Consultanta specializata pentru CONTABILI 
2645 intrebari si raspunsuri despre cim oferite de expertii portalcontabilitate.ro - pagina 9
Se afiseaza 241 - 270 din 2645 intrebari si raspunsuri
20Iul2021
Reintegrare salariat. Incetare CIM. Compensare CO in bani
de
Rodica Mantescu
valabil la 20 Iul 2021
Intrebare: SC X SA se afla in litigiu cu un fost salariat si pierde procesul in prima instanta. In urma unei hotarari judecatoresti s-a dispus reintegrarea salariatului si plata unei despagubiri egale cu salariile indexate, majorate si reactualizate, precum si plata tuturor drepturilor pe care salariatul le-ar fi avut in perioada in care contractul a fost incetat. Salariatul opteaza pentru reintegrare, i se ...
07Iul2021
Tichete de masa. CIM cu timp partial. Functia de baza
de
Nicolae Liviu
valabil la 07 Iul 2021
Intrebare: Un SRL are un angajat cu norma partiala. Locul principal de munca al angajatului este la un alt angajator, la care nu primeste tichete de masa. SRL-ul nostru poate acorda tichete de masa acestui angajat? Daca da, cate? In functie de norma de 2 ore pe zi sau un tichet pe fiecare zi lucrata?
29Iun2021
CIM la doi angajatori. Indemnizatie concediu medical fara stagiu de cotizare
de
Nicolae Liviu
valabil la 29 Iun 2021
Intrebare: Societatea are o angajata cu CIM partial de 2 ore pe zi incepand cu 01.02.2021, avand functia de baza la o alta societate. Incepand cu 01.06.2021 aduce certificat de boala pentru sarcina si lauzie. Cum se calculeaza indemnizatia de boala la societatea noastra? Are stagiu complet de cotizare la angajatorul unde are functia de baza, la societatea noastra nu are. Daca nu calculam indemnizatie de ...
24Iun2021
Incetare CIM. Cota impozit microintreprinderi
de
Irina Dumitrescu
valabil la 24 Iun 2021
Intrebare: Un SRL are un singur contract individual de munca cu durata determinata pe 2 ani, perioada 22.06.2020 - 22.08.2022.In cazul in care nu se schimba durata contractului, pana cand poate aplica societatea cota de 1% pentru calcului impozitului pe veniturile microintreprinderilor?
17Iun2021
CIM partial cu norma lunara de munca. Completare D112
de
Nicolae Liviu
valabil la 17 Iun 2021
Intrebare: Avem incheiate proiecte pe fonduri europene. Contractele individuale de munca pentru aceste proiecte sunt cu timp partial de munca, 4 ore, dar cu norma de munca lunara de 84 ore/luna, indiferent de cate zile lucratoare are luna. Declaratia 112, conform legii, genereaza la rubrica de ore lucrate in luna, 80 de ore lucrate (20 zile lucratoare*4 numarul de ore/zi = 80 ore lucrate pe luna).Este ...
14Iun2021
Cumul de functii. Durata maxima zi de lucru. Repausul saptamanal. CO pentru CIM cu timp partial
de
Gabriela Dita
valabil la 14 Iun 2021
Intrebare: Avem un angajat cu doua contracte active in compania noastra. Cel de baza este de luni pana vineri, 8 ore/zi, interval orar 9-17. Cel secundar consta in 2 weekenduri, respectiv 4 zile/luna, 16 ore/zi, interval orar 06-22. Uneori lucreaza si cate un weekend in plus si este platit suplimentar. Pozitiile pe care figureaza cu cele 2 contracte sunt diferite.1. Cum ii putem asigura perioada de ...
10Iun2021
CIM cu timp partial in domeniul constructiilor. Impozit pe venit si contributii sociale obligatorii
de
Nicolae Liviu
valabil la 10 Iun 2021
Intrebare: In domeniul constructiilor, daca am un angajat cu 4 ore, ce contributii si impozite platesc si ce salariu minim trebuie sa-i ofer? Care este temeiul legal?
20Apr2021
CIM telemunca. Inregistrare Revisal
de
Nicolae Liviu
valabil la 20 Apr 2021
Intrebare: Societatea X are un salariat care a solicitat si s-a aprobat, ca in zilele de luni, marti si miercuri sa presteze activitatea la sediul angajatorului, iar joi si vineri sa fie in telemunca. Acest lucru se va practica in fiecare saptamana, incepand cu data de 01.05.2021, aspect pentru care am intocmit act adititional cu aceste precizari. Acesta trebuie inregistrat in Revisal? Daca da, cum se ...
09Apr2021
CIM pentru maximum 3 luni. Facilitati fiscale OUG 132/2020
de
Nicolae Liviu
valabil la 09 Apr 2021
Intrebare: 1. In cazul unei societati care a angajat cateva persoane cu contract pe perioada determinata de 3 luni, mai exact data incepere activitate de la 31.12.2020 pana la 30.03.2021, se poate incadra la prevederile art 5 alin 1 din OUG 132/2020 pentru a primi cei 41.5%? Este cumva mentionat ca un astfel de contract nu trebuie sa fie facut pe 3 luni fix, ci pe 2 luni si un pic?2. In situatia in care ...
09Apr2021
Cota impozitare microintreprindere. Salariati cu CIM partial
de
Nicolae Liviu
valabil la 09 Apr 2021
Intrebare: La sfarsitul lunii martie 2021 o microintreprindere are 3 salariati fara functia de baza la societate, cu timp partial repartizat astfel:Salariatul 1 este angajat cu 2 ore/zi, lucreaza de luni-vineri, sambata si duminica sunt zile libere.Salariatul 2 este angajat cu timp de lucru inegal: 80 ore/luna, lucreaza de marti pana sambata, 4 ore/zi, duminica si luni sunt zile libere.Salariatul 3 ...
31Mar2021
Tichete de masa pentru membrii organelor de conducere din sindicat fara CIM. Tratament fiscal
de
Gabriela Dita
valabil la 31 Mar 2021
Intrebare: Un sindicat UNIUNE format din mai multe sindicate de ramura, fara salariati si fara activitate economica primeste cotizatii de la sindicatele componente. Sindicatul UNIUNE acorda tichete de masa membrilor din comitetul executiv, presedintelui si comisiei de cenzori, cu ocazia sarbatorilor de Paste, 8 Martie, 1 iunie si Craciun, in valoare de 150 lei si peste 150 lei.Care este regimul fiscal? ...
26Feb2021
Tichete cadou. CIM partial
de
Nicolae Liviu
valabil la 26 Feb 2021
Intrebare: Avem o salariata cu contract de telemunca de 2 ore pe zi (de la 18-20), cu durata determinata 6 luni. Nu este functie de baza. Conform contractului colectiv de munca, salariatele noastre beneficiaza de tichete cadou de 8 martie. Aceasta angajata poate beneficia de tichete cadou de 8 martie sau nu? Se poate da prorata cu timpul lucrat?
14Feb2021
Salariul minim in constructii. CIM partial
de
Nicolae Liviu
valabil la 14 Feb 2021
Intrebare: Un salariat angajat cu timp partial de lucru - 2 ore (care nu detine functie de baza intr-o societate) desfasoara activitate strict de constructii.Acel salariat beneficiaza de scutirile prevazute de Ordonanata 114/2018?
03Feb2021
Decontare indemnizatie pentru angajatii cu CIM pe perioada determinata
de
Nicolae Liviu
valabil la 03 Feb 2021
Intrebare: Societatea noastra a depus documentele in vederea recuperarii a 41,5% de la AJOFM ILFOV conform art. 5 din OUG 132/2020 pentru lunile septembrie, octombrie si noiembrie 2020.Pentru septembrie s-au virat banii, insa pentru celelalte 2 luni ni s-a comunicat (doar verbal momentan) ca ni se vor respinge dosarele pe motiv ca cererea de recuperare a fost depusa inainte de a depune la stat ...
04Ian2021
Modificari in Codul Muncii. Procedura de calcul si de aplicare a impozitului si contributiilor in cazul suspendarii CIM
de
Ionut Jinga
04 Ian 2021
Act normativ: Legea nr. 298/2020 pentru completarea Legii nr. 53/2003 - Codul munciiPublicare: in Monitorul Oficial, Partea I nr. 1293 din 24 decembrie 2020Principalele prevederi (completari/modificari in Codul muncii)1. Contractul individual de munca poate fi suspendat din initiativa angajatorului, si in urmatoarea situatie: pe durata suspendarii temporare a activitatii si/sau a ...
11Dec2020
Limita maxima de decontare a procentului de 41,5% pentru CIM durata determinata
de
Nicolae Liviu
valabil la 11 Dec 2020
Intrebare: Referitor la art. 5 din OUG 132/2020, daca fac o angajare pe durata determinata incepand cu data de 20.12.2020, mai beneficiez de cele trei luni de decontarea unei parti din salariul acordat (41,5%)?
12Nov2020
Reducerea programului de lucru poate fi facuta lunar sau saptamanal. Situatia CIM cu partial
de
Rodica Mantescu
valabil la 12 Nov 2020
Intrebare: Societatea intentioneaza sa reduca timpul de lucru, din lipsa de comenzi. Mentionez ca indeplineste cele 2 conditii. Sunt afectati mai mult de 10% din salariati si cifra de afaceri a scazut cu peste 10% fata de perioada similara a anului precedent.Conducerea a hotarat:a) Reducerea timpului de lucru cu 40%, incepand din data de 01.11.2020 pana in data de 30.11.2020.b) Program de lucru sa ...
04Nov2020
Tichete de masa. CIM cu timp partial cu programul de lucru inegal
de
Nicolae Liviu
valabil la 04 Nov 2020
Intrebare: Cum se calculeaza nr. de tichete de masa ce se poate acorda unui angajat cu 84 ore/luna, repartizare inegala, in conditiile in care lucreaza in mare parte sambata si duminica? Este farmacist si, in general da libere colegilor. La cate tichete ar avea dreptul, de ex. in luna octombrie 2020, cand a avut si concediu medical din 23-29.10.2020?
20Oct2020
Zile libere acordate parintilor. Suspendare CIM
de
Elena Garofil
valabil la 20 Oct 2020
Intrebare: Pe perioada acordarii unor zile libere parintilor si plata indemnizatiei de 75% se suspenda contractul de munca si se declara in Revisal?
09Sep2020
Concediu medical. Cumul de funcii. CIM incetat la unui dintre angajatori
de
Nicolae Liviu
valabil la 09 Sep 2020
Intrebare: Care este baza de calcul a indeminizatiei de asigurari sociale de sanatate pentru o salariata care este in concediu de sarcina si lauzie incepand cu data de 23.07.2020?In ultimele sase luni a avut 2 contracte active cu norma intreaga. Un contract de munca a incetat cu data de 31.05.2020, pentru care a prezentat adeverinta cu veniturile realizate. Pentru perioada in care a avut 2 contracte ...
04Iun2020
Comision din vanzari. Mentiuni in CIM si in Revisal. Calcul contributii
de
Nicolae Liviu
valabil la 04 Iun 2020
Intrebare: Avem angajati care beneficiaza de comisioane din vanzari. Cum trebuie prinse aceste comisioane pe statul de plata (daca se platesc contributii la ele) si daca trebuie semnat vreun document intre angajat si angajator care sa ateste dreptul de a primi comisioane din vanzari? Trebuie intocmit un act aditional la CIM?Trebuie trecut in fisa postului sau exista o alta procedura? Pe statul de plata, ...
02Iun2020
Incetare CIM dupa somaj tehnic
de
Nicolae Liviu
valabil la 02 Iun 2020
Intrebare: O societate comerciala cu profil bar-restaurant, a avut salariati in somaj tehnic pe durata pandemiei Covid 19. La 1 iunie inceteaza somajul tehnic si deschide terasa. Datorita volumului de munca redus, o parte din angajati doresc sa isi caute alt loc de munca si astfel, de comun acord, se hotaraste incetarea contractele de munca cu acordul partilor art 55 b.Exista pecizari legate de ...
28Mai2020
Concediu crestere copil (CCC). Suspendare CIM
de
Nicolae Liviu
valabil la 28 Mai 2020
Intrebare: Pentru angajatii care se afla in concediul pentru cresterea copilului (care au CIM suspendat) se datoreaza, in baza OUG 69/2020, CASS la nivelul salariului minim pe economie?
24Mai2020
CIM cu timp partial in domeniul constructiilor. Calcul impozit pe venit si contributii sociale obligatorii
de
Nicolae Liviu
valabil la 24 Mai 2020
Intrebare: S.C. activeaza in domeniul constructiilor si indeplineste conditiile pentru a obtine facilitati fiscale. Este corect modul de stabilire al contributiilor sociale, in cazul unui contract part time, salariu de incadrare 1500 lei:1. Perioada 01.01.2019 - 21.07.2019- salariu brut 1.500 lei- cas 25% 375 lei- cass 10% 150 lei- deducere personala 510 lei- impozit 47 lei- rest de plata ...
23Mai2020
Calcul concediu medical pentru CIM cu timp partial
de
Nicolae Liviu
valabil la 23 Mai 2020
Intrebare: Un salariat lucreaza 16 ore pe saptamana, 2 zile a cate 8 ore. In situatia in care are 2 zile de concediu medical, cum se calculeaza media zilnica? Cazul meu: 6.000 lei brut, zile lucrate in 6 luni anterioare CM (8, 9, 8, 8, 9, 8), total - 50 zile. Este corect ca media zilnica pentru concediul medical sa fie 120 lei sau eram obligata sa ma raportez la zilele lucratoare ale unei luni? In acest ...
02Apr2020
Revisal. Transmitere suspendare CIM pentru somaj tehnic
de
Gabriela Dita
valabil la 02 Apr 2020
Intrebare: Trebuie suspendati azi 31.03.2020 in Revisal angajatii care nu mai vin la lucru incepand cu 01.04.2020 pentru a putea beneficia de somaj tehnic pe perioada situatiei de urgenta, conform Ordonanta de urgenta nr. 32/26.03.2020?
02Apr2020
CIM suspendat eronat in Revisal. Corectie
de
Nicolae Liviu
valabil la 02 Apr 2020
Intrebare: In data de 30.03.2020 s-a constatat ca suspendarea contractelor de munca s-a facut cu articolul gresit. Dar in Revisal, in loc sa se faca corectie la articolul de suspendare, s-a facut modificare. In aceste conditii suntem pasibili de amenda? In aceeasi zi s-a incercat sa se faca corectie, dar deja era facuta din gresala modificare si nu corectie.
31Mar2020
Salariat cu doua CIM la acelasi angajator. Somaj tehnic
de
Nicolae Liviu
valabil la 31 Mar 2020
Intrebare: O ONG desfasoara activitate pe proiecte si activitate specifica statutului si are incheiate contracte cu acelasi salariat, atat pentru activitatea de proiect, cat si pe cea obisnuita.Se poate trimite in somaj tehnic angajatul respectiv, doar pe unul din contracte? Ce conditii trebuie indeplinite pentru a trimite angajatii in somaj tehnic?
27Feb2020
Facilitati constructii. CIM cu timp partial
de
Gabriela Dita
valabil la 27 Feb 2020
Intrebare: Am un contract de munca cu 4 ore, incadrare 1.500 lei in cadrul unei firme de constructii. Pentru acest contract se ofera facilitati fiscale?
22Feb2020
Cumul de CIM cu timp partial. Taxe
de
Rodica Mantescu
valabil la 22 Feb 2020
Intrebare: Sunt angajata la trei firme cu contract partial de 4,2 si 2 ore. La una din ele am functia de baza, iar la celelalte nu. Referitor la impozitul pe salarii, care este procedura de la 01.01.2020? Se retine 10%? Avand contact partial la toate cele trei, cum sa procedez corect?
Un produs marca