Consultanta specializata pentru CONTABILI 
148 intrebari si raspunsuri despre salariul de incadrare oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Se afiseaza 1 - 30 din 148 intrebari si raspunsuri
04Aug2020
Salariul de baza pentru decontarea a 41,5% conform OUG 92/2020. Retinerile aferente indemnizatiei de somaj tehnic
de
Constanta Popa
valabil la 04 Aug 2020
Intrebare: Suntem societate comerciala din domeniul constructiilor. Societatea noastra indeplineste conditiile necesare pentru a putea beneficia de prevederile Ordonantei 92/2020, privind decontarea din fondul de somaj a 41,5% din salariul de baza brut al angajatilor. Forma de salarizare este "regie", salariatii sunt incadrati in baza CIM la minim 3.000 lei - maxim 4.800 lei, la care se adauga sporuri ...
10Apr2020
Indemnizatie somaj tehnic. Facilitati fiscale in constructii
de
Nicolae Liviu
valabil la 10 Apr 2020
Intrebare: Ca urmare a crizei actuale, una din firmele noastre (cea care aplica facilitatile fiscale in domeniul constructiilor), nu mai are comenzi. 1. Daca oamenii sunt de acord sa intre 2 saptamani in concediu fara plata se mai aplica facilitatea?2. Daca se diminueaza programul de lucru de la 5 zile la 4 (implicit salariul brut se diminueaza proportional) si ajung sub 3.000 lei (nu ma refer la ...
29Nov2019
Venit brut sub 3.000 lei in constructii. Aplicare facilitati
de
Nicolae Liviu
valabil la 29 Nov 2019
Intrebare: Cand angajatii din constructii au concediu medical si indemnizatia aferenta este sub 3.000 lei, desi salariul de incadrare este de 3.000 lei, beneficiaza de facilitati?
07Nov2019
Facilitati constructii. Neincluderea sporurilor in salariul brut de incadrare de minimum 3.000 lei lunar
de
Constanta Popa
valabil la 07 Nov 2019
Intrebare: Societate comerciala cu obiect de activitate constructii cu angajati cu norma intreaga cu salariu de incadrare de 3000 lei beneficiaza de un sport de inaltime de 10%. Pentru a beneficia de facilitati conform Ordinului 3063/01.10.2019 in salariul de incadrare putem include si sporul de inaltime avand in vedere ca acesta este stipulat in contractul de munca?
21Aug2019
Salariul in constructii conform OUG 43/2019 pentru salariati cu CIM part-time
de
Nicolae Liviu
valabil la 21 Aug 2019
Intrebare: Prin OUG 43/2019 s-a modificat salariul minim brut de la care se aplica facilitatile fiscale in constructii. Daca pana la OUG 43/2019 limita inferioara a salariului brut era de 3.000 lei, indiferent de tipul de contract sau perioada lucrata, incepand cu data intrarii in vigoare a OUG 43/2019 s-a introdus ca plafon minim un salariu brut de incadrare pentru 8 ore de munca/zi de 3000 lei lunar. ...
27Apr2015
Salariu de baza. Diferenta de plata
de
Gabriel Apostolescu
valabil la 27 Apr 2015
Intrebare: Pentru determinarea diferentei ce trebuie platita pentru angajatii detasati pe teritoriul Germaniei, se ia in calcul salariul de incadrare sau salariul brut incluzand toate veniturile obtinute intr-o luna?De exemplu: 975 lei (Salariu in Romania) 176 (ore aferente martie )= 5.539RONora *16=88.62RON. Pe langa salariul de incadrare a avut diurna si o prima, aceastea trebuie incluse in salariul ...
13Iul2012
Contributii sociale pentru microintreprindere debutanta
de
Silviu Stoica
valabil la 13 Iul 2012
Intrebare: Suntem un SRL-D cu 2 salariati, salariul de incadrare 2.200 lei, plus 5% spor vechime. Va rugam sa ne specificati care sunt contributiile de asigurari sociale datorate scutite la plata? Atat angajat, cat si angajator si care este monografia de inregistrare in contabilitate?
25Oct2010
Indemnizatie concediu medical. Dovada veniturilor realizate la alt angajator
de
Gabriela Dita
valabil la 25 Oct 2010
Intrebare: Daca am angajat un salariat cu data de 20.09.2010 si in perioada 28-30.09.2010 a fost in concediu medical. Nu am primit nicio adeverinta de la ultimul loc de munca in care sa putem vedea veniturile realizate in ultimile 6 luni. Avem doar copia dupa cartea de munca in care putem vedea salariul de incadrare. Cum putem calcula indemnizatia pentru concedii de odihna pentru perioada 28-30 septembrie?
21Aug2009
Calcularea concediului medical
de
Ela Dumitra
valabil la 21 Aug 2009
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca am procedat corect la calcularea concediului medical.Am un salariat cu 328 zile calendaristice de concediu medical.In acest timp a avut mai multe coduri (predominand codurile 01,plata 75%) si multe initiale.La fiecare concediu initial am recalculat media,luind in considerare ultimile sase luni,de la data emiterii fiecarui concediu initial.Avand atat de multe zile ...
16Dec2022
Facilitati fiscale reprezentand 200 de lei netaxabili la calculul salariului
de
Nicolae Liviu
valabil la 16 Dec 2022
Intrebare: Pentru un salariat la care de la 01.01.2023 se mareste salariul de incadrare la 3.200 lei se acorda scutirea de impozit si contributii sociale pentru suma de 200 lei?
28Nov2022
Facilitati fiscale in constructii. Indemnizatie de concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 28 Nov 2022
Intrebare: Suntem o societate care beneficiaza de facilitati in constructii. Avem un angajat cu CIM pe perioada nedeteminata al carui salariu de incadrare este de 3000 lei, care in toata luna octombrie s-a aflat in concediu medical. Indemnizatia cuvenita a fost de 2.812 lei brut (CM cu 75%), deci sub 3.000 lei. Conform pdf-ului inteligent s-a calculat CAS la nivelul de 25%. Este corect? Am sunat la ANAF ...
24Nov2022
Venituri din agricultura. Salariu de incadrare
de
Rodica Mantescu
valabil la 24 Nov 2022
Intrebare: O societate are drept obiect de activitate agricultura - codul CAEN 111 "Cultivarea cerealelor (exclusiv orez), plantelor leguminoase si a plantelor producatoare de seminte oleaginoase". A avut venituri din agricultura pana in luna septembrie inclusiv, iar din luna octombrie si pana la sfarsitul anului nu mai realizeaza venituri din agricultura (datorita specificului actvitatii, codul CAEN ramane ...
27Oct2022
Personal detasat. Varsaminte pentru persoane cu handicap neincadrate
de
Elena Garofil
valabil la 27 Oct 2022
Intrebare: O societate din Romania, cu obiect de activitate constructii, are o filiala fara personalitate juridica in Germania, unde presteaza activitate de constructii pe mai multe santiere. Angajatii au contract de munca in Romania cu salariul de incadrare de 3.000 lei, iar cei detasati au semnat un act aditional de detasare. Pe perioada 2019-2022, angajatii detasati detin formularul A1 de la Casa de ...
26Oct2022
Tratamentul fiscal al sumelor acordate pe perioada deplasarii
de
Dani Cucu
valabil la 26 Oct 2022
Intrebare: Ce modificari sunt legate de diurna pentru soferi si pentru restul salariatilor incepand cu ianuarie 2023? Diurna va intra in plafonul de 33% din salariul de incadrare din luna acordarii sumelor ca si neimpozabil sau pentru diurna raman aceleasi plafoane de 2,5 ori diurna din sectorul public? Ne intereseaza atat pe intern, cat si pentru extern, in special pentru soferii de autocamion.
12Oct2022
Conditii pentru desfasurarea activitatii in strainatate
de
Dani Cucu
valabil la 12 Oct 2022
Intrebare: O societate SRL cu sediul social in Romania doreste sa angajeze soferi profesionisti care sa presteze munca in Germania. Pe langa contractul de munca ce formalitati ar trebui intocmite? Care este salariul de incadrare minim? Care sunt conditiile in care se poate muncii in strainatate avand in vedere ca societatea nu are contracte in tara si nici nu detine camioane, dar are contracte de prestare ...
27Sep2022
Reducerea timpului de munca. Facilitati fiscale in industria agroalimentara
de
Nicolae Liviu
valabil la 27 Sep 2022
Intrebare: O societate are domeniul agricol si aplica facilitatile in agricultura si industria alimentara conform Legii 135/2022. Incepand cu data octombrie 2022 societatea doreste sa reduca timpul de lucru cu 76% pentru o parte din salariati si sa solicite indemnizatia de 75% conform OUG 132/2020.Pentru zilele efectiv lucrate de salariati in luna octombrie poate aplica scutirile de impozit, ...
17Sep2022
Facilitati constructii. Baza de calcul CAS si CASS
de
Rodica Mantescu
valabil la 17 Sep 2022
Intrebare: Contract partial de munca cu 2 ore. Salariul de incadrare este de 750 lei, iar functia de baza este in domeniul constructiilor. Persoana in cauza nu mai realizeaza alte venituri salariale de la alte societati. Taxarea pana la nivelul sumei 2.550 lei comporta sau nu facilitati? CAS pe diferenta taxabila: 2.550 lei - 750 lei = 1.800 lei. Ce % se aplica? 25% sau 21,25%? CASS pe diferenta ...
15Sep2022
Calcul indemnizatie concediu neefectuat
de
Elena Garofil
valabil la 15 Sep 2022
Intrebare: In cazul unui angajat care a avut CIM (cu salariul de incadrare de 3.000 lei brut) suspendat pentru concediu fara plata in perioada 1-15 august, care in data de 16 august CIM a incetat, ce contributii se platesc la cele 2 zile de concediu de odihna neefectuat in conditiile in care salariatul nu a prestat nicio zi de munca in luna august, iar societatea beneficiaza de facilitati in constructii?
31Aug2022
CIM cu timp partial suspendat. Baza de calcul CAS si CASS
de
Nicolae Liviu
valabil la 31 Aug 2022
Intrebare: Un salariat cu contract individual de munca cu timp partial de 4 ore/zi are salariu de incadrare de 1.225 lei. A avut in luna august concediu fara plata in perioada 29-31.08.2022. Venitul realizat aferent celor 64 ore lucrate in august 2022 a fost de 980 lei. Cum ar trebui sa isi calculeze venitul realizat din toate contractele individuale de munca pe care le are incheiate in luna august ...
23Aug2022
Cifra de afaceri din constructii. Aplicarea facilitatilor
de
Elena Garofil
valabil la 23 Aug 2022
Intrebare: Societatea se ocupa cu extractia nisipului si pietrisului. In anul 2021 a realizat urmatoarele venituri: venituri din extractie nisip si pietris - 660.611 lei, venituri din excavatii cu buldoexcavator - 262.214 lei, venituri din tranporturi 78.050 lei, venituri din vanzare marfa 3.750 lei, cifra de afaceri totala 2021 - 1.004.615 lei, iar cifra de afaceri realizata efectiv din constructii - ...
17Aug2022
Aplicare facilitati fiscale in constructii
de
Bajan Camelia
valabil la 17 Aug 2022
Intrebare: O societate din domeniul constructiilor (venituri din Romania) are codul CAEN 4321. A beneficiat pana in luna iunie 2022 inclusiv de facilitatile fiscale din constructii (impozit = 0, CASS = 0 etc.), prin raportarea privind incadrarea in aceste facilitati la cifra de afaceri a anului 2021.Pentru perioada in care a aplicat facilitatile a declarat si a achitat CAM si contributiile sociale in ...
06Aug2022
Agent de munca temporara. Autorizatie. Deplasare salariati in Franta
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Aug 2022
Intrebare: O societate micro are codul CAEN 7810. Are incheiat un contract de prestari servicii constructii cu o firma din Franta. Doreste sa angajeze persoane fizice din Bulgaria care vor lucra in Franta. 1. Ce obligatii declarative are societatea din Romania? Trebuie sa obtina vreo autorizatie de la ITM?2. Societatea din Romania trebuie sa se inregistreze fiscal in Franta? 3. Salariul de incadrare ...
04Iul2022
Salariati cu CIM partial. Facilitati fiscale in domeniul agroalimentar
de
Nicolae Liviu
valabil la 04 Iul 2022
Intrebare: Referitor la Legea 135/2022, de facilitatile fiscale beneficiaza si persoanele incadrate cu contract de munca cu timp partial? Pentru aceste contracte, salariul brut de incadrare este calculat pornind de la salariul minim brut pe tara care acum este de 3.000 lei la o norma de 8 h/zi, proportional cu durata de munca zilnica aferenta fiecarui contract (ex: la un contract de munca cu timp partial de ...
25Iun2022
Detasare transnationala. Aplicarea Legii 72/2022
de
Rodica Mantescu
valabil la 25 Iun 2022
Intrebare: O societate din Romania cu obiect de activitate constructii are o filiala fara personalitate juridica in Germania unde presteaza activitate de constructii pe mai multe santiere. Angajatii au contract de munca in Romania cu salariul de incadrare de 3.000 lei, iar cei detasati au semnat un act aditional de detasare unde se precizeaza pe langa informatiile cu detasarea, salariul ce-l primeste in ...
03Iun2022
Facilitati fiscale constructii salariati cu timp partial
de
Constanta Popa
valabil la 03 Iun 2022
Intrebare: O microintreprindere are codul CAEN 4322. Executa lucrari de instalatii termice si sanitare si are 2 anagajati instalatori cu timp partial (4 ore) cu un salariu brut de incadrare de 1.500 lei si un contabil cu o ora - salariu de incadrare 375 lei. Unul dintre angajati are declarat la o alta societate locul de baza, avand acolo contract de munca cu 8 ore pentru un alt domeniu.Pentru cei trei ...
25Mai2022
Majorare voluntara salariu de baza cu 200 de lei.
de
Elena Garofil
valabil la 25 Mai 2022
Intrebare: Conform OUG 67/2022 publicat in MO 494/18.05.2022 este stipulat ca angajatorii majoreaza voluntar, oricand in perioada 1 iunie - 31 decembrie 2022, inclusiv, nivelul salariului de baza lunar brut cu suma de 200 lei, respectiv de la 2.550 lei la 2.750 lei pentru salariatii care desfasoara activitate in baza contractelor individuale de munca, in derulare la data intrarii in vigoare a prezentei ...
16Mai2022
Baza de calcul concediu medical si concediu de odihna
de
Nicolae Liviu
valabil la 16 Mai 2022
Intrebare: Un salariat intra in concediu de odihna. Indemnizatia de concediu de odihna se calculeaza ca medie a veniturilor salariale din ultimele 3 luni. Salariatul a fost in concediu medical inainte de a solicita concediul de odihna. Salariul de incadrare este de 4.273 lei, iar in luna in care are CM, venitul brut realizat este de 2.777 lei/13 zile + 1.028 lei/7 zile indemnizatie CM.In aceasta ...
04Mai2022
Calcul diurna in cazul detasarii transnationale
de
Bajan Camelia
valabil la 04 Mai 2022
Intrebare: Suntem o firma cu cod CAEN 4941 (transport rutier de marfuri). Firma are contract cu o firma din UE. Soferii sunt plecati in curse undeva la 6-7 saptamani, vin acasa si stau 1-2 saptamani si se intorc, deci per total an sunt plecati mai mult de 120 de zile.Cum se calculeaza diurna in conditiile in care ei primesc diurna pentru fiecare zi calendaristica in care au stat plecati (80 de euro/zi), ...
14Apr2022
Calcul diurna interna si externa. Plafon maxim neimpozabil conform Legii 72/2022
de
Nicolae Liviu
valabil la 14 Apr 2022
Intrebare: Avand in vedere Legea 72/2022 care reglementeaza nivelul diurnei externe, observ ca in stabilirea acesteia ramanem dependenti de HG 518. In ceea ce priveste nivelul diurnei pe teritoriul Romaniei, cum se stabileste acesta? De exemplu: o firma de transport international face curse RO-IT-RO care dureaza in jur de 7-10 zile. Soferul are 3 zile parcurse pana la granita Romaniei, apoi trece pe ...
28Mar2022
Salariul minim in constructii. CIM partial
de
Nicolae Liviu
valabil la 28 Mar 2022
Intrebare: O SC are coduri CAEN de constructii 4120 si 2511. Are 80% din cifra de afaceri din constructii. Are angajati cu contract de munca pe perioada nedeterminata cu 8 ore si angajati cu CIM partial 4 ore, al caror loc de munca de baza este in alta parte (lucreaza in MAPN - au permisiune de la locul de munca de baza pentru asta).Acesti salariati cu CIM partial pot fi incadrati la regimul de ...
Un produs marca