Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Drepturi salariale - pagina 13
27Feb2023
Servicii turistice. Doua CO/an
de
Rodica Mantescu
valabil la 27 Feb 2023
Intrebare: Pentru decontarea contravalorii concediului efectuat de salariat, in limita plafonului anual de 6.789 lei (1 salariu mediu pe economie) si in limita noua de 33% din salariul de incadrare/luna, aceasta suma poate fi decontata in transe? Adica angajatul isi ia 5 zile de concediu in luna februarie si aduce o factura de cazare si transport pentru echivalentul a 900 lei, de exemplu. Si diferenta pana ...
21Feb2023
Abonamente medicale. Sala de sport. Plafon 33% din 2023
de
Vera Constantin
valabil la 21 Feb 2023
Intrebare: Societatea noastra are 2 angajati, unul cu 8 ore si salariul minim brut 3.000 lei (de la 1 ian 2023) si unul cu 4 ore si salariul brut de 1.500 lei. Pe langa aceste salarii, cei doi angajati beneficiaza de un an si jumatate si de cate un abonament de servicii medicale la Regina Maria, abonamente ce vor continua si in anul 2023. De exemplu, la nivelul anului 2022 cele doua abonamente medicale ...
18Feb2023
Termen transmitere modificare spor vechime in Revisal
de
Nicolae Liviu
valabil la 18 Feb 2023
Intrebare: Pentru sporul de vechime exista termen de transmitere in Revisal de la data modificarii? Am constatat la un angajat un spor de vechime de 15% si trebuia doar 5% conform CCM.
20Feb2023
Facilitatea celor 200 de lei. Conditii de acordare
de
Gabriela Dita
valabil la 20 Feb 2023
Intrebare: Salariatii unei societati care la data de 31.12.2022 avea salariati incadrati la 3.000 lei/luna brut fara o alta majorare la 01.01.2023 beneficiaza de cei 200 lei/luna?
20Feb2023
Cazare pentru salariati. Inregistrari contabile. Declaratia 112
de
Irina Dumitrescu
valabil la 20 Feb 2023
Intrebare: Referitor la contravaloarea cazarii pentru spatiile de locuit puse de catre angajatori la dispozitia angajatilor proprii, care este monografia contabila atat pentru partea impozabila, cat si pentru cea neimpozabila? Unde se inregistreaza in D112 fiecare dintre cele doua sume de mai sus, cea impozabila si cea neimpozabila?
14Feb2023
Clauza de mobilitate versus cheltuieli de deplasare
de
Bajan Camelia
valabil la 14 Feb 2023
Intrebare: Referitor la clauza de mobilitate in cazul angajatilor care raspund de departamentul de export si efectueaza deplasari frecvente in tarile invecinate: Bulgaria, Ungaria, Republica Moldova, Slovacia, dar si pe alte continente, pentru acestea valoarea clauzei de mobilitate este exprimata in valuta conform HG 518/1995? La ce curs inregistram in Revisal valoarea clauzei de mobilitate.
11Feb2023
Obligatia angajatorului de decontare a cheltuielilor pentru ochelari. Cadru legal
de
Gabriela Dita
valabil la 11 Feb 2023
Intrebare: Referitor la decontarea cheltuielilor cu ochelarii de catre angajator, angajatorul are obligatia sa deconteze aceste cheltuieli? Exista cadru legal romanesc? Daca da, care este acesta?
09Feb2023
Indemnizatie de detasare. Salariat detasat in Norvegia
de
Anca Bilas
valabil la 09 Feb 2023
Intrebare: O societate inregistrata in Romania inchiriaza forta de munca in baza unui contract incheiat cu un partener din Marea Britanie, locul de desfasurare a activitatii fiind in Norvegia. Societatea din Romania (nu are sediu permanent in Norvegia) plateste salariatului delegat (sub 183 de zile) remuneratia conform contractului individual de munca, inclusiv o indemnizatie pentru perioada in care este ...
10Feb2023
Calcul salariu
de
Rodica Mantescu
valabil la 10 Feb 2023
Intrebare: Care este modul de calcul al salariului net in urmatorul caz: salariu brut 3.800 lei, tichete de masa 30 lei/zi lucratoare, 2 copii scolari in intretinere?
10Feb2023
Incadrare cod CAEN constructii. Salariul minim
de
Rodica Mantescu
valabil la 10 Feb 2023
Intrebare: Am o societate care are codul CAEN 4711 - cod CAEN principal.- am un angajat lucrator gestionar pentru o librarie;- 2 muncitori necalificati, 2 conducatori auto si un controlor trafic;- activitatea firmei consta in comert cu amanuntul produse papetarie si efectuarea de lucrari de constructii si telecomunicatii in sensul ca firma noastra monteaza fibra optica pentru internet si telefonie; ...
05Feb2023
Acordare 200 lei netaxabili
de
Bajan Camelia
valabil la 05 Feb 2023
Intrebare: Salariatii societatii au avut salariu de incadrare de 3.000 lei si in anul 2022. Incepand cu 01.01.2023 beneficiaza de cei 200 lei deductibili, fara a se calcula contributii?
03Feb2023
Perioada de somaj. Stagiu in sistemul de asigurari sociale de sanatate
de
Nicolae Liviu
valabil la 03 Feb 2023
Intrebare: Un angajat al nostru este in concediu medical din data de 15.01.2023. Este angajat in firma noastra din data de 16.11.2022. Ultimul lui loc de munca a fost la o firma pana la data de 15.09.2021. Ulterior a intrat in somaj platit. Perioada de somaj se considera stagiu de cotizare pentru calculul si decontarea indemnizatiei de concediu medical suportata de CJASS Brasov?
01Feb2023
Decontare servicii turistice 2023
de
Anca Bilas
valabil la 01 Feb 2023
Intrebare: O societate are un singur angajat (acest angajat este si administrator conform actului constitutiv si asociat unic). In anul 2023 doreste sa acorde, la nivelul salariului mediu pe economie, decontarea serviciilor turistice pe perioada concediului. Intrucat limita neimpozabila este 33%, se doreste acordarea lunara a unei sume care sa intre in plafonul de 33%. In luna ianuarie angajatul vine cu o ...
01Feb2023
Timp de lucru medic
de
Anca Bilas
valabil la 01 Feb 2023
Intrebare: O persoana salariata la 2 societati comerciale cu norma intreaga poate primi tichete de masa de la ambele societati? Un medic cu specialitatea medicina muncii, care lucreaza la spital de stat, poate lucra 8 ore si la o SRL unde sa presteze acelasi tip de servicii?
Un produs marca