Consultanta specializata pentru CONTABILI 
591 intrebari si raspunsuri despre concediu din perioada 2023 - 2024 conform legislatiei in vigoare - pagina 3
Citeste cele mai recente raspunsuri oferite de specialistii Portal Contabilitate la spete fiscal-contabile legate de concediu. Doar pe Portal Contabilitate gasesti ultimele noutati fiscale despre concediu, declaratii si formulare, exemple de inregistrari contabile, modele de documente, cele mai recente masuri fiscale adoptate si cum le poti aplica astfel incat sa fii in legalitate si sa nu ai surprize in cazul unui control ANAF.
Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva portalcontabilitate.ro
Se afiseaza 61 - 90 din 591 intrebari si raspunsuri
03Apr2024
PFA radiata. Indemnizatie concediu crestere copil
de
Nicolae Liviu
valabil la 03 Apr 2024
Intrebare: O PFA avand forma de impozitare in sistem real, activitate independenta, obtine venituri in perioada ianuarie februarie 2024 in valoare de 90.000 lei. PFA a fost infiintata in noiembrie 2023. S-a depus efectivul de 2023 pe 0. Pentru anul 2024 s-a depus declaratia estimativa. La inceputul lunii martie am radiat PFA si am depus in termen de 30 de zile declaratia unica cu estimatul recalculat si ...
30Mar2024
Aplicarea sistemului de impozitare pe microintreprinderi in cazul concediului de maternitate pentru unica salariata
de
Anca Bilas
valabil la 30 Mar 2024
Intrebare: O microintreprindere cu un singur angajat este platitoare de impozit pe venit.Daca unica angajata intra in concediul de 126 zile, cel de prenatal si postnatal, microintreprinderea trebuie sa treaca la impozit pe profit?
29Mar2024
Concediu de odihna in cazul contarctului de mandat
de
Anca Bilas
valabil la 29 Mar 2024
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca pentru un director general numit cu mandat si care nu a efectuat zilele de concediu de odihna pe o perioada de 4 ani, la incetarea mandatului se pot plati toate aceste zile, pe perioada de 4 ani anteriori? Directorului a avut mandat pe 4 ani si a ajuns la termen in luna martie a.c.
18Mar2024
Contract de mandat. Legea nu reglementeaza nota de lichidare si concediul de odihna
de
Rodica Mantescu
valabil la 18 Mar 2024
Intrebare: 1. La incetarea contractului de mandat, mandatarul trebuie sa isi faca o nota de lichidare?2. In contractul de mandat i-au fost stabilite mandatarului un numar de zile de concediu de odihna. La incetarea mandatului este corect sa i se compenseze concediul de odihna neefectuat?Mentionez ca in contractul de mandat este stipulat ca: "are dreptul la un numar de X zile de concediu de odihna ...
18Mar2024
Concediu medical cod 06
de
Gina Popescu
valabil la 18 Mar 2024
Intrebare: Un angajat aduce concediul medical (cod indemnizatie 06) in luna februarie 2024, el fiind angajat in cadrul firmei de la 1 noiembrie 2023. Pentru perioada anterioara lucrata am solicitat adeverinta baza CM, angajatul avand continuitate in ceea ce priveste stagiul de cotizare. Din experienta anterioara baza de calcul o constituia media veniturilor pe ultimele 6 luni anterioare lunii in care se ...
14Mar2024
Concediu de maternitate. Lipsa stagiului de cotizare. Posibilitatea angajatorului de a o plati pe salariata
de
Rodica Mantescu
valabil la 14 Mar 2024
Intrebare: Salariata fara stagiul minim de cotizare de 6 luni intra in concediu de maternitate. Angajatorul poate plati concediul de maternitate din fondul de salarii? Concediul nu va fi acoperit din CCI fara stagiu, dar angajatorul ar dori sa il platesca din FS. Este posibil? Va fi luat in considerare la baza de calcul pentru indemnizatia crestere copil pana la 2 ani? Mentionez ca salariata are functia de ...
29Feb2024
Concediu de maternitate. Indemnizatie PFA
de
Vera Constantin
valabil la 29 Feb 2024
Intrebare: O persoana fizica insarcinata urmeaza sa nasca prin iunie si are o PFA in sistem real, care anul trecut a iesit in pierdere, neavand de platit contributia de sanatate pe anul 2023.1. Ce optiuni are la data curenta ca sa poata beneficia de indemnizatie de crestere a copilului daca nu are momentan contract incheiat cu Casa de Sanatate pentru decontarea concediului medical?2. Daca nu ...
21Feb2024
Concediu de odihna neefectuat. Compensarea in bani
de
Nicolae Liviu
valabil la 21 Feb 2024
Intrebare: Compania noastra activeaza in domeniul agriculturii, iar datorita sezonalitatii culturilor, angajatii nostri inregistreaza foarte multe zile de concediu neefectuat. Stim ca plata zilelor de concediu neefectuat se poate face doar dupa inchiderea contractului de munca dar, ne-am dori, daca este posibil, ca o parte a zilelor de concediu neefectuat sa se achite angajatilor. Daca avem aceasta optiune, ...
09Feb2024
Pontaj salariat aflat in concediu paternal. Suspendare CIM. Plata indemnizatie
de
Gabriela Dita
valabil la 09 Feb 2024
Intrebare: Avem un angajat care in perioada 03.01.2024 - 23.01.2024 a fost in concediu paternal de 15 zile, in baza certificatului de nastere al copilului si al atestatului pentru cursul de puericultura. Pe aceasta perioada CIM a fost suspendat in Revisal. Indemnizatia de concediu paternal se trece in statul de salarii (in saga nu am gasit optiune decat la concedii, am introdus la campul suspendat perioada ...
09Feb2024
Cumul CIM la acelasi angajator. Concediu medical cod 08. Concediu crestere copil
de
Nicolae Liviu
valabil la 09 Feb 2024
Intrebare: 1. Sunt angajata la societatea noastra cu 2 CIM-uri, unul cu 8 ore si unul cu 2 ore. Cum este corect sa procedez cu un concediu medical de maternitate - sarcina, lauzie si de asemenea, concediul de crestere copiI. Ma puteti ajuta cu cateva informatii, cum sa procedez, avand in vedere ca am 2 contracte de munca si vor fi suspendate amandoua?2. De asemenea, am un contract de mandat broker in ...
17Ian2024
Calcul salariu si concediu medical. Beneficiul sumei de 200 lei
de
Nicolae Liviu
valabil la 17 Ian 2024
Intrebare: Pentru luna decembrie un salariat incadrat cu 3.300 lei - minimul pe economie - a fost 3 zile la lucru si 15 zile in concediu medical. Pentru cele 3 zile salariu realizat este 550 lei, pentru concediu medical 5 zile sunt suportate de angajator cu suma de 738 lei si 10 zile de catre FNUASS cu suma de 1476. Total venit brut 2.764. Suma de 200 lei se reduce din venitul brut in momentul ...
20Dec2023
Introducere concediu medical in programul SAGA C
de
Dana Hristu
valabil la 20 Dec 2023
Intrebare: Am o salariata care are pensie pentru boala (diabet). Ce modificare fac in Saga la salarii pentru a adauga certificatul si ce scutiri la salariu are? Este angajata cu 1/2 norma, 4 ore pe zi.
19Dec2023
Monografie contabila concediu medical
de
Anca Bilas
valabil la 19 Dec 2023
Intrebare: O SC are o angajata cu timp partial de 8 ore/luna si un salariu brut de 1.300 ron. In luna decembrie aduce CM initial, eliberat de spitalul de urgenta, cod indemnizatie 01, perioada fiind 12.12.2023-27.12.2023. Salariata are vechime de peste 3 ani. Care este monografia contabila pentru foaia de boala?
17Dec2023
Baza de calcul indemnizatie de concediu medical cod 17. Venituri din CMI
de
Nicolae Liviu
valabil la 17 Dec 2023
Intrebare: Titularul unei cabinet medical individual are contract de asigurare pentru concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate 1% la un venit lunar asigurat 9.000 lei. Cu cod de boala 17, ce suma primeste de la Casa de sanatate (cum se calculeaza)?
09Dec2023
Concediu medical. Termen de plata indemnizatie medicala la salariat
de
Nicolae Liviu
valabil la 09 Dec 2023
Intrebare: Cand este obligat angajatorul la plata concediului medical catre angajat? La momentul incasarii indemnizatiei de la Casa de Sanatate? Sau lunar, la data in care plateste in mod normal salariul?Exemplu: un angajat cu concediu medical cod indemnizatie 01, cu o perioada ce a depasit deja cele 90 zile si pentru care nu se stie exact perioada cat va mai avea concediu medical. Angajatorul cel mai ...
06Dec2023
Prima de Craciun. Salariat aflat in concediu medical si pensionat
de
Nicolae Liviu
valabil la 06 Dec 2023
Intrebare: Pot acorda prime de Craciun in 2023 unui salariat aflat in concediul medical din luna 06.2023? Dar unui salariat care s-a pensionat in data de 01.11.2023? Mentionez ca in CCM este specificat la modul general ca se poate acorda prime de Paste, Craciun daca societatea are posibilitati financiare.
26Nov2023
Concediu medical. Activitate prestata de salariat si la alt angajator. Baza de calcul.
de
Nicolae Liviu
valabil la 26 Nov 2023
Intrebare: Avem un angajat pensionar de boala care lucreaza cu timp partial. Este angajatul nostru din luna iulie 2023, iar in luna octombrie are concediu medical cod 01. Cum se calculeaza indemnizatia zilnica si cum se inregistreaza in D112, avand in vedere ca la noi nu are 6 luni lucrate?
26Nov2023
Microintreprindere. Conditia privind numarul de salariati. Concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 26 Nov 2023
Intrebare: O SRL microintreprindere are un singur angajat cu contract individual de munca incheiat pe perioada nedeterminata. Salariatul se imbolnaveste, este internat in spital si primeste concediu medical o perioada mai mare de 30 de zile. Societatea devine platitoare de impozit pe profit?
20Nov2023
Contract de mandat administrator. Activitatea nu poate fi prestata in perioada concediului medical
de
Rodica Mantescu
valabil la 20 Nov 2023
Intrebare: Administratorul unei societati comerciale care are incheiat contract de mandat urmeaza sa intre in concediu medical pentru sarcina si lauzie. Societatea nu mai are alti angajati. Pe perioada concediului medical se mai pot desfasura activitati pentru societate si emite facturi partenerilor? In ipoteza in care acest lucru nu mai este posibil, se poate incheia un contract de mandat pentru o ...
19Nov2023
Concediu fara plata. Calcul CAS si CASS
de
Nicolae Liviu
valabil la 19 Nov 2023
Intrebare: Societatea are un angajat cu norma intreaga de 8 h si 3.300 lei/luna salariu brut. In luna aceasta a solicitat 19 zile concediu fara salariu, realizand un salariu brut de 450 de lei. La ce suma se calculeaza contributiile salariatului si ale firmei?
10Nov2023
Concediu crestere copil. Indeplinirea conditiei de 12 luni. Obligatii angajator
de
Rodica Mantescu
valabil la 10 Nov 2023
Intrebare: O angajata din 08.11.2022 intra in concediu de lauzie pe 12.09.2023 si naste pe 18.10.2023.Pe ce perioada va avea cim suspendat? Are dreptul la indemnizatie de crestere copil? Ce acte trebuie sa ii elibereze angajatorul?
03Nov2023
Majorare salariu angajat aflat in concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 03 Nov 2023
Intrebare: Am doua cazuri de concediu medical:A. unul de sarcina si lauzie cu incepere de pe 12.09.2023 (la care primesc CM pentru fiecare luna in parte);B. si unul format dintr-un sir de CM, dar care mai sunt intrerupte de zile de CO (de exemplu pe 2 oct a fost zi nelucratoare si pe 20 oct si-a luat CO).Cand trebuie transmisa in Revisal majorarea salariala de la 3.000 la 3.300, avand in vedere ca ...
07Oct2023
Recuperare indemnizatie aferenta zilelor de concediu de odihna efectuate si necuvenite
de
Nicolae Liviu
valabil la 07 Oct 2023
Intrebare: Un angajat beneficiaza in acest an 2023 de 26 zile programate de CO. In lunile ianuarie, februarie, martie, aprilie si mai isi ia in total 22 zile de CO. Tot in luna mai 2023, incepand cu jumatatea lunii intra in concediu fara salariu pana in data de 29 septembrie 2023, cand i se inceteaza CIM cu acordul partilor i se recalculeaza zilele de CO, aferente anului in curs si se constata, ca la ...
30Sep2023
Cumul de functii. Concediu medical. Conditia stagiului de cotizare
de
Rodica Mantescu
valabil la 30 Sep 2023
Intrebare: O salariata care s-a angajat in firma noastra in data de 28.08.2023 cu 4 ore/zi prezinta in data de 04.09.2023 copie dupa un concediu medical cu cod indemnizatie 01 cod diagnostic 745 pentru un nr. de 12 zile de concediu medical. Persoana in cauza lucreaza cu norma intrega in alta parte unde are si functia de baza. Putem sa depunem la Casa de sanatate documentatia pentru a putea recupera ...
30Sep2023
Administrator SRL cu contract de mandat. Concediu medical
de
Nicolae Liviu
valabil la 30 Sep 2023
Intrebare: Asociatul unic care este si administratorul unei SRL urmeaza sa intre in concediu prenatal. Acesta are incheiat un contract de mandat cu societatea. Contractul de mandat da dreptul la indemnizatia de concediu medical pentru sarcina si lauzie? Veniturile obtinute din contractul de mandat intra in baza de calcul a indemnizatiei de crestere copil? Contractul de mandat trebuie sa inceteze sau sa ...
22Sep2023
Facilitati fiscale in constructii. Concediu fara plata sau absente nemotivate
de
Nicolae Liviu
valabil la 22 Sep 2023
Intrebare: Societatea beneficiaza de facilitati pentru firmele din domeniul constructiilor.Daca un salariat este ABSENT NEMOTIVAT intr-o zi din luna, el mai beneficiaza de facilitatile aferente constructiilor? Dar in concediu fara plata?
16Sep2023
Concediu crestere copil. Posibilitatea de a obtine venituri suplimentare. Salariat si titular Intreprindere individuala
de
Nicolae Liviu
valabil la 16 Sep 2023
Intrebare: Un salariat care lucreaza de 3 ani la o firma poate lua concediu pentru crestere si ingrijire copil pana la 2 ani, chiar daca mai are functia de titular la o intreprindere individuala? Adica, daca i se suspenda contractul la firma la care lucreaza pentru concediu crestere si ingrijire copil pana la 2 ani trebuie obligatoriu suspendata activitatea si pe I.I.? Mentionez ca indemnizatie va lua ...
11Sep2023
Calcul concediu medical pentru cei 200 lei neimpozabili conform OUG 168/2022
de
Mariana Prejbeanu
valabil la 11 Sep 2023
Intrebare: Suma de 200 lei pentru care nu se datoreaza impozit si contributii acordata incepand cu data de 01.01.2023 conform OUG 168/2022 se diminueaza din venitul brut la calculul concediilor medicale?
06Sep2023
Concediu de odihna efectuat in plus
de
Anca Bilas
valabil la 06 Sep 2023
Intrebare: La incheierea unui contract de munca cu acordul platii, salariatul a efectuat concediu de odihna in plus si va restituie contravaloarea acestuia. Care este monografia contabila?
05Iul2023
Incetare contract de munca salariat aflat in concediu de crestere copil
de
Dana Hristu
valabil la 05 Iul 2023
Intrebare: Urmeaza sa inchidem una dintre societatile noastre (lichidare voluntara, nu exista datorii, firma pur si simplu nu mai are activitate). Avem un salariat care este cu contractul de munca suspendat inca de la inceputul acestui an, intrucat a solicitat intrarea in concediu de crestere copil pana la 2 ani. Cum procedam din acest punct de vedere, daca societatea o vom inchide pana in luna ...
Un produs marca