Consultanta specializata pentru CONTABILI 
25 intrebari si raspunsuri despre ore lucrate din perioada 2023 - 2024 conform legislatiei in vigoare
Citeste cele mai recente raspunsuri oferite de specialistii Portal Contabilitate la spete fiscal-contabile legate de ore lucrate. Doar pe Portal Contabilitate gasesti ultimele noutati fiscale despre ore lucrate, declaratii si formulare, exemple de inregistrari contabile, modele de documente, cele mai recente masuri fiscale adoptate si cum le poti aplica astfel incat sa fii in legalitate si sa nu ai surprize in cazul unui control ANAF.
Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva portalcontabilitate.ro
29Ian2023
Calcul zile de concediu de odihna CIM cu ore lucrate inegal in luna
de
Nicolae Liviu
valabil la 29 Ian 2023
Intrebare: Un salariat care lucreaza cu timp partial sau integral (2,4,6,8 ore/zi), cu functie de baza sau fara functie de baza intr-o societate, are conform CIM 21/22 zile CO/ an, respectiv pentru 248 zile lucratoare pentru 2023. Unui salariat care lucreaza doua zile/saptamana, 5 ore/zi, respectiv 35/40 ore/luna i se pot calcula proportional zilele de concediu de odihna? Exemplu: in cazul prezentat ...
21Aug2023
Prestari servicii IT. Clienti din UE si SUA
de
Vera Constantin
valabil la 21 Aug 2023
Intrebare: O firma platitoare de TVA are codul CAEN 6201 (Realizare de soft la comanda). Are doi clienti: unul din UE celalalt din SUA.Cum ar trebui sa emita societatea din Romania facturile si la ce articol din Codul fiscal/Directiva va face referire pe facturile emise? Ce obligatii declarative are si cum ar trebui intocmite declaratiile? Care ar fi monografia contabila in acest caz avand in vedere ca ...
22Iul2023
Contract de mandat. Inregistrare in D112
de
Nicolae Liviu
valabil la 22 Iul 2023
Intrebare: Asociatul unic va incheia un contract de administrare si mandat cu societatea respectiva. Mentionez ca este si salariat cu contract de munca cu norma intreaga la o alta societate.Pentru a indeplini conditia de microintreprindere, contractul de administrare trebuie sa fie cu norma intreaga sau poate fi cu timp partial si remuneratia de 3.000 lei? Cum se completeaza declaratia 112 sectiunea A ...
30Iun2023
Cuantumul indemnizatiei de internship
de
Nicolae Liviu
valabil la 30 Iun 2023
Intrebare: Dorim sa facem contract de intership pentru 5 elevi de liceu cu varsta de peste 16ani, timp de 2 luni de luni pana miercuri (adica 3 zile pe saptamana), cate 6 ore pe zi. Am dori sa verificam ca am inteles bine articolul 8 de mai jos (referitor la valoarea contractelor de intership) si anume: noi ne gandeam sa le platim un venit brut de 1.000 lei. Am ajuns la aceasta valoare plecand de la un ...
01Mai2024
Somaj tehnic in constructii. Raportare in D112 si aplicare facilitati fiscale
de
Carmen Adomnoaei
valabil la 01 Mai 2024
Intrebare: In luna februarie 2024 societatea a intrat in somaj tehnic conform art. 52 alin. 1 lit. c din CM astfel am suspendat contractele de munca ale salariatilor in Revisal si am intrerupt activitatea pentru 17 zile; angajatii au ramas acasa, iar societatea a suportat plata a 75% din salariu pentru acestia.1. Cum se declara aceste zile de somaj tehnic in D112, avand in vedere ca s-a lucrat 4 zile in ...
30Apr2024
Inregistrare materie prima primita spre prelucrare
de
Elena Garofil
valabil la 30 Apr 2024
Intrebare: Suntem o firma de productie utilaje industriale si avem urmatoarea situatie: clientul isi cumpara mare parte din materia prima necesara producerii utilajului si o aduce la noi in firma pentru realizarea utilajului. Pe langa toate aceste materii prime aduse de client mai achizitionam si noi o parte din materile prime care ne sunt necesare pentru realizarea utilajului.Cum este corect sa ...
27Apr2024
Contract de administrare. D112
de
Nicolae Liviu
valabil la 27 Apr 2024
Intrebare: In ce conditii se acorda indemnizatie administrator? Ce contract se intocmeste intre societate si administrator, ce contributii se platesc si se declara prin declaratia 112?
24Apr2024
Contract de mandat. D112. Taxe salariale
de
Nicolae Liviu
valabil la 24 Apr 2024
Intrebare: In cazul unei firme noi infiintate, codul CAEN 6201, pentru a ramane la micro cu 3% poate sa intocmeasca administratorul un contract de mandat? In acest caz unde trebuie inregistrat acest contract? La registrul comertului? Se mai foloseste Revisal? Ce contributii se platesc? In D112 unde apare contractul de comodat? Este suficient ca firma sa ramana la micro cu 3%?
21Apr2024
Contract de mandat. Contributii. Mod de declarare. Concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 21 Apr 2024
Intrebare: O societate nou infiintata in luna martie 2024, prin inregistrarea la Registrul Comertului, a optat pentru microintreprindere cu contributii si impozit pe salarii cu plata si declararea trimestriala. Firma in perioada imediat urmatoare nu va avea salariati, ci va incheia in termen de maxim 30 zile de la infiintare un contract de mandat cu administatorul, care va fi remunerat cu o indemnizatie ...
17Mar2024
Contract de practicainternship
de
Vera Constantin
valabil la 17 Mar 2024
Intrebare: Doresc sa inchei un contract de practica/internship (nu stiu daca exista diferenta intre ele) cu studenti. Imi puteti spune va rog ce documente sunt necesare (eventual model de contract), suma minima care se plateste studentului, daca este impozabila si tratamentul fiscal? Ma intereseaza de asemenea care este legislatia in domeniu, unde se inregistreaza aceste contracte (din cate cunosc la ...
19Feb2024
Firma cu angajati. Obligatii declarative
de
Vera Constantin
valabil la 19 Feb 2024
Intrebare: Firma mea este trimestriala. Am 3 angajati din 05.01.2024. Trebuie sa platesc contributiile la stat pana in data de 25.02.2024? Eu lucrez in Saga. Cum procedez sa generez datele si ce am nevoie pentru a plati? Trebuie sa mai transmit ceva undeva? Pontaj sau?
09Feb2024
Pontaj salariat aflat in concediu paternal. Suspendare CIM. Plata indemnizatie
de
Gabriela Dita
valabil la 09 Feb 2024
Intrebare: Avem un angajat care in perioada 03.01.2024 - 23.01.2024 a fost in concediu paternal de 15 zile, in baza certificatului de nastere al copilului si al atestatului pentru cursul de puericultura. Pe aceasta perioada CIM a fost suspendat in Revisal. Indemnizatia de concediu paternal se trece in statul de salarii (in saga nu am gasit optiune decat la concedii, am introdus la campul suspendat perioada ...
16Nov2023
Absente nemotivate. Calcul salariu
de
Rodica Mantescu
valabil la 16 Nov 2023
Intrebare: In octombrie 2023 (176 ore lucratoare) un salariat cu norma intreaga si functie de baza, angajat cu salariul minim de 3.300 lei, are 2 zile de absente nemotivate (160 ore lucrate pentru care obtine un venit de 3.000 lei). Suma netaxabila este de 182 lei (200 lei/22 zile lucratoare din luna x 20 zile lucrate in luna). Aceasta suma ar trebui sa se deduca din cei 3.300 lei, astfel ca va achita CAS ...
21Oct2023
Contract de mandat - Concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 21 Oct 2023
Intrebare: Societatea are incheiat un contract de mandat cu o persoane fizica. In baza acestui contract aceasta persoana va presta pentru societate servicii de administrare/management/consultanta, toate la un tarif orar. In contract nu este specificata o indemnizatie lunara, ci doar plata pe orele lucrate. Pentru sumele platite de catre societate in baza contractului de mandat se retin si se achita la ...
23Mai2023
Spor repaus saptamanal. Posibilitatea de a fi inclus in salariul de baza
de
Rodica Mantescu
valabil la 23 Mai 2023
Intrebare: Daca sporul pentru ore lucrate in weekend este de 1%, se poate introduce o clauza in contractul individual de munca, respectiv regulament intern si CCM, ca sporul este inclus in salariul de incadrare?
25Apr2023
Salariul brut
de
Raluca Liliana Anghelache
valabil la 25 Apr 2023
Intrebare: O societate pe actiuni a aprobat si inregistrat mandatul de cenzor la ONRC. Valoarea indemnizatiei cenzorului este trecuta pe stat si reprezinta 10% din salariul brut al presedintelui de 5.000 lei pentru care se retin contributii. La verificarea bilantului am observat ca s-au acordat sporuri in valoare de 3.000 lei, in total venitul brut al Presedintelui fiind de 8.000 lei.Cuantumul de 10% ...
05Apr2023
Calcul salariu cu sporuri
de
Nicolae Liviu
valabil la 05 Apr 2023
Intrebare: O societate are un angajat care in contractul de munca are specificat un program de lucru de luni pana vineri in intervalul orar 08:00 - 17:00, cu o norma de 8 ore/zi, cu un salariu brut de 10.000 lei.Cu cat va fi remunerat salariatul si ce particularitati/beneficii suplimentare trebuie acordate salariatului pentru urmatoarele situatii:1. Lucreaza intr-o sambata 8 ore;2. Lucreaza intr-o ...
30Mar2023
Reducerea programului de lucru de la 8 la 6 ore. Completare stat de salarii si D112
de
Nicolae Liviu
valabil la 30 Mar 2023
Intrebare: Avem o salariata care este insarcinata si a primit o adeverinta de la medicul specialist in care se specifica faptul ca ea are voie sa lucreze doar 6 ore/zi.In aceasta situatie, angajatorul trebuie sa o plateasca pentru 8 ore/zi? Daca da, care e temeiul legal in baza caruia trebuie sa procedam asa? Cum trebuie sa apara in statul de salarii (cu 6 ore sau cu 8 ore)? Cum trebuie declarata in ...
21Mar2023
Obligatii declarative privind concediul de ingrijitor
de
Dani Cucu
valabil la 21 Mar 2023
Intrebare: La ce sectiune se evidentieza in declaratia 112 situatia unui salariat care a beneficiat de concediu de ingrijitor a unei persoane care locuieste in aceeasi gospodarie cu salariatul, cu o durata de 5 zile lucratoare intr-un an calendaristic, conform Legii 53/2003 din Codul muncii, precum si a OUG nr. 57/2019 privind Codul administrativ, publicata in MOF partea I nr. 1013/19.10.2022, art. 152 ...
05Mar2023
Completare D112. Mai multe categorii de venituri
de
Nicolae Liviu
valabil la 05 Mar 2023
Intrebare: Avem cazul unui salariat cu urmatoarele date pentru luna ianuarie 2023:Ore lucrate: 160Salar tarifar: 15.000Bonus: 9.000Tichete de masa: 45Diurna neimpozabila: 850Servicii medicale neimpozabile: 28Ajutor deces: 500Ajutor nastere: 500Veniturile neimpozabile (diurna, abonamentul medical si ajutoarele) trebuie sa apara pe statul de plata/fluturas? Cum se completeaza D112, ...
05Mar2023
Calcul salariu brut-net 2023
de
Vera Constantin
valabil la 05 Mar 2023
Intrebare: Care este monografia contabila pentru un salariu in Revisal de 3.000 lei, la care se adauga sporuri de 385 lei in statul de plata si tichete de 400 lei? Are 2 copii in intretinere, dar deducerea suplimentara o ia celalalt parinte. Am dubii la deducerea personala.
18Feb2023
Calcul salariu ianuarie 2023. Deducere suplimentara
de
Vera Constantin
valabil la 18 Feb 2023
Intrebare: Compania are un angajat incadrat cu salariul brut de 3.047 lei si beneficiaza in luna ianuarie 2023 de tichete de masa in cuantum de 300 lei. Are sub 26 ani si lucreaza numai 19 zile (1 zi absenta nemotivata). Care este venitul net? Totodata, deducerea suplimentara de 15% acordata celor sub 26 ani se acorda si pentru cei cu venituri in luna sub 3.000 lei (adica se angajeaza la mijlocul lunii ...
09Feb2023
Detasare in Belgia. Contributii sociale. Remuneratia minima
de
Rodica Mantescu
valabil la 09 Feb 2023
Intrebare: O societate comerciala furnizeaza tamplarie Al si o monteaza intr-o tara UE, in Belgia. Doreste sa incheie un contract cu valoarea tamplariei, iar pentru montaj un contract separat cu manopera de montaj si interventii a carei valoare va fi data de numarul total de ore lucrate si tariful pe ora stabilit. Perioada maxima in care doreste sa finalizeze lucrarea este de 14 zile la fiecare livrare. ...
27Ian2023
Calculatie cost de productie
de
Elena Garofil
valabil la 27 Ian 2023
Intrebare: O societate, pe langa comercializarea de produse antiincendiu, pompe de caldura, chillere mai confectioneaza si schimbatoare de caldura pe care le vinde clientilor. Procedura este urmatoarea:1. achizitie marfuri de la furnizor (produsele folosite pentru confectionarea schimbatoarelor pot fi vandute si ca atare sau folosite la confectionarea schimbatorului); articol contabil 371 = 401. ...
10Ian2023
Salariat fara nicio ora de activitate in luna. Acordare prima de Craciun. Eroare generare D112
de
Nicolae Liviu
valabil la 10 Ian 2023
Intrebare: Avem un salariat care este in concediu medical din octombrie 2022, cod indemnizatie 13. Ne aduce concediu lunar pe acelasi cod, in continuarea celui din octombrie. In luna decembrie conducerea a hotarat sa-i acorde prima de Craciun, la fel ca pentru toti angajatii. Prima acordata a fost mai mare de 300 lei (suma neimpozabila care se poate acorda cu ocazia Craciunului), prin urmare diferenta a ...
Un produs marca