Consultanta specializata pentru CONTABILI 
130 intrebari si raspunsuri despre indemnizatie de concediu oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Se afiseaza 1 - 30 din 130 intrebari si raspunsuri
28Nov2022
Facilitati fiscale in constructii. Indemnizatie de concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 28 Nov 2022
Intrebare: Suntem o societate care beneficiaza de facilitati in constructii. Avem un angajat cu CIM pe perioada nedeteminata al carui salariu de incadrare este de 3000 lei, care in toata luna octombrie s-a aflat in concediu medical. Indemnizatia cuvenita a fost de 2.812 lei brut (CM cu 75%), deci sub 3.000 lei. Conform pdf-ului inteligent s-a calculat CAS la nivelul de 25%. Este corect? Am sunat la ANAF ...
23Oct2022
Facilitati fiscale in constructii. Indemnizatie de concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 23 Oct 2022
Intrebare: Un salariat are concediul medical 5 zile suportat de angajator. Salariu realizat in luna este mai mare de 3.000 lei plus concediu medical.Se aplica facilitatea in constructii pentru CAS si impozit sau pentru concediul medical?
18Aug2022
Baza de calcul indemnizatie de concediu medical. Venituri din salarii si PFA
de
Nicolae Liviu
valabil la 18 Aug 2022
Intrebare: Avem o angajata de la 01.07.2022. In august are 5 zile de concediu medical cod 06. Inainte de angajare nu a avut venituri, dar si-a platit contributia la sanatate prin depunerea declaratiei unice (total venit estimat pentru incadrarea ca platitor de CASS - 10% x 12 luni x salariul minim = 15.300, optiunea aleasa: C. Sunt persoana fara venituri si optez pentru plata CASS = 10% x nr. luni x ...
10Mar2017
Monografie contabila indemnizatie de concediu medical suportata din FNUASS
de
Otilia-Mihaela Roman
valabil la 10 Mar 2017
Intrebare: In statul de salarii al unei luni calendaristice apare urmatoarea situatie:- contributia unitatii la FNUASS ( 0,85%) este de 1238 lei.- valoarea concediilor medicale suportate din FNUASS este de 1503 lei.Rezulta o diferenta de 265 lei pentru care trebuie sa facem cerere de recuperare de la FNUASS. Care este monografia contabila?
12Feb2017
Salariati care presteaza activitatea in ture. Mod de calcul al indemnizatie de concediu de odihna
de
Rodica Mantescu
valabil la 12 Feb 2017
Intrebare: Conform art.150 cuantum si plata indemnizatiei de concediu (Codul Muncii):alin. (2) Indemnizatia de concediu de odihna reprezinta media zilnica a drepturilor salariale prevazute la alin. (1) din ultimele 3 luni anterioare celei in care este efectuat concediul, multiplicata cu numarul de zile de concediu. Daca salariatii lucreaza in schimburi si au sporuri de noapte, duminici, sarbatori legale ...
06Sep2010
Calcul indemnizatie de concediu de odihna pentru angajatii salarizati in acord individual
de
Gabriela Chirazof
valabil la 06 Sep 2010
Intrebare: Salariatii la societatea nostra sunt platiti la realizari, spre exemplu un salariat are salariul brut 1000 si salariu realizat 1300. La ce salariu se calculeaza concediul de odihna?
19Oct2009
Refuz plata indemnizatie de concediu medical
de
Rodica Mantescu
valabil la 19 Oct 2009
Intrebare: Angajatorul poate refuza plata indemnizatiei corespunzatoare unui concediu medical fara viza unitatii emitente?Angajatul, imediat ce a fost sesizata lipsa stampilei, se obliga sa aduca certificatul medical vizat de unitatea emitenta pana in data de 5 a lunii urmatoare.
29Iun2022
OUG 67/2022. Indemnizatie CO/CM
de
Rodica Mantescu
valabil la 29 Iun 2022
Intrebare: In aplicarea OUG 67/2022 privind unele masuri fiscale, care prevede ca incepand cu data de 1 iunie 2022 salariatii care desfasoara activitate in baza contractului individual de munca, incadrati cu norma intreaga la locul unde se afla functia de baza, nu datoreaza impozit pe venit si contributii sociale obligatorii pentru suma de 200 lei, va rugam sa ne comunicati cum se va reflecta corect in ...
03Feb2021
Reducerea timpului de munca. Model calcul indemnizatie concediu de odihna. Completare D112
de
Nicolae Liviu
valabil la 03 Feb 2021
Intrebare: Salariat CIM - salariul de baza 3.200 lei si program 8 ore, are o persoana in intretinere. Conform CIM beneficiaza de 22 zile concediu de odihna. Incepand cu luna septembrie 2020, prin decizia angajatorului, s-a redus timpul de munca potrivit OUG nr. 132/2020 de la 8 ore pe zi la 4 ore pe zi si este valabila si in prezent. In data de 2 decembrie 2020 salariatul depune cerere pentru acordarea unui ...
07Iul2020
Concediu sarcina si lauzie si venitul din salarii sub forma bonusului. Calcul impozit pe venit
de
Nicolae Liviu
valabil la 07 Iul 2020
Intrebare: Am acordat unei salariate aflate in concediu de sarcina si lauzie un bonus pentru anul 2019 (acesta este prevazut in contractul individual de munca). Programul de salarii imi calculeaza toate contributiile pentru acest bonus (CAS, CASS), insa atunci cand calculeaza venitul impozabil din suma bruta a bonusului imi scade CASS 10% din suma bruta bonus + CAS 25% suma bruta bonus + 25% indemnizatie de ...
25Feb2015
Baza de calcul la concediu de odihna in anul 2015
de
Gabriela Dita
valabil la 25 Feb 2015
Intrebare: Care este baza de calcul la concediu de odihna in anul 2015, in cazul unui salariat care isi ia concediu de odihna in februarie 2015 si a avut concediu medical in decembrie 2014? S-a modificat cumva legislatia fata de anul trecut?
04Sep2014
Clauzele CCM pot stabili drepturi si obligatii numai in limitele si in conditiile prevazute de lege
de
Gabriela Dita
valabil la 04 Sep 2014
Intrebare: In urma lichidarii unor salariati s-a stabilit ca sumele incasate in luna in care se inregistreaza lichidarea(August) primite de salariati drept indemnizatie de concediu de odihna sa fie retinute pe statul de plata. Mentionam ca salariatii respectivi au avut ca motiv de incetare art.55 lit."b". La nivel de unitate in cadrul CCM este stipulat ca se poate retine aceasta suma doar in cazul in care ...
13Apr2013
Concediu de odihna neefectuat. Completare formular 112
de
Dani Cucu
valabil la 13 Apr 2013
Intrebare: In luna martie un salariat (sofer tir) al unei societati cu transport marfa intracomunitar care a fost in deplasare pana in data de 13.03.2013 cere incetarea contractului de munca cu acordul partilor cu data de 21.03.2013. Mentionam ca soferul este angajat cu data de 10.05.2010 cu contract de munca nedeterminata cu 8 ore pe zi cu un salar de incadrare de 1050 lei fara alte indemnizatii si sporuri ...
06Mai2022
Indemnizatie de concediu medical cod 92 si cod 17. Contributii salariale obligatorii
de
Nicolae Liviu
valabil la 06 Mai 2022
Intrebare: Referitor la Ordinul nr. 1.165/15.04.2022 (pentru aprobarea modelului unic al certificatului de concediu medical) si Ordinul nr. 1.166/15.04.2022 (pentru modificarea si completarea normelor de aplicare a OUG nr. 158/2005):1. Care este regimul taxelor pentru aceste 2 noi coduri?2. Dar a impozitului? Sunt supuse impozitarii noile coduri de indemnizatie ce vor aparea pe noile certificate de ...
01Iul2020
Decontarea unui procent din salariu. Indemnizatie de concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 01 Iul 2020
Intrebare: Salariatii unei societati comerciale au beneficiat de somaj tehnic in perioada 19 martie - 14 mai 2020. Dupa data de 15 mai una dintre angajate a prezentat CM (cu cod pentru neoplazii), iar alta a intrat in concediu medical pentru sarcina. In cazul acestor angajate societatea mai poate beneficia de ajutorul de 41,5%?
30Mai2020
Calcul indemnizatie de concediu medical. Plata zilelor lucratoare conform programului de lucru
de
Nicolae Liviu
valabil la 30 Mai 2020
Intrebare: Avem cazul unei salariate care are contract de munca pentru 2 societati din grup astfel:- pentru societate X lucreaza de luni pana joi - 5 zile pe saptamana, 8 ore/zi.- pentru societatea Y lucreaza vineri - 1 zi pe saptamana, 8 ore/zi.Incepand cu data de 25.05 salariata intra in concediul de maternitate.Media zilnica se calculeaza prin impartirea venitului brut pe ultimele 6 luni la ...
13Mai2020
Contract de munca la doi angajatori. Indemnizatie de concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 13 Mai 2020
Intrebare: Referitor la modalitatea de decontare a concediului de risc maternal sau/si prenatal, in situatia unei persoane care are doua contracte de munca de 8 ore, din care unul este cu munca de la domiciliu, cum se procedeaza? Se trimit la ambele societati concediile medicale? Daca da, care din ele se obliga sa inregistreze si sa deconteze concediul medical? Ambele?
11Mai2020
Indemnizatie de concediu pentru supravegherea copiilor. Deducere personala
de
Nicolae Liviu
valabil la 11 Mai 2020
Intrebare: In luna martie 2020 a fost calculata indemnizatia pentru libere platite de angajator conform Legii 19/2020 pentru mai multi salariati din cadrul societatii noastre.In cazul in care unui salariat aflat in zile libere platite cu 75%, care are o indemnizatie bruta in suma de 1.504 lei si are doi copii in intretinere (beneficiaza de deducere), care este baza de calcul a venitului net?
15Feb2020
Subventie primita de la AJOFM si recuperare indemnizatie de concediu medical. Venituri independente. Tratament fiscal
de
Nicolae Liviu
valabil la 15 Feb 2020
Intrebare: Un cabinet individual care functioneaza pe profesii libere a obtinut o subventie pentru angajarea persoanelor peste 45 ani. Evidenta contabila se tine in partida simpla.Incasarea subventiei respective este venit impozabil? Dar incasarea de la CNAS a contravalorii concediilor medicale ale unui salariat? Este un venit impozabil?
17Iul2015
Incetare contract de munca. Indemnizatie de concediu
de
Irina Coma
valabil la 17 Iul 2015
Intrebare: Referitor la http:www.portalcontabilitate.roconcediu-de-odihna-indemnizatie-66569.htm, daca, de exemplu, in luna iunie salariatul trebuia sa ia un salariu net de 814 lei si incepand cu 01 iulie inceteaza contractul de munca, dar mai avea de luat 3 zile de concediu de odihna, se ia in calcul 814 lei + indemnizatia de concediu pentru cele 3 zile de concediu?
22Oct2014
Indemnizatie de concediu medical. Stagiu de cotizare incomplet
de
Irina Coma
valabil la 22 Oct 2014
Intrebare: Care este modul de calcul al concediului medical in cazul in care o salariata este angajata doar de 3 luni iar inainte de a lucra in cadrul societatii noastre nu a mai fost salariata in alta parte, nu a beneficiat de somaj etc?
16Iun2014
Plata ore suplimentare. Indemnizatie de concediu
de
Irina Coma
valabil la 16 Iun 2014
Intrebare: O societate are mai multi angajati (vanzatori magazine haine) care au program inegal40 ore pe saptamana si lucreaza samabata si duminica si in sarbatori legale fiind recompensati cf legislatiei (se respecta regula 5+2intro saptamana). In unele luni, de exemplu mai 2014 a reiesit ca unii angajati nu toti au avut 22 de zile lucrate (in functie de programul de lucru stabilit). Intrebari:1.Cum ...
03Feb2010
Indemnizatie de concediu medical. Baza de calcul. Perioada de 6 luni
de
Rodica Mantescu
valabil la 03 Feb 2010
Intrebare: Un angajat cu contract de munca pe durata nedeterminata a intrat in concediu medical in februarie 2007 pana in mai 2007, primul concediu medical fiind "initial "iar urmatoarele" in continuare ".Care este baza de calcul a indemnizatiei de concediu medical pentru luna mai, ultimele 6 luni premergatoare lunii mai sau ultimele 6 luni premergatoare aparitiei riscului?
18Oct2022
Indemnizatia de concediu medical pentru ingrijire copil bolnav in varsta de pana la sapte ani. Contributii salariale obligatorii
de
Nicolae Liviu
valabil la 18 Oct 2022
Intrebare: In cazul concediului medical de ingrijire copil bolnav, respectiv cod 09, ce contributii salariale se platesc? Am o salariata care a avut 5 zile de concediu medical ingrijire copil bolnav si in urma efectuarii statului de plata am observat ca nu s-au calculat contributii de sanatate, pensie la suma aferenta concediului medical. Este corect?
15Sep2022
Calcul indemnizatie concediu neefectuat
de
Elena Garofil
valabil la 15 Sep 2022
Intrebare: In cazul unui angajat care a avut CIM (cu salariul de incadrare de 3.000 lei brut) suspendat pentru concediu fara plata in perioada 1-15 august, care in data de 16 august CIM a incetat, ce contributii se platesc la cele 2 zile de concediu de odihna neefectuat in conditiile in care salariatul nu a prestat nicio zi de munca in luna august, iar societatea beneficiaza de facilitati in constructii?
09Iul2022
Concediu medical de maternitate. Cumul de functii
de
Rodica Mantescu
valabil la 09 Iul 2022
Intrebare: O angajata se afla in concediu medical (cod 08) cu mai multe contracte de munca (patru), la unele dintre ele neavand stagiu de cotizare complet.Cum se calculeaza indemnizatia de concediu medical unde nu are suficient stagiu de cotizare si acolo unde are stagiu complet de cotizare, se iau in calcul toate veniturile pe baza de adeverinta eliberata de toti angajatorii, la toti angajatorii? ...
12Iun2022
Aplicare OUG 67/2022
de
Rodica Mantescu
valabil la 12 Iun 2022
Intrebare: Cei 200 lei brut care majoreaza salariul de baza de la 2.550 la 2.750 lei:- se/nu se iau in calcul la calculul indemnizatiilor de asigurari de sanatate (nu intra in baza de calcul a CAM);- se/nu se iau in calcul la calculul unor sporuri exprimate ca % din salariul de baza? De exemplu: spor de vechime s.a.;- se/nu se iau in calcul la calculul indemnizatiei de concediu de odihna;- se/nu ...
14Dec2021
Concediu medical. Activitate prestata de salariat si la alt angajator. Baza de calcul
de
Nicolae Liviu
valabil la 14 Dec 2021
Intrebare: Cum se calculeaza venitul baza pentru indemnizatia de concediu medical pentru un angajat aflat in urmatoarea situatie?- angajat pana pe 23.06.2021 pe o societate;- angajat din 23.06.2021 pe alta societate;- concediu medical acordat in 03.11.2021, incepand din 25.10.2021.In calculul veniturilor baza, pentru stabilirea mediei zilnice, se iau in calcul veniturile de pe ultimele 6 luni de ...
14Dec2021
Somaj tehnic. Baza de calcul indemnizatie medicala
de
Nicolae Liviu
valabil la 14 Dec 2021
Intrebare: Cum se calculeaza indemnizatia de concediu medical pentru o angajata aflata in urmatoarea situatie?- concediu medical acordat in luna noiembrie 2021;- in lunile aprilie, mai si iunie s-a aflat in somaj tehnic;- in luna iulie are ca venit brut suma din statul de plata 2.300 lei si indemnizatia de somaj tehnic de pe luna iunie 2021 -1.725 lei.Mi se pare ca am o indemnizatie in plus pentru ...
23Aug2021
Restituirea indemnizatiei de concediu de odihna efectuat in plus. Intocmire D112
de
Nicolae Liviu
valabil la 23 Aug 2021
Intrebare: Care sunt procedurile legale pe care le are la dispozitie angajatorul in vederea recuperarii sumelor aferente unor zile de concediu de odihna efectuate in plus (compensare negativa de CO) de catre un angajat care paraseste regia? In luna iulie (22 zile lucratoare) regia desface contractul de munca unui angajat care a efectuat 11 zile de CO in plus fata de dreptul aferent perioadei de ...
Un produs marca