Consultanta specializata pentru CONTABILI 
393 intrebari si raspunsuri despre contractul individual de munca din perioada 2023 - 2024 conform legislatiei in vigoare - pagina 7
Citeste cele mai recente raspunsuri oferite de specialistii Portal Contabilitate la spete fiscal-contabile legate de contractul individual de munca. Doar pe Portal Contabilitate gasesti ultimele noutati fiscale despre contractul individual de munca, declaratii si formulare, exemple de inregistrari contabile, modele de documente, cele mai recente masuri fiscale adoptate si cum le poti aplica astfel incat sa fii in legalitate si sa nu ai surprize in cazul unui control ANAF.
Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva portalcontabilitate.ro
Se afiseaza 181 - 210 din 393 intrebari si raspunsuri
26Oct2023
Baza legala privind decontarea transportului pentru angajati
de
Mihaela Corneanu
valabil la 26 Oct 2023
Intrebare: Daca se deconteaza transportul angajatilor lunar trebuie mentionat in regulamentul intern? Conform carui articol? In caz contrar cum am justifica faptul ca acordam acest beneficiu angajatilor?
24Oct2023
Salariati mobili. Drepturi. Tratamentul fiscal al indemnizatiei de mobilitate
de
Rodica Mantescu
valabil la 24 Oct 2023
Intrebare: Suntem o societate care are ca obiect de activitate transport rutier de marfuri, respectiv material tubular de la sonde.Avem angajati soferi pe autovehicule de mare tonaj si helperi care merg cu soferii si ii ajuta la incarcarea materialului tubular. In primul caz salariatii (soferi + helperi) pleaca zilnic de la punctul de lucru si se intorc seara (durata timpului de lucru este intre 8 ore si ...
21Oct2023
Microintreprindere - Salariat in concediu medical
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 21 Oct 2023
Intrebare: O microintreprindere are 2 salariati fiecare cu cate 4 ore/zi. Unul din salariati are certificat medical pentru ingrijire copil bolnav in urmatoarele perioade: 13.03.2023-15.03.2023, 07.06.2023-09.06.2023, 26.09.2023-29.09.2023. Trebuie sa treaca la impozit pe profit si cu ce data? Care este termenul pentru depunere d700?
20Oct2023
Microintreprindere - Conditia privind numarul de salariati. Concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 20 Oct 2023
Intrebare: SRL, microintreprindere, are un salariat cu 8 ore si unul cu 2 ore, salariata cu 8 ore aduce de la 1 august concediu medical cod 08 - sarcina si lauzie pentru toata luna august, septembrie, octombrie urmand ca de la 15 noiembrie sa intre in CIC. Cand e obligata firma sa mai angajeze un salariat ca sa nu piarda conditia de microintreprindere? Se considera concediu medical ca o suspendare de ...
20Oct2023
Concediu paternal. Dovada curs de puericultura. Inregistrare in Revisal.
de
Nicolae Liviu
valabil la 20 Oct 2023
Intrebare: Va rog sa imi spuneti daca pentru acordarea concediului parternal este necesar sa se obtina atestat de puericultura de la medicul de familie sau este valabil certificatul de absolvire al cursului eliberat de OAMGMAMR. Perioada intrerupere (15 zile) trebuie inregistrata in Revisal ca suspendare?
20Oct2023
Reducerea unilaterala a valorii bonurilor de masa de catre angajator. Valoare nominala diferita
de
Nicolae Liviu
valabil la 20 Oct 2023
Intrebare: Pentru luna octombrie, printr-o decizie, administratorul stabileste majorarea valorii tichetelor de masa. In luna urmatoare poate reduce valoarea acestora? Poate acorda tichetele de masa la valori diferite? In ce conditii? Ce documente trebuie intocmite?
20Oct2023
Microintreprindre - Conditia privind numarul de salariati
de
Nicolae Liviu
valabil la 20 Oct 2023
Intrebare: O societate care este platitoare de impozit pe veniturile microintreprinderilor are pana la da de 31.05.2023 doi salariati. Incepand cu data de 01.06.2023 unul din anagajati demisioneaza, iar celalalt ramane angajat cu timp partial de 4 ore, dar cu un salariu brut de 15.000 lei. Avand in vedere ca salariatul este doar cu timp partial, devine societatea platitoare de impozit pe profit? Cu ce data? ...
17Oct2023
Obligatii fiscale de plata si declarative privind concedierea salariatilor
de
Dani Cucu
valabil la 17 Oct 2023
Intrebare: O firma platitoare de impozit pe profit plateste in 26.09.2023 unui angajat concediat in 28.07.2023 dupa incetarea contractului de munca, contravaloarea a 12 salarii nete + impozit 10% + 5.000 taxa avocat. Cum trebuie tratata aceasta plata din punct de vedere contabil, mai exact ca o cheltuiala deductibila/nedeductibila? Suma aferenta platii trebuie inclusa in statul de plata si ce ...
14Oct2023
Acordare lapte salariatilor. Tratament contabil si fiscal
de
Diana Ioana Tabara
valabil la 14 Oct 2023
Intrebare: Monografie contabila si tratament fiscal pentru acordarea de lapte angajatilor care lucreaza in departamentul de sudura.
07Oct2023
Locuinte construite de societate pentru cazarea angajatilor proprii. Aspecte fiscale si contabile
de
Carmen Adomnoaei
valabil la 07 Oct 2023
Intrebare: O societate comerciala are angajati de origine indiana, carora le pune la dispozitie locuinte (casute) in cadrul societatii. Mentionez faptul ca nu exista contracte de inchiriere, dar mai mentionez faptul ca locuintele sunt construite de catre societate cu scopul de a locui angajatii societatii in ele. Cheltuielile cu utilitatile sunt platite tot de catre societate, avand in vedere ca nu sunt ...
06Oct2023
Varsaminte de la persoanele juridice pentru persoanele cu handicap neincadrate
de
Elena Garofil
valabil la 06 Oct 2023
Intrebare: O societate are angajata o persoana cu handicap, care in luna iunie va avea contractul suspendat pentru ingrijirea copilului pana la 2 ani. In luna octombrie societatea are numarul mediu de angajati 51 si trebuie sa plateasca taxa conform Legii 448/2006 pentru persoanele cu handicap.Societatea beneficiaza de scutirea pentru angajatul de mai sus, daca acesta este in concediu crestere copil?
05Oct2023
Scutire 200 lei la calcul salariu
de
Adela Oncescu
valabil la 05 Oct 2023
Intrebare: Incepand cu 01.10.2023 salariul minim creste la 3.300 lei.Ce se intampla cu scutirea de 200 de lei aferenta salariului vechi de 3.000 de lei? Ramane in vigoare?
04Oct2023
Recuperare cheltuieli de pregatire profesionala. Regim TVA
de
Constanta Popa
valabil la 04 Oct 2023
Intrebare: O societate organizeaza cursuri de pregatire profesionala pentru angajati. In acest sens incheie cu angajatii un act aditional la contractul de munca prin care acestia se obliga sa ramana in companie de exemplu 2 ani dupa data finalizarii cursului. Factura emisa de catre prestatorul de servicii este fara tva, acesta fiind platitor de tva (are cod fiscal cu RO). Pe factura nu apare motivul pentru ...
30Sep2023
Venituri neimpozabile pentru salariati
de
Bajan Camelia
valabil la 30 Sep 2023
Intrebare: O societate comerciala ofera salariatilor echipamente de protectie. Deconteaza transportul de la si pana la locul de munca tichete cadou in valoare de 300 lei cu ocazia Craciunului si a Pastelui, iar la persoanele cu functie de conducere ofera masina de serviciu si telefon de serviciu. 1. Toate aceste cheltuieli sunt venituri neimpozabile?2. Din punctul de vedere al cheltuielilor sunt ...
28Sep2023
Achizitii de la unitati protejate. Constituire fond pentru persoane cu handicap
de
Bajan Camelia
valabil la 28 Sep 2023
Intrebare: In situatia in care societatea achizitioneaza servicii in cuantum de 50% de la unitati protejate prin contract si factura lunar, cum inregistram operatiunile contabile in urmatoarea situatie: - fond pentru persoane cu handicap in luna 15.180 lei,- achizitii de la unitati protejate 7.500 lei? Cat declaram in D100, cat platim la stat, care sunt inregistrarile contabile si cadrul legal?
28Sep2023
Facturare servicii turistice pe numele angajatilor
de
Vera Constantin
valabil la 28 Sep 2023
Intrebare: O societate din domeniul contructiilor, neinregistrata in scop de TVA, are doi angajati. Unul dintre angajati este actionar si administrator al firmei. In luna august, la departamentul de contabilitate se primesc doua facturi reprezentand servicii turistice facturate catre fiecare angajat, avand o valoare de 5.910 lei fiecare. Contravaloarea facturilor privind serviciile turistice a fost ...
28Sep2023
Decontare combustibil pentru angajati
de
Mihaela Corneanu
valabil la 28 Sep 2023
Intrebare: Societatea deconteaza bonuri de combustibil pentru o parte din angajatii care vin la serviciu cu masinile proprii.Se pot incadra aceste cheltuieli ca si cheltuieli sociale, in limita unei cote de pana la 5%, aplicata asupra valorii cheltuielilor cu salariile personalului daca acest lucru este prevazut in regulamentul intern al societatii?Suma decontata trebuie justificata in baza unei foi de ...
20Sep2023
Indemnizatie de mobilitate. Revisal
de
Gabriela Dita
valabil la 20 Sep 2023
Intrebare: Referitor la indemnizatia de mobilitate, este legala acordarea unei prestatii suplimentare in baza clauzei de mobilitate in cuantum de 50 lei/zi doar pentru zilele in care salariatul mobil se deplaseaza la mai mult de 5 km distanta si deplasarea este mai mare de 12 ore sau trebuie sa i se acorde o suma fixa sau un procent fix? In cazul in care acordarea celor 50 lei/zi este legala aceasta va ...
18Sep2023
Obligatii fiscale privind deplasarea salariatilor
de
Dani Cucu
valabil la 18 Sep 2023
Intrebare: Exista vreo lege care impune angajatorului sa nu plateasca mai mult de 60 de zile diurna angajatilor? Am vazut acest articol recent unde se mentioneaza ca se acorda diurna 60 de zile si inca maxim 60 de zile cu acordul angajatorului. Pentru o firma de constructii unde avem zeci sau chiar sute de santiere pe an, este imposibil sa trimitem in delegatie maxim 120 de zile pe an un angajat. Ma puteti ...
17Sep2023
CIM activ partial in luna. Baza de calcul contributii sociale
de
Rodica Mantescu
valabil la 17 Sep 2023
Intrebare: Daca un angajat nou pleaca din firma (in perioada de proba) dupa doar 2 saptamani de lucru, calculul si plata catre stat a tuturor contributiilor si taxelor aferente salariului pe luna respectiva se face doar aferent celor 2 saptamani lucrate la norma de 8 ore/zi sau aferent unei luni intregi la norma de 8 ore/zi, desi nu a lucrat decat 2 saptamani din luna?
14Sep2023
Straini. CIM. Contracte de activitate sportiva
de
Rodica Mantescu
valabil la 14 Sep 2023
Intrebare: O asiciatie sportiva vrea sa incheie contracte de munca cu un sportiv din Anglia si unul din Nigeria. 1. Ce documente trebuie sa faca asociatia pentru cel din Angliapentru a inceia un contract de munca? Cu ce acte trebuie sa se prezinte sportivul? El nu are CNP pe Romania. Care este salariul de incadrare pentru cetatenii straini si ce obligatii are asociatia pentru cetateanul strain (cazare, ...
11Sep2023
Indemnizatie de mobilitate. Conditii de neimpozitare
de
Mihaela Corneanu
valabil la 11 Sep 2023
Intrebare: O societate de distributie cu punct de lucru in judetul Ilfov are angajati agenti de vanzari si soferi. Conform CIM, locul de desfasurare al activitatii agentilor este la punctul de lucru. Acestia se deplaseaza zilnic pe raza Municipiului Bucuresti si a catorva judete din apropiere, prezenta la punctul de lucru al societatii facandu-se o singura data pe saptamana, pentru sedinte.Este ...
06Sep2023
Deplasare salariati. Deductibilitate cheltuieli de transport
de
Vera Constantin
valabil la 06 Sep 2023
Intrebare: Societatea are 2 puncte de lucru in Iasi si Bacau. Lunar se efectueaza deplasari intre cele 2 localitati in interesul firmei (training noi angajati, vizita parteneri de afaceri). Societatea nu are in patrimoniu autoturisme. Colegii folosesc masinile personale si noi le deducem combustibilul in limita a 7.5L/100 km.Care ar fi metoda cea mai potrivita?1. Contract de comodat cu angajatii? ...
04Sep2023
Deplasare salariati. Cheltuieli de transport si cazare. Necesitatea incadrarii deplasarii
de
Rodica Mantescu
valabil la 04 Sep 2023
Intrebare: O societate cu sediul in Romania are ca obiect de activitate lucrari constructii a cladirilor rezidentiale si nerezidentiale si are contractate lucrari in diverse localitati din tara. Angajatii au domiciliul in localitatea unde societatea are inregistrat sediul social si sunt detasati cate doua saptamani pe luna pe santierele din tara.Societatea asigura transportul cu mijloace proprii de ...
04Sep2023
Telemunca. Transportul la si de la locul de munca
de
Rodica Mantescu
valabil la 04 Sep 2023
Intrebare: O ONG cu sediul in Bucuresti are un angajat cu contract individual de munca cu clauza de telemunca care locuieste la Timisoara. Asociatia decide sa deconteze pentru acest salariat lunar 4 bilete de avion dus intors.Aceste sume sunt considerate avantaje salariale? Ce taxe se platesc ? Se poate considera ca este venit neimpozabil conform art. 76 alin. 4 (transport la si de la locul de munca) si ...
01Sep2023
Masa suportata de partenerul la care salariatul este delegat. Diurna
de
Rodica Mantescu
valabil la 01 Sep 2023
Intrebare: Am o situatie in care un salariat al societatii primeste o invitatie de participare de o saptamana la o prezentare de produse la o societate colaboratoare cu sediul in ISRAEL, colaboratorul asigura transportul cu avionul, cazarea, masa.... totul inclus. Salariatul o sa fie pontat in delegatie pentru o saptamana. Suntem obligati sa ii acordam diurna legala in aceste conditii? In caz ca da, ...
30Aug2023
Normele metodologice de aplicare a Codului fiscal
de
Colectiv Rentrop&Straton
30 Aug 2023
NORME METODOLOGICEde aplicare a Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscalTITLUL I - Dispozitii generaleCAPITOLUL I - DefinitiiSECTIUNEA 1 - Activitatea independenta1. (1) In aplicarea prevederilor art. 7 pct. 3 din Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificarile si completarile ulterioare (Codul fiscal), se are in vedere ca raportul juridic incheiat intre parti sa contina, ...
29Aug2023
Punct de lucru cu minimum 5 salariati
de
Adela Oncescu
valabil la 29 Aug 2023
Intrebare: Avem un nr. de 60 angajati ale caror CIM-uri au fost transmise la ITM pe CIF sediu social mama, iar ca loc al desfasurarii activitatii un punct de lucru nou deschis in alt judet. Intre timp s-a obtinut CIF pentru punctul de lucru si urmatorii 30 salariati au fost angajati direct pe CIF punct lucru, Revisalul fiind transmis la ITM din judetul respectiv, in cadrul aceleasi luni. Pentru declaratia ...
28Aug2023
Decontare contravaloare chirie salariat
de
Elena Garofil
valabil la 28 Aug 2023
Intrebare: O firma cu peste 100 angajati doreste sa angajeze personal din alte judete. Daca firma inchiriaza o cladire, care este utilizata si pentru cazarea personalului, considerati ca se poate trece pe cheltuielile firmei, cheltuiala cu inchiriere cladire? Pot sa nu trec avantaje materiale pentru salariati chirie - parte din cheltuiala firmei?
26Aug2023
Indemnizatie de mobilitate. Impozitare si declarare in D112
de
Mihaela Corneanu
valabil la 26 Aug 2023
Intrebare: O societate are ca obiect de activitate constructii, nr. de salariati 120. Lucrarile se desfasoara in tara pe santiere, astfel ca salariatii pleaca de acasa la inceput de saptamina si se intorc la sfirsitul saptamanii. Angajatorul le acorda diurna, le deconteaza transportul la si de la santiere si le asigura cazare prin incheierea unor contracte de inchiriere fie cu persoane fizice, fie cu ...
Un produs marca