Consultanta specializata pentru CONTABILI 
595 intrebari si raspunsuri despre indemnizatia din perioada 2023 - 2024 conform legislatiei in vigoare
Citeste cele mai recente raspunsuri oferite de specialistii Portal Contabilitate la spete fiscal-contabile legate de indemnizatia. Doar pe Portal Contabilitate gasesti ultimele noutati fiscale despre indemnizatia, declaratii si formulare, exemple de inregistrari contabile, modele de documente, cele mai recente masuri fiscale adoptate si cum le poti aplica astfel incat sa fii in legalitate si sa nu ai surprize in cazul unui control ANAF.
Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva portalcontabilitate.ro
Se afiseaza 1 - 30 din 595 intrebari si raspunsuri
24Apr2024
Clauza de mobilitate si indemnizatia de detasare
de
Anca Bilas
valabil la 24 Apr 2024
Intrebare: O societate de constructii din Romania are salariati romani detasati in strainatate pentru prestarea muncii la beneficiarul din strainatate. Pe langa salariul din Romania de 5.000 lei, acestia mai primesc o indemnizatie de detasare (care nu este pentru cazare sau transport acestea sunt asigurare separat de angajator) in functie de numarul de zile cat sunt detasati. In cateva cazuri indemnizatia ...
14Apr2024
Salariati mobili. Hrana. Indemnizatia de mobilitate. Timpul petrecut pe drum
de
Rodica Mantescu
valabil la 14 Apr 2024
Intrebare: (1) Avem angajati cu clauza de mobilitate in contractul individual de munca care raman pe punctul de lucru (domeniul de activitate I constuctii) in zilele de repaus saptamanal (sambata si duminica), fara a desfasura activitate.(1.1) Angajatorul poate acorda hrana calda (netaxabila) angajatilor in aceste zile de repaus saptamanal, cand acestia raman pe punctul de lucru, chiar daca nu desfasoara ...
16Feb2023
Indemnizatia de delegare. Declaratia 112
de
Raluca Liliana Anghelache
valabil la 16 Feb 2023
Intrebare: Indemnizatia de delegare acordata salariatilor fara clauza de mobilitate este cuprinsa in plafonul lunar de 33%? Ce se declara in D112 la pct. 8.4.1 indemnizatii de delegare neimpozabile?
29Mar2024
Indemnizatia de maternitate. Deducerea personala
de
Rodica Mantescu
valabil la 29 Mar 2024
Intrebare: Suma aferenta concediului medical pentru sarcina si lauzie intra in baza de calcul a impozitului pe salariu la momentul acordarii deducerii personale, avand in vedere faptul ca aceasta suma este o suma care nu este supusa impozitului pe veniturile din salarii?
12Mai2023
Indemnizatia de crestere a copilului si calitatea de administrator
de
Anca Ivanov
valabil la 12 Mai 2023
Intrebare: O persoana fizica este expert contabil si consultant fiscal. Are o PFA pentru activitatea de consultant fiscal si o SRL pentru activitatea de expert contabil. Persoana fizica este asociat unic in SRL, administrator si director societate. Persoana fizica ramane insarcinata si vrea sa intre in concediu de crestere copil/copii.Persoana fizica poate sa beneficieze de indemnizatie de crestere ...
28Mar2023
Salariati cu locul de munca la beneficiar o perioada indelungata de timp. Indemnizatia de mobilitate. Cazare
de
Rodica Mantescu
valabil la 28 Mar 2023
Intrebare: O SRL cu activitate de constructii are un contract de lucrari constructii in alta localitate, la 120 km de sediul societatii, termen executie un an de zile, iar salariatii sunt cazati intr-un apartament. Plata acestuia se face de catre firma noastra pe baza facturii lunare si stau de luni dimineata pana vineri seara. In contractul de munca este specificat ca activitatea se desfasoara la ...
18Feb2023
Indemnizatia neimpozabila specifica detasarii transnationale. Completare D112
de
Nicolae Liviu
valabil la 18 Feb 2023
Intrebare: In cazul indemnizatiei specifice detasarii transnationale realizata de un salariat temporar pe durata detasarii la o societate utilizatoare din strainatate (cazul agentului de munca temporara), la care pozitie in D112 se inregistreaza suma (a se vedea printscreen atasat din D112)?
15Ian2023
Indemnizatia de maternitate. Decontare de la CNAS
de
Nicolae Liviu
valabil la 15 Ian 2023
Intrebare: Este posibil sa revendic banii inapoi de la CNAS daca o lucratoare lucreaza doar de 3 luni (de la septembrie 2022) si merge in concediu de sarcina si lauzie (cod 08) (decembrie 2022)? Inainte a lucrat in strainatate. Stiu ca nu se poate cu un alt cod de bolnav, de ex: cod 01.
08Ian2023
Indemnizatia de detasare transnationala. Prestatii pentru mobilitate. Declaratia 112
de
Gabriela Dita
valabil la 08 Ian 2023
Intrebare: In anul 2022 societatea a platit diurna legala catre soferi angajati cu contract de munca (8ore) in functie de salariu soferului (2550 lei), valoarea diurnei/zi calculata in functie de diurna legala din UE 35 euro*2.5 ori era mai mare, astfel s-a platit diurna/zi cu valoare mai mica, respectandu-se plafonul maxim (salariu brut*3*nr. zile pentru care se cuvine diurna/nr. zile lucratoare din luna). ...
04Mai2024
Concediu medical cod 06 in luna aprilie. Taxe salarile. Posibilitatea de a fi acordat de medicul de familie
de
Rodica Mantescu
valabil la 04 Mai 2024
Intrebare: Avem un angajat care si-a luat concediu medical din data de 01.04.2024 pana la data de 05.04.2024. Concediul medical este dat de catre medicul de familie, cod indemnizatie 06 (urgenta medico chirurgicala), iar data acordarii este 01.04.2024. 1. Are medicul de familie dreptul sa dea concediu medical pe acest cod 06?2. Medicul de familie poate sa dea initial 5 zile sau doar 4 zile?3. In ...
21Apr2024
Contract de mandat. Contributii. Mod de declarare. Concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 21 Apr 2024
Intrebare: O societate nou infiintata in luna martie 2024, prin inregistrarea la Registrul Comertului, a optat pentru microintreprindere cu contributii si impozit pe salarii cu plata si declararea trimestriala. Firma in perioada imediat urmatoare nu va avea salariati, ci va incheia in termen de maxim 30 zile de la infiintare un contract de mandat cu administatorul, care va fi remunerat cu o indemnizatie ...
18Apr2024
Salariu lunar net Legea 2962023. Estimare buget tichete de masa
de
Constanta Popa
valabil la 18 Apr 2024
Intrebare: Prin art. V pct. 3 din O.U.G. nr.31/2024, care completeaza prevederile art. XL alin. (1) din Legea nr. 296/2023 cu privire la limita maxima a valorii tichetelor de masa ce poate fi acordata in anul 2024, se stipuleaza: (1^1) Prin exceptie de la prevederile alin. (1), pentru personalul ale carui salarii lunare nete sunt de pana la 8.000 lei inclusiv, care, la data intrarii in vigoare a prezentei ...
10Apr2024
Monografie contabila indemnizatie de cenzor
de
Anca Bilas
valabil la 10 Apr 2024
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu monografia contabila si declaratiile fiscale pe care trebuie sa le intocmesc pentru indemnizatia de cenzor calculata si platita de catre societate conform art. 76 alin. 2 lit i. din Codul fiscal. Aceasta este de 700 lei net/luna, respectiv 1197 lei brut/luna.
03Apr2024
PFA radiata. Indemnizatie concediu crestere copil
de
Nicolae Liviu
valabil la 03 Apr 2024
Intrebare: O PFA avand forma de impozitare in sistem real, activitate independenta, obtine venituri in perioada ianuarie februarie 2024 in valoare de 90.000 lei. PFA a fost infiintata in noiembrie 2023. S-a depus efectivul de 2023 pe 0. Pentru anul 2024 s-a depus declaratia estimativa. La inceputul lunii martie am radiat PFA si am depus in termen de 30 de zile declaratia unica cu estimatul recalculat si ...
19Mar2024
Cumul de functii. Concediu medical dupa CCC. Calcul indemnizatie medicala.
de
Nicolae Liviu
valabil la 19 Mar 2024
Intrebare: O salariata are contracte de munca incheiate pe doua societati care fac parte din acelasi grup. Societatea A - functia de baza, CIM 8 ore si societatea B CIM timp partial 2 ore. A fost in concediu de crestere copil pana la data de 15.01.2024 cand a solicitat incetarea suspendarii contractului de munca si reluarea activitatii. La data de 15.01.2024 salariata este gravida in 8 luni cu al doilea ...
19Mar2024
Indemnizatie de mobilitate, cazare, transport, masa decontata
de
Vera Constantin
valabil la 19 Mar 2024
Intrebare: O SC are un salariat sofer cu salariul brut minim de 3.300 lei. Soferul pleaca din depozit luni catre diverse locatii din tara pana vineri si lucreaza 5 zile, 8 ore pe zi cu pauze pentru descarcarea marfii in toata tara. In urmatoarele 15 zile salariatul vine cu auto propriu de la domiciliu din alta localitate la depozit (mai mult de 5 km). In contractul de munca este specificat ca beneficiaza ...
14Mar2024
Concediu de maternitate. Lipsa stagiului de cotizare. Posibilitatea angajatorului de a o plati pe salariata
de
Rodica Mantescu
valabil la 14 Mar 2024
Intrebare: Salariata fara stagiul minim de cotizare de 6 luni intra in concediu de maternitate. Angajatorul poate plati concediul de maternitate din fondul de salarii? Concediul nu va fi acoperit din CCI fara stagiu, dar angajatorul ar dori sa il platesca din FS. Este posibil? Va fi luat in considerare la baza de calcul pentru indemnizatia crestere copil pana la 2 ani? Mentionez ca salariata are functia de ...
06Mar2024
Indemnizatie de mobilitate. Tratament fiscal
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Mar 2024
Intrebare: Suntem o societate de constructii drumuri si vrem sa acordam salariatilor spor de mobilitate neimpozabil. Acesta se va incadra in plafonul de 33% din salariul de baza si nu va depasi plafonul de 2,5 ori diurna stabilita pentru institutiile publice conform art. 76 alin. (4^1) din Codul fiscal: a) prestatiile suplimentare primite de salariati in baza clauzei de mobilitate potrivit legii, altele ...
25Feb2024
Detasare transnationala soferi. Remuneratie minima. Documentul portabil A1. Obligatii angajator. Revisal
de
Rodica Mantescu
valabil la 25 Feb 2024
Intrebare: Efectuam transport rutier de marfuri intre tari din uniune si/sau in aceeasi tara din uniune. Soferii se intorc acasa dupa 2-3 luni, iar ulterior, ii recompensam cu timp liber aproximativ 2-3 saptamani. In timpul deplasarii li se acorda mai multe avansuri reprezentand diurna, prin virament in contul personal. La intoarcere, fiecare sofer isi intocmeste decontul pentru perioada deplasarii, in ...
21Feb2024
Salariati mobili. Obligatii conform Codului muncii. Tratament fiscal
de
Rodica Mantescu
valabil la 21 Feb 2024
Intrebare: Societatea noastra are cativa angajati tehnicieni si agenti de vanzari care isi desfasoara o parte din munca la sediu si o parte pe teren, la sediile clientilor in localitate si pe raza judetului. Au specificat acest lucru in contractul de munca. Se lucreaza 8 ore, program normal de munca, rar se efectueaza si ore suplimentare care sunt platite ca atare. Este obligatoriu de trecut in ...
21Feb2024
Diurna si indemnizatie de cazare la o intreprindere publica
de
Gina Popescu
valabil la 21 Feb 2024
Intrebare: Avand in vedere prevederile art. 76 alin. 2 lit. k) din Legea 227/2015 si prevederile art. XXXIX din Legea 296/2023, va rog sa ne ajutati cu opinia dumneavoastra privind cuantumul indemnizatiei de delegare si cuantumul alocatiei de cazare, astfel incat cheltuiala sa fie deductibila pentru operatorul economic (care are la baza OG 109/2011) si sa nu fie venit impozabil sau suma imputabila pentru ...
09Feb2024
Pontaj salariat aflat in concediu paternal. Suspendare CIM. Plata indemnizatie
de
Gabriela Dita
valabil la 09 Feb 2024
Intrebare: Avem un angajat care in perioada 03.01.2024 - 23.01.2024 a fost in concediu paternal de 15 zile, in baza certificatului de nastere al copilului si al atestatului pentru cursul de puericultura. Pe aceasta perioada CIM a fost suspendat in Revisal. Indemnizatia de concediu paternal se trece in statul de salarii (in saga nu am gasit optiune decat la concedii, am introdus la campul suspendat perioada ...
03Feb2024
Obligatii fiscale declarative si de plata privind deplasarea salariatilor
de
Dani Cucu
valabil la 03 Feb 2024
Intrebare: Salariatii unei societati de constructii au salariul minim 4.582 lei la care se adauga spor de santier si spor de vechime. Acestia lucreaza in deplasare, de luni pana vineri pe tot parcursul anului.Pot beneficia de indemnizatia de deplasare, de hrana si cazare in acelasi timp si pe toata peroada deplasarii? Care sunt limitele maxime de care pot beneficia si cum se declara in D112?
01Feb2024
Angajare persoana in CCC. CAS si CASS la salariu de baza minim brut pe tara
de
Rodica Mantescu
valabil la 01 Feb 2024
Intrebare: O societate angajeaza part-time, 2 ore/zi, salariul minim, o persoana ce se afla in CCC in alta parte. Beneficiaza societatea respectiva de facilitati, platind taxele pentru norma lucrata, tinand cont ca persoana respectiva este in CCC (pe un contract cu norma intreaga) sau va plati tot ca la o norma intreaga taxele? De asemenea, care este valoarea si care sunt veniturile nete pe care le poate ...
22Ian2024
Suspendare indemnizatie crestere copil
de
Gina Popescu
valabil la 22 Ian 2024
Intrebare: Un salariat aflat in concediu de crestere copil pana la 2 ani vrea sa vanda actiunile pe care le detine la firma unde este angajat. In ce conditii poate sa faca acest lucru, astfel incat sa nu piarda indemnizatia de crestere copil?
17Ian2024
Concediu medical
de
Gina Popescu
valabil la 17 Ian 2024
Intrebare: O persoana ce este angajata la 2 angajatori a fost in concediu crestere copil si in 3 luni urmeaza a naste al 2-lea copil si ulterior sa intre iar in ccc. Pentru concediile medicale din aceasta perioada, baza de calcul din ultimele 6 luni va fi indemnizatia lunara de crestere copil in baza adeverintei? Aceasta baza de calcul va fi si pentru angajatorul 1 si pentru angajatorul 2? De exemplu: la ...
15Ian2024
Obligatii fiscale privind deplasarea salariatilor
de
Dani Cucu
valabil la 15 Ian 2024
Intrebare: Obiectul principal de activitate al societatii noaste este transport rutier de marfa. Conducatorii auto efectueaza curse regulate in diverse tari din UE. Salariul de incadrare este in suma de 3.500 lei. In cazul in care se acorda indemnizatie de delegare in cuantuma de 80 euro/zi si indemnizatie de hrana 7.5 euro/zi, valoarea indemnizatiei de hrana este supusa impozitului pe salariu si CASS ...
15Ian2024
Analiza cheltuielilor de management si reclasificarea indemnizatiei administratorului in contul 617
de
Liviu Sapunaru
valabil la 15 Ian 2024
Intrebare: Conform OMFP 2649/28.09.2023 publicat in MO 903/06.10.2023 s-a introdus contul 617 Cheltuieli de management, cont in care va trebui sa reclasificam cheltuielile de management incepand cu situatiile financiare ale anului 2023. Cheltuiala cu indemnizatia administratorului contabilizata in contul 621 va trebui reclasificata in contul 617?
06Ian2024
PFA. Concediu medical. Indemnizatie de crestere copil
de
Nicolae Liviu
valabil la 06 Ian 2024
Intrebare: Avem o PFA infiintata in anul 2023. A desfasurat activitate pe el, iar persoana a ramas gravida si urmeaza sa nasca in 2024. Daca nu este salariata si are doar PFA poate sa primeasca medical si sa-i fie si achitat? Care ar fi procedura? Va trebui sa suspende activitatea pentru a intra in crestere copil? Aici care este procedura? Cum se procedeaza, ce declaratii se depun? Adeverinta cu veniturile ...
06Ian2024
Beneficii neimpozabile acordate in baza clauzei de mobilitate
de
Anca Bilas
valabil la 06 Ian 2024
Intrebare: Veniturile extrasalariale in procent de pana la 33% din salariul de incadrare al lucratorului se pot acorda in fiecare luna in functie de numarul de zile de detasare al lucratorului (in cadrul pactului de mobilitate), care nu au nimic de-a face cu indemnizatia zilnica de detasare, care poate fi venit extrasalarial pana la suma de maximum 2.5 ori indemnizatia de care beneficiaza personalul bugetar?
Un produs marca