate in urma publicarii in Monitorul oficial 595/12.07.2018 a Legii nr.163 privind modificarea Legii contabilitatii si a Legii societatilor comerciale. Aceasta lege le da posibilitatea firmelor sa distribuie dividende catre actionari/asociati, trimestrial, ci ...
17Apr2018
Calcul drepturi salariale fara baza legala sau contractuala
de
Rodica Mantescu
valabil la 17 Apr 2018
Intrebare: Pentru un salariat cu program inegal, 1.224, care, de exemplu, intr-o luna de 21 de zile lucratoare (168 ore) in care este o zi, sarbatoare legala, lucreaza 180 de ore, cum este corect sa se calculeze: - varianta I: 168 ore normal lucrate, 12 ore suplimentare, 8 ore sarbatoare legala- varianta II: 168 ore normal lucrate, 8 ore sarbatoare legala, 4 ore suplimentare?In manualul de politici ...
30Dec2017
Drepturi cuvenite salariatilor temporari. Tratament fiscal
de
Dani Cucu
valabil la 30 Dec 2017
Intrebare: Am preluat contabilitatea unei societati avand activitate autorizata de plasare a fortei de munca (agent de munca temporara), care trimite in Italia, la munca, diverse persoane avand calificarea de soferi, bucatari etc. Persoanele angajate sunt remunerate cu salariul minim pe economie, primind si diurna pana la o anumita valoare negociata atat cu utilizatorul final, cat si cu angajatul, diurna ...
12Mai2017
Dreptul la diurna. Munca temporara
de
Dani Cucu
valabil la 12 Mai 2017
Intrebare: O firma are ca obiect de activitate recrutare de personal si consultanta. Angajeaza salariati care vor desfasura lucrari de instalatii in strainatate si care vor avea ca ritm de lucru 29 zile in afara tarii 35 zile in tara alternand asa pe parcursul unui an de zile. Beneficiarul lucrarii este o firma din Romania care are o sucursala in strainatate, in afara UE, si care au un asociat comun. Cum ...
18Feb2017
Contestare regulament intern
de
Gabriela Dita
valabil la 18 Feb 2017
Intrebare: Este corect sa se stabileasca in Regulamentul Intern urmatoarele:- daca salariatul inatarzie la munca un minut sa i se ia o ora din timpul lucrat? El trebuie efectiv sa intre la munca dupa o ora sau poate sa lucreze si sa nu fie platit?- daca lucreaza suplimentar pana in 45 minute sa nu fie platit si sa se contorizeze doar ce depaseste 45 minute?- daca orele efectiv lucrate suplimentar sunt ...
06Feb2017
Stabilirea salariului minim. regim fiscal
de
Dani Cucu
valabil la 06 Feb 2017
Intrebare: Medicii au norma intreaga 7 ore. Cum se calculeaza salariul minim? Se ia proportional pentru cele 7 ore sau se trece minimul pe economie, respectiv 1450 lei de la 1 februarie 2017?
05Feb2017
Modul de calcul al indemnizatiei de concediu de odihna
de
Dani Cucu
valabil la 05 Feb 2017
Intrebare: Conform contractele de munca, salariatii primesc al 13-lea salariu care se plateste o data pe an respectiv in luna decembrie. In acest caz, al 13-lea salariu se considera spor permanent? Se ia in calcul la indemnizatia de concediu de odihna?
08Ian2017
Salarizarea angajatilor temporari
de
Dani Cucu
valabil la 08 Ian 2017
Intrebare: O agentie de munca temporara are angajati cu salariul minim pe economie in tara pe care ii pune la dispozitie la diversi utilizatori. Acestia din urma trimit agentiei pontajul iar agentia intocmeste statul de salarii. Avand in vedere ca zilele libere legale difera in tarile respective fata de noi salariul va fi afectat? Spre exemplu la noi este liber platit ziua de 1 Decembrie iar in Italia nu ...
20Dec2016
Delegarea sofer. Implicatii CIM
de
Gabriela Dita
valabil la 20 Dec 2016
Intrebare: Cum ar trebui sa intocmim un pontaj in situatia in care un sofer pleaca in cursa in Austria pe o perioada de 5 zile cu masina de tonaj mare, pleaca vineri dimineata la ora 6 din Romania si revine in tara miercuri. Cum consideram orele de condus in zilele de sambata si duminica cum consideram orele de condus noaptea? Este obligatorie respectarea pauzelor impuse la fiecare 9 ore?
Un produs marca