Consultanta specializata pentru CONTABILI 
1650 intrebari si raspunsuri despre contractul colectiv de munca oferite de expertii portalcontabilitate.ro - pagina 3
Se afiseaza 61 - 90 din 1650 intrebari si raspunsuri
11Mai2015
Deductibilitate cheltuieli de transport. Prevederi in CCM.Consecinte
de
Rodica Mantescu
valabil la 11 Mai 2015
Intrebare: Societatea noastra deconteaza transportul angajatilor la si de la locul de munca oferind abonamente RATB si Metrorex. Avand in vedere ca aceste cheltuieli sunt prevazute in contractul colectiv de munca la nivel de unitate drept cheltuieli sociale cf pct 33(1) din Normelor Metodologice de aplicare ale art 21 alin 3 lit c din CF, aceste cheltuieli se pot incadra ca si cheltuieli sociale deductibile ...
29Nov2014
Cheltuieli sociale pentru odihna salariati
de
Georgeta Serban Matei
valabil la 29 Nov 2014
Intrebare: Societatea are contract incheiat cu un hotel , pentru a recupera datoria acestuia fata de societatea noastra prin compensare, sunt trimisi salariatii la odihna in acest hotel.Societatea inregistreaza facturile de cazare si masa in cheltuieli sociale .aceste cheltuieli sociale sunt considerate de societate bilete de odihna nefiind impozitate salariatilor indiferent de valorea ...
02Nov2014
Venituri in perioada de CCC. Conditii pentru a nu fi suspendata indemnizatia
de
Gabriela Dita
valabil la 02 Nov 2014
Intrebare: Noi am intrebat daca o salariata aflata in concediul pentru crestere copil poate beneficia de abonamentul la un centru medical acordat de societate atat pentru ea cat si pentru 2 membrii ai familiei ei si am primit doua raspunsuri:Conform OUG 1112010 art.16 alin.3 :Plata indemnizatiei pentru cresterea copilului nu se suspenda in situatia in care beneficiarii acestei indemnizatii primesc ...
30Oct2014
Venituri in perioada de CCC. Deducerea personala
de
Rodica Mantescu
valabil la 30 Oct 2014
Intrebare: Tinand cont ca, pe durata suspendarii contractului de munca pot continua sa existe alte drepturi si obligatii ale partilor daca acestea sunt prevazute prin contractul colectiv de munca aplicabil iar daca nu exista contract colectiv de munca prin regulamentul intern sau contractul individual de munca.O salariata care este in concediu pentru crestere copil si beneficiaza de alte drepturi ...
17Sep2014
Drepturile salariatilor delegati din cadrul societatilor private
de
Irina Dumitrescu
valabil la 17 Sep 2014
Intrebare: Pot acorda diurna pentru deplasarea salariatilor, in alte conditii decat cele prevaute prin HG 18602006, daca aceste conditii sunt stipulate in contractul colectiv de munca sau in regulamentul intern( ex. deplasare in alta localitate pentru mai putin de 8 ore)? -(nu ma refer la deductibilitatea cheltuielii ci stric, la conditiie de acordare).
11Aug2014
Costul prestatiilor de tratament si odihna suportat de angajator. Cum sa nu constituie avantaj
de
Gabriela Dita
valabil la 11 Aug 2014
Intrebare: Conducerea societatii doreste sa deconteze membrilor din conducere(directori), contravaloarea biletelor de odihna precum si a transportului aferent, efectuate in perioada concediului de odihna.In contractul colectiv de munca nu este nimic specificat in legatura cu acest aspect.Ce documente trebuie intocmite de societate( decizii, modificare regulament ordine interioara.. etc), in cazul este ...
08Aug2014
Transportul salariatilor la locul de munca.Deductibilitate cheltuieli.Impozit pe venit
de
Irina Dumitrescu
valabil la 08 Aug 2014
Intrebare: Atat in contractul colectiv de munca, cat si in regulamentul intern al societatii noastre, este prevazuta asigurarea transportului la si de la locul de munca al salariatilor de catre angajator.In acest transpot sunt incluse urmatoarele:1.transportul salariatilor care stau intr-o alta localitate si vin zilnic cu autobuzul; se deconteaza integral abonamentul pe baza de factura, nu se considera ...
04Iul2014
Acordare cadouri in bani in limita a 150 lei. Tratament fiscal
de
Elena Garofil
valabil la 04 Iul 2014
Intrebare: Societatea noastra doreste sa acorde cadouri in bani angajatilor astfel :A.150lei net pentru fiecare angajata de sex feminim cu ocazia zilei de 8 martie B.150lei net pentru 1copil minor al fiecarui angajat de sex masculin cu ocazia Pastelui Baza legala Din punct de vedere al impozitului pe venit, veniturile expuse in cazurile A si B sunt neimpozabile in baza art 55 al 4 a) din Legea ...
06Mar2014
Deductibilitatea cheltuielilor cu transportul salariatilor la si de la locul de munca. Prevederi in CCM
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Mar 2014
Intrebare: Societatea noastra asigura transportul personalului angajat la si de la locul de munca pentru o distanta cuprinsa intre 3-20 Km de locul de munca; acest lucru este prevazut in contractul colectiv de munca, fiind incadrate la cheltuieli sociale.Avand in vedere prevederile Codului Fiscal dar si a Contractului Colectiv de Munca la nivel de societate, cum incadram aceste cheltuieli, deductibile ...
14Feb2014
Masuri active de combatere a somajului
de
Gabriela Dita
valabil la 14 Feb 2014
Intrebare: Va rugam sa ne precizati daca pentru salariatii disponibilizati din motive care nu tin de persoana salariatului, o societate are obligativitatea de a platii salarii compensatorii.Mentionam ca este vorba de o societate care nu are prevazut in contractul colectiv de munca acordarea unor compensatii salariale la disponibilizare .
11Sep2013
Salarizare in acord. Calcul indemnizatie CO
de
Gabriela Dita
valabil la 11 Sep 2013
Intrebare: Indemnizatie concediu de odihna in cazul salarizarii in acord colectiv global: Intr-o unitate, salariatii sunt salarizati in acord global colectiv, conform CCM la nivel de unitate, astfel incat salariul se acorda un functie de procentul de realizare a sarcinilor. In contractul individual de munca al salariatilor este prevazut un salariu fix si o trimitere la contractul colectiv de munca ...
04Aug2013
Avantaje in natura impozit pe venit
de
Irina Coma
valabil la 04 Aug 2013
Intrebare: Societatea acorda salariatilor servicii de masaj la locul de munca, abonamente la sali de sport, abonamente pentru servicii speciale la telefonia mobila si organizeaza saptamanal activitati de team building. Activitatea principala a societatii este aceea de programare.Daca in contractul colectiv de munca sunt prevazute cheltuielile mentionate mai sus este posibil ca acestea sa nu fie impozitate ...
05Iul2013
Posibilitatea de stabilire a unor drepturi pentru salariati in Regulamentul intern
de
Gabriela Dita
valabil la 05 Iul 2013
Intrebare: Contractul colectiv de munca la nivel de companie a expirat. Pana la definitivarea procedurilor de negociere a noului contract colectiv de munca si inregistrarea acestuia la ITMB, am dori sa stim ce se aplica la nivel de unitate, se mai pot acorda drepturile salariale castigate prin vechiul contract colectiv de munca?
25Mar2013
Deductibilitate consum apa potabila angajati
de
Mihaela Bodan
valabil la 25 Mar 2013
Intrebare: Societatea noastra este pozitionata intr-o zona industriala, consumul de apa de la canal ridicand anumite riscuri, ca urmare s-a incheiat un contract de furnizare a apei plate la bidoane mari pentru consumul angajatilor; aceasta cheltuiala nu este prevazuta in contractul colectiv de munca.Care sunt inregistrarile contabile aferente consumului de apa acordata in mod gratuit angajatilor , precum ...
28Feb2013
Cheltuielile de medicina muncii. Calculul impozitului pe profit
de
Adrian Benta
valabil la 28 Feb 2013
Intrebare: In urma unor contracte de prestari servicii incheiate intre unitate si diverse laboratoare medicale, personalul angajat a efectuat analize medicale si diverse controale medicale. Acestea nu au fost considerate ca fiind avantaje in natura acordate salariatilor si nu au fost impozitate cu 16 % si nici nu s-au calculat contributii datorate de angajat si angajator. Care este tratamentul fiscal de ...
29Nov2012
Diurna director societate comerciala. Trebuie sa fie prevazuta in CIM?
de
Dana Hristu
valabil la 29 Nov 2012
Intrebare: Diurna pe care o primeste directorul unei societati comerciale trebuie sa fie prevazuta in contractul individual de munca, in contractul colectiv de munca sau se acorda in baza HG 518?
01Nov2012
Deducere servicii medicale suportate pentru salariati
de
Gabriela Dita
valabil la 01 Nov 2012
Intrebare: Societatea are un numar de 23 angajati ,are incheiat contract colectiv de munca si vrea sa deconteze salariatilor cheltuielile cu diverse servicii medicale (operatii) ce sunt facute pentru buna desfasurare a activitatii in clinici particulare pentru care acestia vor aduce factura pe societate iar societatea va achita contravalorea acestor servicii. Pentru incadrarea in deductibilitate ca si ...
10Iul2012
Deductibilitatea cheltuielilor cu asigurarea apei minerale in conditii de temperaturi extreme
de
Elena Ionescu
valabil la 10 Iul 2012
Intrebare: Societatea achizitioneaza apa plata, apa minerala, cafea, ceai si alte produse pe care le pune la dispozitia angajatilor.Cheltuielile cu achizitia acestor produse sunt cheltuieli deductibile la calculul impozitului pe profit daca:- sunt prevazute in contractul colectiv de munca sau- nu sunt incluse in contractul colectiv de munca?Din analiza noastra firma nu se poate incadra la art 3 - ...
16Apr2012
Cheltuieli sociale. Cheltuielile pentru refacerea sau recuperarea capacitatii de efort
de
Irina Dumitrescu
valabil la 16 Apr 2012
Intrebare: Se pot incadra la articolul 21 (3) lit c) cheltuielile platite in mod organizat de societate pentru salariati si prevazute in Contractul Colectiv de Munca referitor la "suportarea partiala sau integrala a cheltuielilor prilejuite de refacerea si/sau recuperarea capacitatii de efort, prin antrenamente sau terapii specializate", aceasta facandu-se in mod concret printr-un abonament (o factura ...
15Dec2011
Alocatie hrana personal navigant
de
Dani Cucu
valabil la 15 Dec 2011
Intrebare: In cazul unei societati care are cod CAEN 5040 ,,Transport de marfa pe cai navigabile interioare``, efectueaza transport marfa pe Dunare, se acorda atat diurna cat si norma de hrana.Conform art. 71 alin. (1) din OG 42/1997 privind transportul naval, pe perioada in care se afla ambarcat, personalul care formeaza echipajul navei are dreptul la cazare si la hrana gratuita pe nava sau la alocatie ...
08Dec2011
Concediu maternitate. Cumul de functii
de
Irina Dumitrescu
valabil la 08 Dec 2011
Intrebare: Sunt contabil sef la o firma, din luna martie voi intra in concediu de crestere a copilului pana la 1 an. Daca contractul de munca va fi suspendat, nu primesc venituri salariale de la firma pot sa semnez declaratiile si bilantul?
27Sep2011
Institutie bugetara. Mod de calcul sporuri salariale
de
Irina Dumitrescu
valabil la 27 Sep 2011
Intrebare: As dori sa stiu daca este corecta modalitatea de calcul a salariului brut pentru o un salariat angajat din anul 2002 pana in prezent in functia de executie de Economist gr.IA si functie de conducere de Contabil-Sef dintr-o institutie bugetara. Solicit verificarea corectitudinii acestui calcul deoarece Agentia Judeteana de Prestatii Sociale si-a dat avizul favorabil in 2010 pe statul de personal ...
20Sep2011
Respectarea CCM ramura comert solicitata de ITM
de
Gabriela Dita
valabil la 20 Sep 2011
Intrebare: Exista diferite opinii cu privire la valabilitatea contractului colectiv de munca unic la nivel national pe anii 2007 - 2010. As dori sa stiu daca intr-adevar mai este valabil, in conditiile in care la art.4 (2) al aceluiasi contract, se specifica faptul ca "daca nici una dintre parti nu denunta contractul cu 30 de zile inainte de expirarea perioadei pentru care a fost incheiat, valabilitatea ...
03Sep2011
Decesul salariatului. Angajatorul achita ajutorul de deces
de
Gabriela Dita
valabil la 03 Sep 2011
Intrebare: Societatea a avut un angajat care a decedat. A fost in concediu medical mai mult timp apoi a decedat. Societatea i-a platit concediile medicale. Are societatea obligatia sa-i plateasca ajutor de deces?Mentionez ca rudele lui care au suportat cheltuielile de inmormnatare au fost la casa de pensii si au luat ajutorul de inmormantare. In contractul de munca nu exista nicio clauza cu privire la ...
06Iul2011
Concediu de maternitate. Compensatii
de
Dani Cucu
valabil la 06 Iul 2011
Intrebare: Conform art. 66 alin. (1) din Contractul colectiv de munca unic la nivel national pe anii 2007-2010 nr. 28952006, pentru salariata care se afla in concediu de maternitate, unitatea va compensa, pe o anumita perioada, diferenta dintre salariul de baza individual avut si indemnizatia legala la care are dreptul. Contractul colectiv de munca mai este in vigoare? Daca nu, mai exista obligativitatea ...
26Iun2011
Acordare spor vechime
de
Dana Hristu
valabil la 26 Iun 2011
Intrebare: Este obligatoriu sau nu sa acord sporul de vechime angajatilor? Care este fundamentul legal pentru acest lucru?
24Mai2011
Ajutor - venit neimpozabil
de
Irina Coma
valabil la 24 Mai 2011
Intrebare: Organizatia (ONG) acorda ajutoare de nastere, inmormantare etc. conform Contractului colectiv de munca si vrem sa stim daca trebuie sa le asimilam salariilor din punct de vedere al impozitarii. De asemenea, ce documente justificative sunt necesare pentru acordarea ajutoarelor.Daca se solicita acordarea unui ajutor pentru situatii grave membrilor familiei unui salariat, cum este impozitat acest ...
19Apr2011
Coeficientii de ierarhizare. Temeiul aplicarii
de
Gabriela Dita
valabil la 19 Apr 2011
Intrebare: As dori sa va intreb daca incepand cu luna mai 2011 se pastreaza coeficientii minimi de ierarhizare? Am studiat contractul colectiv de munca publicat in M. Of. nr. 22531.03.2011 dar la articolul 40 nu gasesc nimic referitor la acest lucru. Trebuie sa angajam un muncitor calificat incepand cu data de 1 mai 2011 si dorim sa nu gresim cand stabilim datele contractuale.
12Apr2011
Salariul minim de la 1 ianuarie 2011. Coeficienti de ierarhizare pentru functia de sofer
de
Gabriela Dita
valabil la 12 Apr 2011
Intrebare: Daca firma noastra are ca obiect de activitate colectare si transport deseuri periculoase la cum stabilim majorarea de salariu de la 01 ianuarie 2011. Ne raportam la contractul pe ramura transporturi. Spre exemplu pt un sofer salariul de baza va fi de 700 de ron dar coeeficientul care va fi cel din contractul colectiv de munca la nivel national sau cel din contractul de munca pe ramura ...
12Feb2011
CCM. Procedura de inregistrare. Documentele necesare
de
Gabriela Dita
valabil la 12 Feb 2011
Intrebare: Se mai inregistreaza contractul colectiv de munca al unei societati la ITM Bucuresti? Daca da, care este procedura de inregistrare a contractului colectiv de munca al unei societati?
Un produs marca